Maternità obbligatoria e ferie: chiarimenti

Salve a tutti,
ho letto vari post sull'argomento, ma non ho ancora le idee chiare a riguardo.
Al momento sono in maternità obbligatoria e ci rimarrò fino al 25 ottobre 2016.
Ovviamente non potrò usufruire delle ferie estive. La normativa, però, dice che la docente in maternità durante il periodo estivo, potrà usufruire delle ferie durante l'anno successivo nei periodi di sospensione dalle attività didattiche: Natale, Pasqua, ecc.
Quello che non mi è chiaro è: durante le feste di Natale e Pasqua la scuola è già chiusa per vacanza, anche se noi docenti siamo teoricamente in servizio.
Quale vantaggio ricavo dal richiedere ferie in quei giorni?!?
Forse la richiesta permette di non utilizzare congedo facoltativo?
Nel mio caso, ho intenzione di richiedere almeno due mesi di congedo facoltativo (25 ottobre 206-25 dicembre 2016), la richiesta di ferie mi permetterebbe di far slittare i giorni di congedo più avanti?
Chi mi chiarisce le idee?!?! Grazie a chi deciderà di aiutarmi :-)

Possibile che nessuno sappia aiutarmi!?!

ciao lulyluly,

secondo me:
1 -  il vantaggio di recuperare le ferie nei periodi successivi e di sospensione attività didattica sta nel fatto che il/la preside una volta accettate la proposta di ferie non può "chiamarti", come invece potrebbe fare con chi non è in ferie ma a casa per chiusura scuola.
2 - le ferie da recuperare non ti permettono di posticipare il congedo facoltativo, in quanto nel periodo da te indicato la scuola è aperta e quindi non puoi richiedere ferie.

non sono una grande esperta ma spero di esserti stata utile, aspettando un commento da chi ha più esperienza.

saluti