Docenti in Ge esclusi dal piano

Vorrei capire quali prospettive spetteranno a coloro che rimarranno esclusi da piano. Ormai è chiaro da indiscrezioni, che rimarranno fuori almeno un 20% (Stima ottimistica!!) di docenti perché:

1) abilitati "tanti anni fa" (magari concorso del 99) e non hanno mai lavorato. Qui è probabile la non assunzione
2) coloro che appartengono a classi di concorso obsolete (classi di nicchia che erano presenti in istituto poi riformati etc..). Qualche fortunato può essere assunto, magari poche decine in Italia
3) coloro che appartengono a classi di concorso strapiene vedi A036,A037,A017,A060,A061..etc (i dobbiamo ringraziare le riforme tipo la Gelmini). In questo caso, dipende molto dal punteggio e dalla provincia e possono sperare solo quelli che occupano una posizione da podio o poco più, nella graduatoria provinciale.

E fino a qui, le parole di Renzi hanno un senso, alcuni saranno contenti (molti si spera) altri scontenti (questi sopra citati). Adesso la mia domanda è:


Che fine faranno i docenti che non rientreranno nel piano, sapendo che molti di loro un po' sulla materia un po' sul sostegno un po' su altra classe di concorso hanno SEMPRE lavorato, si parla di persone con più di 150 punti che occupano l'ennesima posizione in graduatoria.

Queste persone, pensate che verranno cacciate fuori? dovranno fare un concorso?... quali sono le prospettive del buon senso e legali?

Persone con 150 punti???

Se fosse il servizio la discriminante per l'assunzione, e a questo punto credo che lo sia, non dovresti avere problemi.
L'unico paletto potrebbe essere il fabbisogno della scuola per la tua classe di concorso.
Penso che scorreranno le gae di coloro che hanno comunque lavorato sia sulla materia sia sul sostegno, fino a esaurire le disponibilità.

80ILA ha scritto:Persone con 150 punti???

Certo, in certe classi di concorso vedi A017, A60 etc avere 150 punti vuol dire essere esimo. E questi docenti non rientreranno nel piano assunzioni visto l'attuale fabbisogno. Francesca se fosse come dici tu, per questi docenti nella sostanza non cambierà nulla, in altro modo verranno schiacciati.

Spero davvero che chi resta in GaE senza essere assunto a settembre 2015 non sia mandato a casa, ma venga assunto per scorrimento i prossimi anni. Non sarebbe giusto, si diceva che chi è in GaE è in una botte di ferro, allora non sarà più così, anzi saremo i più penalizzati! Anche all'inizio il documento la Buona Scuola parlava di svuotamento GaE non credo che si ribalterà del tutto la situazione, forse non saremo tutti assunti subito, ma nel giro di qualche anno, ovviamente in base al fabbisogno scolastico, spero che le GaE saranno svuotate completamente. Ci voglio sperare e credere

38 ha scritto:Spero davvero che chi resta in GaE senza essere assunto a settembre 2015 non sia mandato a casa, ma venga assunto per scorrimento i prossimi anni. Non sarebbe giusto, si diceva che chi è in GaE è in una botte di ferro, allora non sarà più così, anzi saremo i più penalizzati! Anche all'inizio il documento la Buona Scuola parlava di svuotamento GaE non credo che si ribalterà del tutto la situazione, forse non saremo tutti assunti subito, ma nel giro di qualche anno, ovviamente in base al fabbisogno scolastico, spero che le GaE saranno svuotate completamente. Ci voglio sperare e credere

Ti quoto. Anch'io penso che sarà così

Io invece temo proprio di si.. ed è incredibile pensare che docenti con 100..150.. punti e anni di lavoro possano esser tagliati fuori solo perché la loro materia è stata tagliata come ore etc e quindi strapiena. Solo una cosa, che il paletto di chi sarà fuori o dentro si sappia Martedì perché non voglio che accadano situazioni che vedono nella stessa classe di concorso un docente al nord che entra con 100 punti e lo stesso al sud si veda tagliato fuori da tutto.

