Fino alla nostra morte, amen. A che punto è lo smaltimento delle vostre gae?

totò ha scritto:Da notare infatti, che quest'anno la fetta più grossa di immissioni è sul SOS, sulle materie (tranne qualcuna A059 ad esempio), rimangono le briciole (uno, due, quattro posti massimo da dividere con GM e riservisti).

maefe1 ha scritto:La mia cdc ha ancora la prima fascia, sicuramente chi ha 327 punti non entrerà ancora in ruolo!!! e' la cdc più stanziale in assoluto. Sob.

maefe1 ha scritto:Posto fisso noooo, guarda prima fascia Milano, Roma, Bergamo.........  

rita 76 ha scritto:cosa succederà per quelle cdc che non saranno state smaltite? Ci sarà la chiamata diretta? A quel punto sarà durissima...

tatinarm ha scritto:

rita 76 ha scritto:cosa succederà per quelle cdc che non saranno state smaltite? Ci sarà la chiamata diretta? A quel punto sarà durissima...

Fai veramente una bella domanda

Secondo me molto dipende dal risultato della sentenza della Corte di Giustizia Europea.

Identifico 2 distinte posizioni, chi ha svolto oltre 36 mesi di servizio per l'amministrazione e chi no.

In un certo modo qualunque sia il risultato della sentenza il solo fatto che sia in corso il giudizio mette rischio l'intero impianto delle GAE o quantomeno ne acceleri le sorti notevolmente. Da una parte una sentenza che tuteli gli interessi di chi ha oltre 36 mesi costringerà rapidamente ad immettere in ruolo tutti i docenti in questa situazione, ma allo stesso tempo farà sì che il governo e l'amministrazione mettano in atto ogni possibile azione per evitare che ulteriori docenti raggiungano questa soglia, comprese pertanto l'eliminazione delle GAE e delle GI in un medio futuro, il tempo di organizzarsi (organico funzionale, altre 40 ore obbligatorie di disponibilità per le supplenze per i docenti di ruolo, aumento delle ore da 18 a 20? … 24?, tirocinio durante il percorso di abilitazione sostanzioso che poi alla fine non sarà altro che un modo per sfruttare lo studente…).

Secondo me, invece, dipende molto dal numero dei posti disponibili perché se mancano questi la corte di giustizia europea può stabilire quello che vuole ma siamo sempre punto e a capo.

Una sentenza che sia sfavorevole ai docenti con 36 mesi di servizio invece renderà molto più spavaldo il governo (non questo necessariamente, parlo in generale) sulla possibilità di cancellare le GAE definitivamente, perché ovviamente pur non esistendo più alcun impedimento allo sfruttamento reiterato a vita del lavoro precario ma esistendo oramai giurisprudenza consolidata sul fatto che i precari hanno diritto agli stessi trattamenti contrattuali dei docenti di ruolo si cercheranno forme per l’eliminazione dello stesso tra quelle citate nel caso precedente per evitare di dover pagare denaro per le molte cause in corso senza peraltro correre il rischi di ritrovarsi con sentenza che impongano la stabilizzazione dei precari.
Insomma in entrambi i casi vedo molto dura la possibilità che le GAE e le GI rimangano in vita per molto tempo e considerando che molte CDC richiedono anche 25 anni per essere assorbite completamente la possibilità che questi istituti trovino fine molto tempo prima della loro naturale morte è a mia opinione quasi una certezza.

Insomma a mio avviso la sentenza della CGUE è un arma a doppio taglio più peridolosa che utile tutto considerato.

Per ultima la situazione di tutte quelle persone che i 36 mesi di servizio non li hanno, non li avranno mai perché in GAE solo nella speranza un giorno di avere un posto statale. In alcune delle classi di concorso di mio interesse sono oltre il 70% gli ‘zombi’ che non accumulano servizio in nessuna CDC, essi se pur convocati infatti non si presentano da anni, ma rinnovano. Per loro non vedo possibile il realizzarsi il desiderio ed infatti tutto l’impianto GAE / GI così come lo conosciamo in un modo o in un altro avrà una vita media da un minimo di un paio di anni ad un massimo di un lustro.

rita 76 ha scritto:

tatinarm ha scritto:

rita 76 ha scritto:cosa succederà per quelle cdc che non saranno state smaltite? Ci sarà la chiamata diretta? A quel punto sarà durissima...

Fai veramente una bella domanda

Secondo me molto dipende dal risultato della sentenza della Corte di Giustizia Europea.

Identifico 2 distinte posizioni, chi ha svolto oltre 36 mesi di servizio per l'amministrazione e chi no.

