Gae aggiornamento

Angelo487 ha scritto:Salve,
mi scuso per l'intromissione in un topic non mio, ma vorrei evitare di aprirne uno nuovo per una semplice domanda...
E' la prima volta che mi trovo a dover aggiornare la GAE (sono ricorsista con T per primaria) e, da ignorante in materia, non riesco a capire se nella "Dichiarazione dei nuovi servizi" vanno inserite anche le supplenze brevi da GI che, nel mio caso, sono su diversi contratti, con diverse scuole e per un punteggio in base ai giorni effettuati non superiore a 6 punti.
In particolare, se anche fosse possibile, non individuo correttamente la modalità di inserimento visto che nella sezione G1 è visualizzabile solo un solo prospetto con Giorni da tot a tot, giorni complessivi e scuola (nel mio caso le scuole sarebbero diverse).
Spero di essere stato chiaro.

Grazie

dileti4 ha scritto:Salve a tutti, anche io sono in GAE con R in attesa della sentenza di merito del TAR Lazio. Dal seguente articolo [url=https://www.orizzontescuola.it/graduatorie-ad-esaurimento-conferma-o-scioglimento-della-riserva-chi-riguarda-e-cosa-fare/] avevo sperato di poter sciogliere la Riserva in quanto "Congelata SISS-abilitata TFA". Non ho trovato conferma purtroppo nel testo del decreto....sapreste consigliarmi?

Angelo487 ha scritto:

Angelo487 ha scritto:Salve,
mi scuso per l'intromissione in un topic non mio, ma vorrei evitare di aprirne uno nuovo per una semplice domanda...
E' la prima volta che mi trovo a dover aggiornare la GAE (sono ricorsista con T per primaria) e, da ignorante in materia, non riesco a capire se nella "Dichiarazione dei nuovi servizi" vanno inserite anche le supplenze brevi da GI che, nel mio caso, sono su diversi contratti, con diverse scuole e per un punteggio in base ai giorni effettuati non superiore a 6 punti.
In particolare, se anche fosse possibile, non individuo correttamente la modalità di inserimento visto che nella sezione G1 è visualizzabile solo un solo prospetto con Giorni da tot a tot, giorni complessivi e scuola (nel mio caso le scuole sarebbero diverse).
Spero di essere stato chiaro.

Grazie

EDIT:

Ah, ecco, ho controllato meglio, aggiungendo il servizio si crea un elenco sotto dei titoloi di servizio...

Ammesso l'inserimento delle supplenze brevi, conviene mettere i singoli contratti così come riportati su Istanze o cumulare per mese? Es: se nel mese di marzo ho 4 rapporti di lavoro instaurati che formano un mese, li inserisco tutti e 4 o metto direttamente dal 1 al 31? Grazie.

Serendipity79 ha scritto:l0'aggiornamento è solo online?

Dec ha scritto:Sì, devi dichiarare anche le supplenze brevi (naturalmente se nell'anno scolastico raggiungi almeno 16 giorni, altrimenti non ti danno punteggio).
Se i contratti sono consecutivi, conviene segnarli come se fossero un unico contratto, ma non solo per il mese di marzo, ma anche per quelli precedenti o successivi. In sostanza non è importante il numero dei contratti, ma che sia chiaro in quali giorni hai lavorato e in quali no.

Angelo487 ha scritto:

Dec ha scritto:Sì, devi dichiarare anche le supplenze brevi (naturalmente se nell'anno scolastico raggiungi almeno 16 giorni, altrimenti non ti danno punteggio).
Se i contratti sono consecutivi, conviene segnarli come se fossero un unico contratto, ma non solo per il mese di marzo, ma anche per quelli precedenti o successivi. In sostanza non è importante il numero dei contratti, ma che sia chiaro in quali giorni hai lavorato e in quali no.

Mi hanno fatto venire un dubbio, le supplenze brevi danno punteggio a partire dal 16esimo giorno? Cioè, faccio 16 giorni continuativi, es. dal 1 maggio al 16 maggio, quanti punti ho? 1 oppure 2?
Inoltre, se in un mese, es. sempre in maggio faccio supplenze dal 1 al 6 maggio e poi da 14 al 18, questi 11 giorni non vengono cumulati ai fini del punteggio? No, si sommano? Ancora grazie.

franco71 ha scritto:Sapete dirmi se il servizio già dichiarato nel precedente aggiornamento delle GI è reperibile nell'archivio di istanze on line? In quella del 2017 non trovo la pagina relativa alla dichiarazione dei servizi.

peadp ha scritto:

Angelo487 ha scritto:

Dec ha scritto:Sì, devi dichiarare anche le supplenze brevi (naturalmente se nell'anno scolastico raggiungi almeno 16 giorni, altrimenti non ti danno punteggio).
Se i contratti sono consecutivi, conviene segnarli come se fossero un unico contratto, ma non solo per il mese di marzo, ma anche per quelli precedenti o successivi. In sostanza non è importante il numero dei contratti, ma che sia chiaro in quali giorni hai lavorato e in quali no.