Appunto sarebbero delle ingiustizie, io non penso, e speriamo davvero che martedì ci diano delucidazioni. Almeno sapere in base a quali criteri si assumerà, spero che non diranno soltanto "in base al fabbisogno della scuola" perché ciò non chiarisce i nostri dubbi, e che ci dicano anche quale sarà il destino dei non assunti

http://www.professionistiscuola.it/varie/1570-buonascuola-rinvio-al-3-marzo-gae-potrebbero-sopravvivere-anche-idonei-non-tutti-assunti.html

80ILA ha scritto:http://www.professionistiscuola.it/varie/1570-buonascuola-rinvio-al-3-marzo-gae-potrebbero-sopravvivere-anche-idonei-non-tutti-assunti.html

Ho letto questo link, c'è una parte dove si dice che forse le GaE potrebbero sopravvivere, io credo che sia l'alternativa più giusta, anche perché per esempio: se in graduatoria ci sono 50 insegnanti per una cdc e ne servono solo 20 ( e quindi ne assumeranno 20), perché il 21esimo (ovviamente rimasto fuori dall'assunzione)dovrebbe poi fare il concorso per essere assunto nel 2016 ? Non ha gli stessi diritti del 20esimo e dei suoi colleghi assunti? Deve fare il concorso solo perché poverino era più giu rispetto ai suoi colleghi?

38 ha scritto:

80ILA ha scritto:http://www.professionistiscuola.it/varie/1570-buonascuola-rinvio-al-3-marzo-gae-potrebbero-sopravvivere-anche-idonei-non-tutti-assunti.html

Ho letto questo link, c'è una parte dove si dice che forse le GaE potrebbero sopravvivere, io credo che sia l'alternativa più giusta, anche perché per esempio: se in graduatoria ci sono 50 insegnanti per una cdc e ne servono solo 20 ( e quindi ne assumeranno 20), perché il 21esimo (ovviamente rimasto fuori dall'assunzione)dovrebbe poi fare il concorso per essere assunto nel 2016 ? Non ha gli stessi diritti del 20esimo e dei suoi colleghi assunti? Deve fare il concorso solo perché poverino era più giu rispetto ai suoi colleghi?

Supponiamo invece il contrario se servono 50 insegnanti per una CDC e nelle graduatorie che ne hanno diritto ce ne sono solo 20, gli altri 30 non dovrebbero essere presi dalle GI?

durbans ha scritto:

38 ha scritto:

80ILA ha scritto:http://www.professionistiscuola.it/varie/1570-buonascuola-rinvio-al-3-marzo-gae-potrebbero-sopravvivere-anche-idonei-non-tutti-assunti.html

Ho letto questo link, c'è una parte dove si dice che forse le GaE potrebbero sopravvivere, io credo che sia l'alternativa più giusta, anche perché per esempio: se in graduatoria ci sono 50 insegnanti per una cdc e ne servono solo 20 ( e quindi ne assumeranno 20), perché il 21esimo (ovviamente rimasto fuori dall'assunzione)dovrebbe poi fare il concorso per essere assunto nel 2016 ? Non ha gli stessi diritti del 20esimo e dei suoi colleghi assunti? Deve fare il concorso solo perché poverino era più giu rispetto ai suoi colleghi?

Supponiamo invece il contrario se servono 50 insegnanti per una CDC e nelle graduatorie che ne hanno diritto ce ne sono solo 20, gli altri 30 non dovrebbero essere presi dalle GI?

Certo! Giustissimo! Io dico di non lasciar fuori coloro che non verranno assunti a settembre 2015 e di non sottoporli ad un altro concorso, ma dar loro la possibilità di essere immessi in ruolo gli anni successivi per scorrimento! Parlo per le GaE ma mi potrei riferire ad ogni altra graduatoria.

Ragazzi...mi vorrei tanto sbagliare...ma qui parlano di non assumere chi come me è senza servizio o appartiene a classi obsolete ed eliminare le GAE da subito!!Quindi le GAE saranno eliminate ma senza essere svuotate! Dal prossimo anno si entra solo per concorso: l'hanno ripetuto fino alla noia! Quindi immagino, come riportato su qualche sito, che ci daranno qualche contentino (punteggio aggiuntivo?) e ci manderanno a RIFARE il prossimo concorso!!! Dopo SSSIS, specializzazione sostegno, master!
Dobbiamo farci sentire!

