Calcolo Ferie Personale Ata t.d. e t.i.

Buongiorno,scrivo perché è giunto il momento di fare i conti con le ferie usufruite e restanti sia per il.personale a tempo determinato, che indeterminato (con anzianità inferiore ai 3 anni che superiore)e c'è un po' di confusione nel calcolo (anche se è un calcolo matematico). Premetto che si lavora sul regime della settimana corta cioè 5 giorni su 6 ( da lun a venerdì)Analizziamo il caso di un C.S. che lavora 5 giorni su 6 36 ore settimanali con contratto a tempo.determinato, con nomina fino al.31/8. Per calcolare iln.di ferie spettanti,occorre fare una proporzione oppure facilmente moltiplicare per 2,5 il n. dei mesi lavorati a cui si aggiungono i giorni delle festività soppresse nella fattispecie di 1gg maturato ogni 3 mesi di servizio..Sarebbe così invece qui si crea la.confusione. Un C.S.assunto ad esempio ad Ottobre il 10/10 maturerebbe fino al.31/08 326gg di servizio! Secondo la proporzione n.ferie= (30 (n. gg ferie complessivi per anzianità di servizio inferiore ai 3 anni) X 326 (gg di servizio prestato) )/360 dà 27,167 che approssimato per difetto dà 27gg +3 di festività soppresse..(non 4 non avendo lavorato dal 1/09!) controprova 2,5Xn mesi lavorati (326gg servizio/30gg mese solare)=2,5X10,86=2,5X11= 27,16=27( o si approssima a circa 10mesi per cui 25gg?) . In realtà il calcolo effettuato dall'a.a. addetto, per determinare il n. complessivo dei gg di ferie segue la seguente proporzione
1°CASO
n.ferie= (30(gg ferie per personale con anzianità di servizio inferiore ai 3anni) X 5(gg lavorativi settimanali))/6(giorni settimana da lun a sabato) ----> ((30*5)/6)=150/6=25 gg di ferie spettanti+gg festività soppresse seguendo l'es.sarebbero 3 non.4!

2°CASO
N.ferie=32(gg ferie per personale con anzianità di servizio superiore ai 3anni) X 5(gg lavorativi settimanali da lun a ven))/6(gg settimana da lun a sabato) ---->26,6 ~27gg di ferie spettanti +4gg festività soppresse!
il numero dei gg in servizio dal 1/09/2018 al 31/08/2019 sono 365, per cui secondo l'altra proporzione n.ferie= (32X365)/360 = 32 ancor più se si effettua il calcolo semplificato 2,5X 12(mesi da settembre ad agosto)=30 a cui vanno aggiunti i 2gg per anzianità di servizio>3anni +4gg di festività soppresse!
Ci sono molti dubbi a riguardo

Il famoso 1,2 non deriva dal rapporto 6/5?!!! per usufruire di un'intera settimana di ferie occorre calcolare 1 e non 1,2, invece per le porzioni inferiori alla settimana ogni gg viene conteggiato 1,2 proprio per contare il sabato. È sempre così o vi è stata qualche modifica ,nuovi decreti o è a discrezione di ogni singola scuola?! :-)

Qualcuno ferrato potrebbe chiarire il calcolo? Per entrambi i casi (t.d e t.i. degli es.) Grazie

Dal 10/10 sono 26,8 gg. di ferie e 3 f.s. II caso sono 32 gg. di ferie e 4 f.s.

Mi scriveresti chiaramente il calcolo per arrivare a quel risultato?
A mio avviso, la proporzione del II caso ad esempio è errata cioè
x:32=5:6 con x n di ferie da determinare

Chi svolge l'orario di servizio su 5 gg. non può essere penalizzato

https://www.orizzontescuola.it/guida/ferie-personale-ata-tempo-indeterminato-orario-servizio-5-giorni-settimanali/