Mi hanno fatto venire un dubbio, le supplenze brevi danno punteggio a partire dal 16esimo giorno? Cioè, faccio 16 giorni continuativi, es. dal 1 maggio al 16 maggio, quanti punti ho? 1 oppure 2?
Inoltre, se in un mese, es. sempre in maggio faccio supplenze dal 1 al 6 maggio e poi da 14 al 18, questi 11 giorni non vengono cumulati ai fini del punteggio? No, si sommano? Ancora grazie.

Da 0 a 15 gg. sono zero punti. Da 16 a 31 sono 2 pp. I giorni anche a inferiori ai 16 li puoi sommare per arrivare a un conteggio utile

lucia.latino ha scritto:Buongiorno, sto compilando la domanda per l'aggiornamento GAE. Nell'indicazione dei servizi, avendo prestato supplenza su posti di sostegno senza però averne titolo, occorre barrare la casella Servizio di sostegno? Vorrei spiegarmi meglio: nella sezione G1 della domanda, inserisco l'anno scolastico, il tipo di servizio, se su scuola statale (S) oppure paritaria (P), e poi devo barrare o meno la casella Servizi di Sostegno. Se ho prestato servizio presso una scuola statale (ed indico nel tipo di servizio S) come insegnante di sostegno, ma senza averne il titolo, devo barrare la casella "Servizio di Sostegno"? Da quello che capisco da alcuni commenti, devo in ogni caso barrarla. Grazie in anticipo per i Vostri preziosi suggerimenti.

Angelo487 ha scritto:

Dec ha scritto:Sì, devi dichiarare anche le supplenze brevi (naturalmente se nell'anno scolastico raggiungi almeno 16 giorni, altrimenti non ti danno punteggio).
Se i contratti sono consecutivi, conviene segnarli come se fossero un unico contratto, ma non solo per il mese di marzo, ma anche per quelli precedenti o successivi. In sostanza non è importante il numero dei contratti, ma che sia chiaro in quali giorni hai lavorato e in quali no.

Mi hanno fatto venire un dubbio, le supplenze brevi danno punteggio a partire dal 16esimo giorno? Cioè, faccio 16 giorni continuativi, es. dal 1 maggio al 16 maggio, quanti punti ho? 1 oppure 2?
Inoltre, se in un mese, es. sempre in maggio faccio supplenze dal 1 al 6 maggio e poi da 14 al 18, questi 11 giorni non vengono cumulati ai fini del punteggio? No, si sommano? Ancora grazie.

Gemma75 ha scritto:Sono una docente a t. d. della primaria. Dovendo aggiornare le Graduatorie ad Esaurimento, vorrei cortesemente sapere qual è la differenza tra servizio specifico e quello non specifico.

pinopinot ha scritto:Una persona che ha superato il concorso nel 99/2000, abilitato si inseriva in terza fascia delle GP. Ai fini del reinserimento nelle gae attuali per il triennio 2019/20, 2020/21 e 2021/22 , visto che non si era inserito nelle permanenti, oppure si era inserito ed oggi risulta cancellato; perché non potrebbe reinserirsi con le graduatorie regionali finalizzate all'assunzione a tempo indeterminato o tramite la posizione che risulta cancellata presso l'Ust??? Preciso che lo scrivente risulta sconosciuto all'anagrafe del miur ed attualmente è iscritto nelle graduatorie d'Istituto di II Fascia. Al momento il sistema non mi fa entrare per compilare la domanda.

Serendipity79 ha scritto:

peadp ha scritto:

Angelo487 ha scritto:

Dec ha scritto:Sì, devi dichiarare anche le supplenze brevi (naturalmente se nell'anno scolastico raggiungi almeno 16 giorni, altrimenti non ti danno punteggio).
Se i contratti sono consecutivi, conviene segnarli come se fossero un unico contratto, ma non solo per il mese di marzo, ma anche per quelli precedenti o successivi. In sostanza non è importante il numero dei contratti, ma che sia chiaro in quali giorni hai lavorato e in quali no.

Mi hanno fatto venire un dubbio, le supplenze brevi danno punteggio a partire dal 16esimo giorno? Cioè, faccio 16 giorni continuativi, es. dal 1 maggio al 16 maggio, quanti punti ho? 1 oppure 2?
Inoltre, se in un mese, es. sempre in maggio faccio supplenze dal 1 al 6 maggio e poi da 14 al 18, questi 11 giorni non vengono cumulati ai fini del punteggio? No, si sommano? Ancora grazie.

Da 0 a 15 gg. sono zero punti. Da 16 a 31 sono 2 pp. I giorni anche a inferiori ai 16 li puoi sommare per arrivare a un conteggio utile

ma dovremmo fare pure questo conteggio? :O