[quote="gaesenzaservizio!"]Ragazzi...mi vorrei tanto sbagliare...ma qui parlano di non assumere chi come me è senza servizio o appartiene a classi obsolete ed eliminare le GAE da subito!!Quindi le GAE saranno eliminate ma senza essere svuotate! Dal prossimo anno si entra solo per concorso: l'hanno ripetuto fino alla noia! Quindi immagino, come riportato su qualche sito, che ci daranno qualche contentino (punteggio aggiuntivo?) e ci manderanno a RIFARE il prossimo concorso!!! Dopo SSSIS, specializzazione  sostegno,  master!
Dobbiamo farci sentire![/quot

Non pensavo che per Renzi svuotare avesse lo stesso significato di eliminare.....
dobbiamo lottare, organizzare ricorsi.
I vecchi vitalizi dati ai politici non si possono eliminare perchè sono diritti acquisiti ,le graduatorie sì .....

Dubbio atroce, ho sentito parlare che chi ha vecchie abilitazioni o non ha servizio non verrà assunto. Il mio dubbio è che hanno usato o come alternativa e non e. Ma con una vecchia abilitazione e 16 di servizio in GE??????? Ci vogliono proprio far penare fino all'ultimo.

raffrada ha scritto:
Non pensavo che per Renzi svuotare avesse lo stesso significato di eliminare.....

Ma... a parte sui forum, qualcuno ha mai detto questo? Intendo esplicitamente.

BUONA SCUOLA – Il Governo deve raddoppiare le assunzioni: non 180mila, ma 350mila


Aggiunto da redazione il 28 febbraio 2015.
Tags della Galleria attualità
FacebookTwitterGoogle1
Stefania Giannini
Stefania Giannini
Sulle assunzioni il Governo continua a cambiare le carte in tavola con una periodicità inquietante: nelle ultime ore il ministro dell’Istruzione, Stefania Giannini, ha detto che sono diventati “180mila gli insegnanti che a settembre saranno assunti“. Nemmeno il tempo di cantare vittoria, per un incremento inaspettato di oltre 30mila posti rispetto alle 148mila assunzioni previste dalla prima versione della ‘Buona Scuola’, che dal Miur hanno tenuto a specificare che, scrive Orizzonte Scuola, “le 180mila assunzioni di cui si è parlato, in realtà, sono comprensive dei posti che saranno messi al bando per il prossimo concorso. Non è cambiato nulla, quindi”.

È evidente che, ampliando l’arco temporale delle assunzioni, il Governo sta cercando di coprire la decisione presa gli ultimi giorni di ridurre di alcune decine di migliaia di posti la quota di quasi 150mila assunzioni inizialmente indicate come sicure. Ma a questo gioco, l’Anief non ci sta e rilancia il suo piano di assunzioni, fatto di numeri veri, non di cifre fluttuanti.

Secondo il giovane sindacato, i posti liberi su cui poter immettere in ruolo sono praticamente il doppio di quelli indicati dal Governo: stiamo parlando, infatti, di circa 350mila assunzioni. Una cifra vicina a quella indicata anche dal Movimento 5 Stelle, che sempre poche ore fa ha presentato un PdL comprendente “un nuovo sistema di formazione e reclutamento. Un progetto che può essere realizzato – spiegano dal M5S – eliminando i tagli della Gelmini, come promesso dallo stesso Partito Democratico e con la diminuzione delle classi pollaio”.

