Durata contratto per supplenza parziale

Salve a tutti...
Sono stata convocata per una supplenza su assenza del titolare dal 12 al 20 marzo, il docente che mi precedeva in graduatoria ha preso 13 ore lasciandone a me 5.
Queste 5 ore si svolgono tutte il sabato. Al momento della presa servizio la segreteria mi ha detto che mi farà il contratto a partire dal mio primo ingresso in aula (quindi sabato 16).
Ma siccome la supplenza termina prima del sabato successivo, volevo sapere se è corretto che la segreteria stipuli con me un contratto della durata di un solo giorno, esclusivamente per il fatto che le ore che devo lavorare sono tutte concentrate in un solo giorno.
A mio parere sarebbe corretto che il mio contratto fosse come quello del collega per la durata di assenza del docente, anche perchè se ci fosse in questi giorni un impegno pomeridiano (incontro coi genitori, collegio, consiglio di classe delle mie due classi o altro) io sarei tenuta a partecipare.
Tuttavia non avendo un riferimento di legge da citare non so come tutelarmi.
Spero che qualcuno possa aiutarmi a capire quali sono i miei diritti, visto che questa circostanza si verifica spesso e finora ho assistito a comportamenti piuttosto eterogenei delle segreterie: chi fa il contratto per l'intero periodo, chi alla presa servizio e poi fino all'ultimo giorno utile di supplenza, chi il contrario.
Chi ha ragione?

Un grazie anticipato

Il contratto deve essere per i giorni di effettiva necessità, quindi temo che abbiano ragione. Naturalmente se c'è un impegno pomeridiano in uno degli altri giorni, non devi nè puoi andare.

ok grazie Dec...

e immagino che non avrei nemmeno potuto rifiutare, nonostante a questo punto sia diseconomico l'avere accettato: un giorno per andare a firmare e compilare lo stato del personale, uno di supplenza, uno per il ritiro del contratto... alla fine ci rimetto in trasporti... :-(

Beh, rifiutare si può sempre, però è un primo rifiuto in quella scuola e al secondo ti mettono in coda alla graduatoria di quella scuola.

ho capito... grazie :-)