Quota 100: 50.000 domande e ..boom supplenze

Promemoria primo messaggio :

Os parla di 50.000 domande e di boom di supplenze .Ma perché?? I posti derivanti da questo canale non vanno a mobilità o, al limite, a ruolo prima di andare a supplenza??

Disillusa ha scritto:a quanto pare dovranno lavorare prima le istanze non quota 100 e poi tutte le altre

Sì, ma lo scorso anno c'erano moltissimi errori nei periodi contributivi della mia provincia dove molti docenti avevamo meno periodi, solo un caso ne aveva di più con una cifra esagerata e palesemente sbagliata.

Per sistemare gli errori che l'INPS imputava ad inserimenti dati delle segreterie al tempo dei ricongiungimenti di quando erano entrati in ruolo, quindi tutti errori commessi circa 40 anni fa.

Ma io dico che all'epoca persino facevano tutto con macchine da scrivere quindi l'inserimento poi digitalizzato di quei periodi di servizio non può davvero risalire all'immissione in ruolo dei pensionati dello scorso anno.

Qualcosa mi sfugge.

Aggiungo poi che c'è stato il passaggio da Indap a Inps con travaso dei dati già nei server dell'era digitale. Come fanno poi a dire che gli errori risalgono all'era delle immissioni in ruolo, c'è davvero qualcosa di strano.

Mikey ha scritto:Aggiungo poi che c'è stato il passaggio da Indap a Inps con travaso dei dati già nei server dell'era digitale. Come fanno poi a dire che gli errori risalgono all'era delle immissioni in ruolo, c'è davvero qualcosa di strano.

Dato che conosco persone che sono rimaste invischiate l'anno scorso nei problemi di contributi, posso dirti che il problema nasce tutto per gli anni di pre-ruolo antecedenti al 1988. I contratti di supplenza infatti sono stati informatizzati solo a partire da quell'anno, prima era tutto cartaceo. Inoltre l'inpdap non riceveva materialmente dei contributi, ma per le pubbliche amministrazioni vi erano i cosiddetti "contributi figurativi", ossia l'INPDAP in sostanza si "fidava" di quanto detto da una pubblica amministrazione sui periodi contributivi dei dipendenti, senza controlli puntuali. Ora è evidente, per motivi di età, che una buona parte dei docenti che vanno in pensione oggi abbiano degli anni di pre ruolo fra il 1979 e il 1988. Molto spesso però tali anni non risultano o risultano solo dopo il reperimento della documentazione cartacea relativa.

Davide ha scritto:Morde, come ti stai orientando per il riscatto della laurea triennale?

Ci penso, tanto andare al patronato è un attimo.

Mikey ha scritto:Aggiungo poi che c'è stato il passaggio da Indap a Inps con travaso dei dati già nei server dell'era digitale. Come fanno poi a dire che gli errori risalgono all'era delle immissioni in ruolo, c'è davvero qualcosa di strano.

Chiamiamoli errori...ad ogni modo sui versamenti contributi dei supplenti degli anni 80 le scuole non c'entrano proprio nulla..nè pagavano gli stipendi, nè versavano i contributi in quel periodo. Le tabelle degli stipendi venivano mandate in provveditorato a cui competeva pagare stipendi, pagare contributi e pressochè tutte le pratiche di pensionamento e ricostruzione di carriera (almeno fino al 2000).
Il passaggio dati inpdap -> inps è solo una "parte" del problema. E' che i contributi pre-ruolo chi li doveva versare (ogni tre mesi, mentre mensilmente venivano pagati gli stipendi) NON li ha proprio versati. Quelli post-ruolo ci sono per forza  e se mancano è solo un problema di banche dati.
di recente l'inps  vuole forzare le segreterie scolastiche per sistemare le posizioni contributive utilizzando il passweb con accordi più o meno informali tra i signorini dell'inps e i signorini degli usr.
Per quanto mi riguarda questa cosa non gli passa, ad ognuno il suo.