Secondo l’Anief, ha ragione il partito d’opposizione, perché il Governo deve prendere atto del fallimento totale derivato dagli effetti della riforma Gelmini-Tremonti che ha toccato l’apice con la Legge 133/2008. Il sindacato lo ripete da anni: l’unico modo per tornare a fornire un servizio scolastico qualificato, degno di un Paese moderno, passa per il ripristino del tempo scuola e degli organici di 10 anni fa. Facendo tornare in vita i 200mila posti tagliati dal 2006 ad oggi, si verrebbe infatti a determinare quel rapporto fisiologico tra alunni e docenti indispensabile per una scuola di qualità. A quei 200mila posti da ripristinare, vanno poi aggiunti i 90mila attualmente inseriti in organico di fatto, ma in realtà collocabili tranquillamente tra le supplenze annuali al 31 agosto. E, per concludere, se si vuole fare un discorso di assunzioni in prospettiva, nel piano di stabilizzazione vanno considerati anche i 60mila vincitori del prossimo concorso a cattedra.

“Si tratta di una quota doppia rispetto a quella prevista e annunciata dal Governo”, spiega Marcello Pacifico, presidente Anief e segretario organizzativo Confedir, che ricorda anche come si è arrivati a dequalificare la scuola italiana attraverso i tagli indiscriminati degli ultimi anni.

Dobbiamo ricordare che nel 2006 erano 1 milione e 200mila i posti complessivi tra docenti e personale Ata, contro il milione di oggi. Le risorse umane a disposizione delle nostre scuole, in pratica, sono state soppresse di un sesto. Anche perché nel frattempo i vari Governi che si sono succeduti, hanno pensato bene di ridurre il turn over, con una “stretta” sui pensionamenti senza precedenti, e di eliminare, sempre di un sesto, il tempo scuola – con quattro ore di scuola in meno a settimana negli istituti di ogni ordine e grado – e i posti da assegnare al personale supplente.

“Il risultato di questo processo di dimensionamento dell’offerta formativa, oltre che quella delle sedi scolastiche, ridotte da 12mila a poco più di 8mila, ha portato l’offerta formativa italiana ai minimi storici”, continua Pacifico. “È tutto dire che, anche se negli ultimi tre anni il numero di alunni è aumentato, il personale, remunerato con stipendi bloccati dal 2009 e nemmeno più ancorati all’inflazione, ha dovuto fare fronte ad un impegno sempre più gravoso. Molti di loro, tra l’altro, sono stati lasciati illogicamente nello stato di precarietà: basta ricordare che ancora oggi, pur in presenza di un Governo che sostiene di operare per il bene degli alunni disabili, c’è ancora un terzo degli insegnanti di sostegno che viene chiamato in supplenza”.

“È esemplare è anche quanto accaduto agli amministrativi, tecnici e ausiliari, il cui organico continua ad essere largamente coperto da precari. Un organico, quello degli Ata, tra l’altro tagliato di un quarto e ancora falcidiato dai tagli con la Legge di Stabilità 2015, che dal prossimo settembre porterà via altri 2.020 posti. Ricordiamo, infine, come l’introduzione del maestro unico, con contemporanea soppressione del ‘modulo’ e del docente specializzato in inglese, abbia portato alla cancellazione di 40mila posti. Con il rapporto alunni-docenti, costretto inevitabilmente a salire”.

“E che dire della confusione tra organico di diritto e di fatto, che ha fatto così comodo al Governo di turno per lasciare tantissimi posti al 30 giugno anziché liberi per le assunzioni? Il tempo delle ingiustizie verso i precari però è scaduto, perché se non verranno stabilizzati i 70mila docenti con supplenza priva di mesi estivi, lo Stato potrebbe arrivare a pagare indennizzi che vanno dai 2 ai 3 miliardi di euro complessivi, con ogni lavoratori che beneficherebbe sino a 50mila euro”.

In conclusione, Anief non può non fare riferimento ai rapporti Ocse e agli indicatori Ocde, Education at a Glance, che negli ultimi anni si sono espressi nei confronti della scuola italiana in modo sempre più negativo e sconfortante. Gli stessi indici di dispersione italiana, decisamente superiori ai Paesi dell’Est, e distanti quasi 10 punti dalle indicazioni europee sono più che eloquenti.

“Ecco perché – conclude Pacifico – diventa oggi indispensabile ripristinare gli organici del 2006: inserire nel piano del Governo 350mila assunzioni, anziché 180mila, è l’unico modo per tornare ad una scuola di qualità. Senza risorse umane adeguate, qualsiasi programma di riforma sarebbe destinato a naufragare”.

