Dice Campione: pro quota! pro quota! Ma non per tutti.

http://goo.gl/UjuBo4

Supponendo che la partita delle immissioni in ruolo ottenga il migliore dei risultati possibili, tuttavia nelle GAE resteranno un qualcosa come 40 o 50 mila precari. Quali saranno le soluzioni e i tempi per esaurire e chiudere per sempre questo metodo di reclutamento?

La maggior parte di queste persone sarà nelle graduatorie dell’infanzia, per la quale abbiamo una delega nella quale affronteremo anche la questione del reclutamento. Per la secondaria invece, con il prossimo concorso e assunzione pro quota da gae andrà a regime un meccanismo destinato ad esaurire già con il prossimo triennio le graduatorie. Ovviamente in quelle provincie dove i posti ci sono. Chi invece ha scelto di non fare domanda in territori dove non ci saranno possibilità di essere assunti per mancanza di posti avrà qualche difficoltà, ma è stata una sua scelta. Legittima, ovviamente, ma della quale non è certo responsabile il governo. Il paradosso è che per entrare in ruolo rischia di dover decidere di cambiare provincia con il prossimo aggiornamento.

In ogni caso mi sembra un conferma che dovrebbe dare una certa tranquillità a chi non ha fatto domanda...

Mah, questi cambiano idea dalla sera alla mattina.
Senza contare che prima del 2018 potrebbe tornare una Gelmina.

Si infatti, se Gelminano di nuovo ci troviamo tutti a spasso...

Vi prego nn svegliate il Can che dorme ...la tipa si starà già sfregando le mani. Piuttosto organizziamo qualche preghiera collettiva in un ipotetica sala mensa (alla Fantozzi. ...)per scongiurare che accada.....magari con esiti migliori rispetto al film

a me pare una conferma che le graduatorie continueranno ad esistere e a funzionare a legislazione vigente

anche a me sembrano parole rassicuranti per chi non ha fatto domanda

Il problema non è tanto l'esistenza ma il loro utilizzo nei prossimi anni.
Se rimangono 20.000 docenti (esclusi i 23.000 infanzia) si tratta di due anni di turnover.
Da legare a cdc e province.

Non è che un candidato di a029 o a036 rimasto a ct nelle gae al n 50 non sappia a cosa possa andare incontro. O almeno lo spero. Con 1,2 ruoli l'anno è chiaro cosa rischi e per le supplenze non ne parliamo.

Ma potrebbe diventare il primo se tutti sopra di lui hanno fatto domanda.

gugu ha scritto:Ma potrebbe diventare il primo se tutti sopra di lui hanno fatto domanda.

L'ho già scremata la gae nell'esempio. Se no sarebbero 100/120

In Sicilia su 12000 domande una grossa fetta è primaria, un po' materna, altri fase 0/a. Alle superiori non si andrà oltre 50%.

royalstefano ha scritto:

gugu ha scritto:Ma potrebbe diventare il primo se tutti sopra di lui hanno fatto domanda.

L'ho già scremata la gae nell'esempio. Se no sarebbero 100/120

Ah beh...appuntamento al 2050.

è logico che dipende dalle cdc, se avessi avuto solo l'a037 avrei fatto domanda e se mi andava bene ok, se mi andava male rifiutavo e dicevo addio all'insegnamento. Avendo anche il sostegno ho deciso di fare una scelta più prudente.

Scusate, ma cosa intende Campione quando parla di assunzione "pro quota" da gae?

Secondo me faranno i salti mortali per chiudere le gae...per le classi più affollate cercheranno qualche soluzione legata al potenziamento.

50% GAE e 50% concorso. Questa è la legge, se non la cambiano.

Rispondevo a profInGae

francescaverdi ha scritto:50% GAE e 50% concorso. Questa è la legge, se non la cambiano.

Ma l'idea al Miur è quella di cambiare le quote o agire in altro modo?
Quale è il sentiment dopo l'arrivo delle domande?

gugu ha scritto:

francescaverdi ha scritto:50% GAE e 50% concorso. Questa è la legge, se non la cambiano.