Considerato che le domande si possono fare fino al 28 febbraio quando pensate si possa avere il dato sui pensionamenti per provincia e classe di concorso(cumulativo anche di coloro i quali hanno fatto la domanda a dicembre senza quota 100)?

Su altri siti parlano di scarsa presa di quota 100 nella scuola.
Dopo 2 settimane sarebbero solo poco più di 5.000 le domande di docenti ed ATA.

Us3R ha scritto:Considerato che le domande si possono fare fino al 28 febbraio quando pensate si possa avere il dato sui pensionamenti per provincia e classe di concorso (cumulativo anche di coloro i quali hanno fatto la domanda a dicembre senza quota 100)?

mi associo alla domanda

Veronica.P ha scritto:Su altri siti parlano di scarsa presa di quota 100 nella scuola.
Dopo 2 settimane sarebbero solo poco più di 5.000 le domande di docenti ed ATA.

se per altri siti intendi tecnica della scuola, lascia stare. Ha perso di affidabilità da quando è chiaramente una testata di parte

Us3R ha scritto:Considerato che le domande si possono fare fino al 28 febbraio quando pensate si possa avere il dato sui pensionamenti per provincia e classe di concorso(cumulativo anche di coloro i quali hanno fatto la domanda a dicembre senza quota 100)?

mi pare di aver letto tra maggio e giugno

Disillusa ha scritto:

Veronica.P ha scritto:Su altri siti parlano di scarsa presa di quota 100 nella scuola.
Dopo 2 settimane sarebbero solo poco più di 5.000 le domande di docenti ed ATA.

se per altri siti intendi tecnica della scuola, lascia stare. Ha perso di affidabilità da quando è chiaramente una testata di parte

Sarà, ma delle docenti che conosco che potenzialmente potevano aderire nessuna lo fa! Più che Disillusa mi sembri un po' illusa sule virtù salvifiche di quota 100 per movimenti e assunzioni! Da quello che sento in giro invece l'impatto sarà limitato, riguarderà più gli ATA che i docenti e impatterà essenzialmente su materna e primaria, mentre per la secondaria sembra proprio che le adesioni saranno limitatissime.

Disillusa ha scritto:

Us3R ha scritto:Considerato che le domande si possono fare fino al 28 febbraio quando pensate si possa avere il dato sui pensionamenti per provincia e classe di concorso(cumulativo anche di coloro i quali hanno fatto la domanda a dicembre senza quota 100)?

mi pare di aver letto tra maggio e giugno

Insomma proprio al limite massimo di tempo per far valere il posto liberato per i movimenti e le assunzioni. Basta un piccolo ritardo o un problema sulla certificazione di qualche vecchia annualità ed il posto liberato varrà solo per i movimenti e assunzioni 2020.

Disillusa ha scritto:

Us3R ha scritto:Considerato che le domande si possono fare fino al 28 febbraio quando pensate si possa avere il dato sui pensionamenti per provincia e classe di concorso(cumulativo anche di coloro i quali hanno fatto la domanda a dicembre senza quota 100)?

mi pare di aver letto tra maggio e giugno

Questo per l'elaborazione delle domande, ma il numero delle domande presentate (con la suddivisione per provincia e classe di concorso) si saprà sicuramente nel mese di marzo, com'è stato anche negli anni precedenti (quando veniva reso noto anche prima).

Veronica.P ha scritto:

Disillusa ha scritto:

Veronica.P ha scritto:Su altri siti parlano di scarsa presa di quota 100 nella scuola.
Dopo 2 settimane sarebbero solo poco più di 5.000 le domande di docenti ed ATA.

se per altri siti intendi tecnica della scuola, lascia stare. Ha perso di affidabilità da quando è chiaramente una testata di parte

Sarà, ma delle docenti che conosco che potenzialmente potevano aderire nessuna lo fa! Più che Disillusa mi sembri un po' illusa sule virtù salvifiche di quota 100 per movimenti e assunzioni! Da quello che sento in giro invece l'impatto sarà limitato, riguarderà più gli ATA che i docenti e impatterà essenzialmente su materna e primaria, mentre per la secondaria sembra proprio che le adesioni saranno limitatissime.

penso che qualsiasi notizia letta su quota 100 vada presa con le pinze. Nella mia città c'è un fuggi fuggi, chi può va via e parlo di secondaria di ii grado.