Finalmente si sono mossi e con dei dati SERI.

Si sono mossi chi? Quanto sopra é quanto sostenuto da un' assoxiazione non dal governo!

Seconde te qual'è il sindacato che ha gestito e vinto (ripeto VINTO) più ricorsi in questi ultimi anni?

Speravo di non ritrovarmi mai nelle condizioni di dover aderire a operazioni di questo tipo... ma così sembra che andrà a finire!
Comunque, spesso le sole minacce, se ben circostanziate e motivate, hanno sortito il loro effetto su ritocchi e ripensamenti in corso d'opera.

Ciccio.8 ha scritto:Seconde te qual'è il sindacato che ha gestito e vinto (ripeto VINTO) più ricorsi in questi ultimi anni?

Speravo di non ritrovarmi mai nelle condizioni di dover aderire a operazioni di questo tipo... ma così sembra che andrà a finire!
Comunque, spesso le sole minacce, se ben circostanziate e motivate, hanno sortito il loro effetto su ritocchi e ripensamenti in corso d'opera.

e certo, prima loro insieme al m5s hanno buttato tutto in caciara mistificando tra GAE e GI e ora fanno finta di interessarsi a quelli che inizialmente erano i veri e legittimi destinatari del piano assunzioni essendo in attesa da anni? Forse perchè tra il 3 e 5 ci saranno i voti rsu e loro non sono neanche sindacato rappresentativo? Troppo comodo così, troppo comodo....

Neppure adesso fingono di interessarsi, in quale punto difendono i precari ge che molto probabilmente rimarranno fuori? Hanno sempre e wolo sostenuto quelli delle gi!!

38 ha scritto:Spero davvero che chi resta in GaE senza essere assunto a settembre 2015 non sia mandato a casa, ma venga assunto per scorrimento i prossimi anni. Non sarebbe giusto, si diceva che chi è in GaE è in una botte di ferro, allora non sarà più così, anzi saremo i più penalizzati! Anche all'inizio il documento la Buona Scuola parlava di svuotamento GaE non credo che si ribalterà del tutto la situazione, forse non saremo tutti assunti subito, ma nel giro di qualche anno, ovviamente in base al fabbisogno scolastico, spero che le GaE saranno svuotate completamente. Ci voglio sperare e credere

Se fosse così andrebbe ancora bene...

Da StellaArtois Oggi a 12:36 pm
38 ha scritto:
“
Spero davvero che chi resta in GaE senza essere assunto a settembre 2015 non sia mandato a casa, ma venga assunto per scorrimento i prossimi anni. Non sarebbe giusto, si diceva che chi è in GaE è in una botte di ferro, allora non sarà più così, anzi saremo i più penalizzati! Anche all'inizio il documento la Buona Scuola parlava di svuotamento GaE non credo che si ribalterà del tutto la situazione, forse non saremo tutti assunti subito, ma nel giro di qualche anno, ovviamente in base al fabbisogno scolastico, spero che le GaE saranno svuotate completamente. Ci voglio sperare e credere
É quello che speriamo in tantissimi!!!

FRANCI88 ha scritto:Da StellaArtois Oggi a 12:36 pm
38 ha scritto:
“
Spero davvero che chi resta in GaE senza essere assunto a settembre 2015 non sia mandato a casa, ma venga assunto per scorrimento i prossimi anni. Non sarebbe giusto, si diceva che chi è in GaE è in una botte di ferro, allora non sarà più così, anzi saremo i più penalizzati! Anche all'inizio il documento la Buona Scuola parlava di svuotamento GaE non credo che si ribalterà del tutto la situazione, forse non saremo tutti assunti subito, ma nel giro di qualche anno, ovviamente in base al fabbisogno scolastico, spero che le GaE saranno svuotate completamente. Ci voglio sperare e credere
É quello che speriamo in tantissimi!!!

Finora l'unica notizia che si ha è quella dei 5 stelle che hanno affermato la presenza nel DL di una DATA entro le quali le GE verranno SVUOTATE. Da lì in poi è stato tutto un susseguirsi di notizie contrastanti.