Ma l'idea al Miur è quella di cambiare le quote o agire in altro modo?
Quale è il sentiment dopo l'arrivo delle domande?

Ne so quanto te, gugu.

francescaverdi ha scritto:

gugu ha scritto:

francescaverdi ha scritto:50% GAE e 50% concorso. Questa è la legge, se non la cambiano.

Ma l'idea al Miur è quella di cambiare le quote o agire in altro modo?
Quale è il sentiment dopo l'arrivo delle domande?

Ne so quanto te, gugu.

Ma cosa dici?
Tu sai pure chi verrà assunto e come verrà punito chi è rimasto in GE evitando la sua assunzione.
Dai, dai...

Tenderei a pensare che quello che dice Campione sia ragionevole: al nord nei prossimi tre anni esauriranno le graduatorie e assumeranno da concorso. Al sud, considerando i rientri, ci sarò un discreto ingorgo. Ma era una considerazione abbastanza ovvia: se uno era interessato al ruolo e si trovava al sud in una classe di concorso satura, questa era un'occasione da cogliere.
A mio parere era un'occasione da cogliere anche al nord perché si rischiava veramente poco di doversi spostare, si entrava un paio d'anni prima e si evitava la possibilità (non poi così remota) di essere danneggiati da eventuali cambi di governo. Ma le scelte personali sono tutte legittime.

enricat ha scritto:è logico che dipende dalle cdc, se avessi avuto solo l'a037 avrei fatto domanda e se mi andava bene ok, se mi andava male rifiutavo e dicevo addio all'insegnamento. Avendo anche il sostegno ho deciso di fare una scelta più prudente.

Spero che anche gli altri abbiano valutato la propria situazione indipendentemente dalle rassicurazioni di campione faraone e soci.

gugu ha scritto: come verrà punito chi è rimasto in GE

Questa idea della punizione fa parte dei film che vi siete fatti voi. Io ho detto solo (ma può benissimo darsi che mi sbagli) che assumere su base provinciale dieci giorni dopo la conclusione di un piano nazionale avrebbe potuto aprire la strada a qualche contestazione.
Che poi dal prossimo anno e fino all'esaurimento delle GAE si ritorni ad assumere con il sistema ordinario, sui posti che ci sono, l'ho sempre dato non dico per certo, ma per molto probabile.

francescaverdi ha scritto:

gugu ha scritto: come verrà punito chi è rimasto in GE

Questa idea della punizione fa parte dei film che vi siete fatti voi. Io ho detto solo (ma può benissimo darsi che mi sbagli) che assumere su base provinciale dieci giorni dopo la conclusione di un piano nazionale avrebbe potuto aprire la strada a qualche contestazione.
Che poi dal prossimo anno e fino all'esaurimento delle GAE si ritorni ad assumere con il sistema ordinario, sui posti che ci sono, l'ho sempre dato non dico per certo, ma per molto probabile.

Ma perché non lo specificavate nelle FAQ?

francescaverdi ha scritto:50% GAE e 50% concorso. Questa è la legge, se non la cambiano.

Rispondevo a profInGae

Grazie, francescaverdi. Anche l'idea di scegliere un'altra provincia col prossimo aggiornamento (come dice Campione) male non è. Parlo per me: sono rimasta in gae e sono in una cdc non molto affollata ma abbastanza fortunata. Rischiavo la fase B e non avendo alcuna certezza di avere l'incarico annuale in provincia sarei dovuta partire subito. Poi c'era l'incognita della mobilità straordinaria e con un punteggio non alto rischiavo di finire lontano (sono al sud). In poche parole questo piano non mi dava certezze, mentre io ho bisogno di un minimo di "controllo" sulla mia vita (anche perchè ho figli e marito...).
Scegliere di cambiare provincia (in tal caso sceglierei ovviamente una limitrofa in cui so ci sono posti) o meglio ancora di "aggiungere" altre province alla mia, dove finire a pettine, mi consentirebbe di fare una scelta più serena. E penso che anche a molti miei colleghi rimasti in gae questa alternativa potrebbe interessare.