In un certo modo qualunque sia il risultato della sentenza il solo fatto che sia in corso il giudizio mette rischio l'intero impianto delle GAE o quantomeno ne acceleri le sorti notevolmente. Da una parte una sentenza che tuteli gli interessi di chi ha oltre 36 mesi costringerà rapidamente ad immettere in ruolo tutti i docenti in questa situazione, ma allo stesso tempo farà sì che il governo e l'amministrazione mettano in atto ogni possibile azione per evitare che ulteriori docenti raggiungano questa soglia, comprese pertanto l'eliminazione delle GAE e delle GI in un medio futuro, il tempo di organizzarsi (organico funzionale, altre 40 ore obbligatorie di disponibilità per le supplenze per i docenti di ruolo, aumento delle ore da 18 a 20? … 24?, tirocinio durante il percorso di abilitazione sostanzioso che poi alla fine non sarà altro che un modo per sfruttare lo studente…).


Una sentenza che sia sfavorevole ai docenti con 36 mesi di servizio invece renderà molto più spavaldo il governo (non questo necessariamente, parlo in generale) sulla possibilità di cancellare le GAE definitivamente, perché ovviamente pur non esistendo più alcun impedimento allo sfruttamento reiterato a vita del lavoro precario ma esistendo oramai giurisprudenza consolidata sul fatto che i precari hanno diritto agli stessi trattamenti contrattuali dei docenti di ruolo si cercheranno forme per l’eliminazione dello stesso tra quelle citate nel caso precedente per evitare di dover pagare denaro per le molte cause in corso senza peraltro correre il rischi di ritrovarsi con sentenza che impongano la stabilizzazione dei precari.
Insomma in entrambi i casi vedo molto dura la possibilità che le GAE e le GI rimangano in vita per molto tempo e considerando che molte CDC richiedono anche 25 anni per essere assorbite completamente la possibilità che questi istituti trovino fine molto tempo prima della loro naturale morte è a mia opinione quasi una certezza.

Insomma a mio avviso la sentenza della CGUE è un arma a doppio taglio più peridolosa che utile tutto considerato.

Per ultima la situazione di tutte quelle persone che i 36 mesi di servizio non li hanno, non li avranno mai perché in GAE solo nella speranza un giorno di avere un posto statale. In alcune delle classi di concorso di mio interesse sono oltre il 70% gli ‘zombi’ che non accumulano servizio in nessuna CDC, essi se pur convocati infatti non si presentano da anni, ma rinnovano. Per loro non vedo possibile il realizzarsi il desiderio ed infatti tutto l’impianto GAE / GI così come lo conosciamo in un modo o in un altro avrà una vita media da un minimo di un paio di anni ad un massimo di un lustro.

Secondo me, invece, dipende, dal numero dei posti disponibili perché se mancano questi la Corte di Giustizia Europea può stabilire quello che vuole ma siamo sempre punto e a capo, purtroppo... :(((((((

tatinarm ha scritto:

rita 76 ha scritto:cosa succederà per quelle cdc che non saranno state smaltite? Ci sarà la chiamata diretta? A quel punto sarà durissima...

Fai veramente una bella domanda

Secondo me molto dipende dal risultato della sentenza della Corte di Giustizia Europea.

Identifico 2 distinte posizioni, chi ha svolto oltre 36 mesi di servizio per l'amministrazione e chi no.

In un certo modo qualunque sia il risultato della sentenza il solo fatto che sia in corso il giudizio mette rischio l'intero impianto delle GAE o quantomeno ne acceleri le sorti notevolmente. Da una parte una sentenza che tuteli gli interessi di chi ha oltre 36 mesi costringerà rapidamente ad immettere in ruolo tutti i docenti in questa situazione, ma allo stesso tempo farà sì che il governo e l'amministrazione mettano in atto ogni possibile azione per evitare che ulteriori docenti raggiungano questa soglia, comprese pertanto l'eliminazione delle GAE e delle GI in un medio futuro, il tempo di organizzarsi (organico funzionale, altre 40 ore obbligatorie di disponibilità per le supplenze per i docenti di ruolo, aumento delle ore da 18 a 20? … 24?, tirocinio durante il percorso di abilitazione sostanzioso che poi alla fine non sarà altro che un modo per sfruttare lo studente…).