Sulla base della mia esperienza vedo che stanno aderendo solo quelli a cui manca un anno perché la perdita è contenuta, 60/80 euro. Gli altri se ne guardano bene dal perdere buona parte della pensione per due o tre anni di lavoro

patty20 ha scritto:Sulla base della mia esperienza vedo che stanno aderendo solo quelli a cui manca un anno perché la perdita è contenuta, 60/80 euro. Gli altri se ne guardano bene dal perdere buona parte della pensione per due o tre anni di lavoro

Anche fosse sono sempre posti in più che non ci sarebbero stati.
Personalmente non mi aspetto adesioni in massa.

concordo con patty20

patty20 ha scritto:Sulla base della mia esperienza vedo che stanno aderendo solo quelli a cui manca un anno perché la perdita è contenuta, 60/80 euro. Gli altri se ne guardano bene dal perdere buona parte della pensione per due o tre anni di lavoro

vero, e va anche chi ha già una buona pensione del marito

Sembra confermarsi esattamente quello che scrisse Italia Oggi un mese fa. Nella scuola le adesioni saranno intorno al 20% degli aventi diritto, quasi esclusivamente docenti a cui manca 1 o 2 anni al massimo. Non certo anticipi di 5 anni. In tutto il pubblico impiego è lo stesso. E nel privato la maggior parte degli aderenti sono ex-esodati ancora bloccati nel limbo senza stipendio e senza pensione. Pochi i veri anticipi.

Veronica.P ha scritto:Sembra confermarsi esattamente quello che scrisse Italia Oggi un mese fa. Nella scuola le adesioni saranno intorno al 20% degli aventi diritto, quasi esclusivamente docenti a cui manca 1 o 2 anni al massimo. Non certo anticipi di 5 anni. In tutto il pubblico impiego è lo stesso. E nel privato la maggior parte degli aderenti sono ex-esodati ancora bloccati nel limbo senza stipendio e senza pensione. Pochi i veri anticipi.

Sono sempre posti in più che si liberano.
Nessuno poteva realisticamente credere che ci sarebbe stato il 100% di adesioni,però mantenendo quota100 alcuni fra quelli che non hanno aderito quest'anno,potrebbero farlo il prossimo.

Avendo fatto domanda per Quota 100, volevo provare a farmi due conti da me medesimo personalmente e avrei due domande a cui ancora nessuno mi ha dato risposta certa.

La prima domanda è: i giorni si contano su l'anno solare di 365 giorni, che sarebbe quello effettivo lavorato o, come sentivo dire, sull'anno commerciale di 360 giorni ? Se si conta l'anno di 360 giorni potrebbe essere una gran fregatura se non trovano il modo di compensarli, altrimenti noi abbiamo lavorato e versato e poi non ci viene riconosciuto il lavoro che abbiamo fatto.


La seconda domanda è: andando in pensione dal 1 Settembre, i giorni si calcolano fino al 31 Agosto o fino al 31 Dicembre, aggiungendo quindi 122 giorni come fosse uno scivolo ?

Grazie a chi sa rispondermi e buon we

Sulla base dell'articolo in home page i posti quota 100 potrebbero essere pronti per la mobilità?

Quale articolo?

Ma sto riepilogo per provincia e cdc tarda ad arrivare,ci sono soltanto poche provincie....

Us3R ha scritto:Ma sto riepilogo per provincia e cdc tarda ad arrivare,ci sono soltanto poche provincie....

non sono obbligati a pubblicare :-(