Una sentenza che sia sfavorevole ai docenti con 36 mesi di servizio invece renderà molto più spavaldo il governo (non questo necessariamente, parlo in generale) sulla possibilità di cancellare le GAE definitivamente, perché ovviamente pur non esistendo più alcun impedimento allo sfruttamento reiterato a vita del lavoro precario ma esistendo oramai giurisprudenza consolidata sul fatto che i precari hanno diritto agli stessi trattamenti contrattuali dei docenti di ruolo si cercheranno forme per l’eliminazione dello stesso tra quelle citate nel caso precedente per evitare di dover pagare denaro per le molte cause in corso senza peraltro correre il rischi di ritrovarsi con sentenza che impongano la stabilizzazione dei precari.
Insomma in entrambi i casi vedo molto dura la possibilità che le GAE e le GI rimangano in vita per molto tempo e considerando che molte CDC richiedono anche 25 anni per essere assorbite completamente la possibilità che questi istituti trovino fine molto tempo prima della loro naturale morte è a mia opinione quasi una certezza.

Insomma a mio avviso la sentenza della CGUE è un arma a doppio taglio più peridolosa che utile tutto considerato.

Per ultima la situazione di tutte quelle persone che i 36 mesi di servizio non li hanno, non li avranno mai perché in GAE solo nella speranza un giorno di avere un posto statale. In alcune delle classi di concorso di mio interesse sono oltre il 70% gli ‘zombi’ che non accumulano servizio in nessuna CDC, essi se pur convocati infatti non si presentano da anni, ma rinnovano. Per loro non vedo possibile il realizzarsi il desiderio ed infatti tutto l’impianto GAE / GI così come lo conosciamo in un modo o in un altro avrà una vita media da un minimo di un paio di anni ad un massimo di un lustro.

posto_fisso ha scritto:

tatinarm ha scritto:

rita 76 ha scritto:cosa succederà per quelle cdc che non saranno state smaltite? Ci sarà la chiamata diretta? A quel punto sarà durissima...

Fai veramente una bella domanda

Secondo me molto dipende dal risultato della sentenza della Corte di Giustizia Europea.

Identifico 2 distinte posizioni, chi ha svolto oltre 36 mesi di servizio per l'amministrazione e chi no.

In un certo modo qualunque sia il risultato della sentenza il solo fatto che sia in corso il giudizio mette rischio l'intero impianto delle GAE o quantomeno ne acceleri le sorti notevolmente. Da una parte una sentenza che tuteli gli interessi di chi ha oltre 36 mesi costringerà rapidamente ad immettere in ruolo tutti i docenti in questa situazione, ma allo stesso tempo farà sì che il governo e l'amministrazione mettano in atto ogni possibile azione per evitare che ulteriori docenti raggiungano questa soglia, comprese pertanto l'eliminazione delle GAE e delle GI in un medio futuro, il tempo di organizzarsi (organico funzionale, altre 40 ore obbligatorie di disponibilità per le supplenze per i docenti di ruolo, aumento delle ore da 18 a 20? … 24?, tirocinio durante il percorso di abilitazione sostanzioso che poi alla fine non sarà altro che un modo per sfruttare lo studente…).

Una sentenza che sia sfavorevole ai docenti con 36 mesi di servizio invece renderà molto più spavaldo il governo (non questo necessariamente, parlo in generale) sulla possibilità di cancellare le GAE definitivamente, perché ovviamente pur non esistendo più alcun impedimento allo sfruttamento reiterato a vita del lavoro precario ma esistendo oramai giurisprudenza consolidata sul fatto che i precari hanno diritto agli stessi trattamenti contrattuali dei docenti di ruolo si cercheranno forme per l’eliminazione dello stesso tra quelle citate nel caso precedente per evitare di dover pagare denaro per le molte cause in corso senza peraltro correre il rischi di ritrovarsi con sentenza che impongano la stabilizzazione dei precari.
Insomma in entrambi i casi vedo molto dura la possibilità che le GAE e le GI rimangano in vita per molto tempo e considerando che molte CDC richiedono anche 25 anni per essere assorbite completamente la possibilità che questi istituti trovino fine molto tempo prima della loro naturale morte è a mia opinione quasi una certezza.

Insomma a mio avviso la sentenza della CGUE è un arma a doppio taglio più peridolosa che utile tutto considerato.

Per ultima la situazione di tutte quelle persone che i 36 mesi di servizio non li hanno, non li avranno mai perché in GAE solo nella speranza un giorno di avere un posto statale. In alcune delle classi di concorso di mio interesse sono oltre il 70% gli ‘zombi’ che non accumulano servizio in nessuna CDC, essi se pur convocati infatti non si presentano da anni, ma rinnovano. Per loro non vedo possibile il realizzarsi il desiderio ed infatti tutto l’impianto GAE / GI così come lo conosciamo in un modo o in un altro avrà una vita media da un minimo di un paio di anni ad un massimo di un lustro.

Visto chela tua visione mi sembra molto lucida ti pongo una domanda: a tuo avviso i docenti che hanno i fatidici 36 mesi ma non fecero ricorso illo tempore (non avendoli allora) sono esclusi dalla sentenza?