IN RUOLO CON RISERVA E IMMESSA DA CONCORSO: AIUTO!

Salve a tutti,

chiedo per una collega e amica un aiuto al forum. Il caso è particolare e ad oggi né sindacati, né USP di appartenenza danno una risposta...

La mia amica è entrata in ruolo per la scuola dell'infanzia nell'anno 2018/2019, immessa da GAE in ruolo con riserva. Aveva come titolo il diploma magistrale. Ha superato l'anno di prova e da allora lavora regolarmente.

Ora il nostro USP (Arezzo) sta depennando i ruoli ottenuti con riserva (anche se una ultima sentenza è ancor attesa).

Nel frattempo lei ha fatto il concorso straordinario 2018 (D.M. 17.10.2018). E' entrata in graduatoria di merito ed è assegnataria di provincia per il ruolo. Ha anche già fatto la scelta sede su Polis. Entro il 26 agosto la dovrebbero chiamare per firmare il nuovo contratto.

E ora la domanda... Quando firmerà per il ruolo da concorso cosa deve fare per il ruolo con riserva che ha già? Sappiamo che a breve l'USP la dovrebbe depennare, ma esistono adempimenti da fare per effettuare nel modo più corretto possibile il passaggio da ruolo con riserva a ruolo da graduatoria di merito?

Ma infanzia in ruolo con riserva da GAE e infanzia in ruolo senza riserva da GMR2018?
Ho capito bene?

Che l'USP non risponda è davvero singolare.

Il 26 firmerà l'individua (credo) con i dati della sede, punteggio, posizione e protocollo, non credo proprio il ruolo perchè il contratto di ruolo necessità di una presa di servizio del dipendente (a scuola il 1 settembre).

Il primo settembre 2020 il DS validerà la presa di servizio nella nuova sede e farà firmare il nuovo contratto di ruolo, questa volta senza clausole di salvaguardia per il Dirigente Scolastico (che permettono rescissione contrattuale del contratto di ruolo in caso di sentenza di merito).
Il contratto nuovo risulterà "SOSPESO" e di fatto i pagamenti continueranno in virtu' del VECCHIO contratto di lavoro.  (validato illo tempore)


Ho avuto  nel 2019/2020    5 casi di DM in ruolo con riserva (posto comune da GAE  con ricorso) e con nuovo ruolo (posto comune da  GMR2018), sostanzialmente nessun problema per immissione in ruolo.

Il problema c'è DOPO per la ricostruzione di carriera perchè tutto quanto fatto con il ruolo con riserva è da vedere se è valido ai fini giuridici per la ricostruzione stessa. Su questo aspetto non ho ancora avuto risposta da nessuno.

Il sidi consente revoca ruolo e conseguente comunicazione a RTS che interromperà manualmente i pagamenti con annessa intera procedura di revoca (decreto del dirigente etc,etc) ..ma capirai bene che possiamo farlo solo in caso di indicazione USR con conseguente sentenza di merito e non di certo in autonomia o per iniziativa del Ds.

Casi così non ve ne saranno praticamente piu' ma sarebbe importante avere indicazioni di massima.

[quote="mordekayn"]

Il primo settembre 2020 il DS validerà la presa di servizio nella nuova sede e farà firmare il nuovo contratto di ruolo, questa volta senza clausole di salvaguardia per il Dirigente Scolastico (che permettono rescissione contrattuale del contratto di ruolo in caso di sentenza di merito).
Il contratto nuovo risulterà "SOSPESO" e di fatto i pagamenti continueranno in virtu' del VECCHIO contratto di lavoro.  (validato illo tempore)

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Prima di tutto grazie davvero. Risposta esaustiva, la prima che troviamo! Immagino tu non sia un docente ma che lavori in Segreteria? Altrimenti sarei stupito dalla quantità di informazioni che ci hai dato. Davvero grazie.

Quindi se non ho capito male... Non c'è nulla da fare se non attendere?

L'anno scorso per quanto riguarda la Lombardia è andata così.

Eventualmente il 26 quando daranno brevi manu l'individua chiedi a loro, ma di per sè la validazione per presa di servizio in casi del genere non comporta alcuna difficoltà.

Se, ovviamente, per pura "sfiga" l' attuale contratto con riserva dovesse essere risolto prima del 1 settembre, ovviamente la scuola di attuale titolarità dovrà rescindere il contratto, pagare il tfr  - se c'è stacco - etc,etc..ma oramai manca poco piu' di una settimana e non dovrebbe succedere.

Problemi PURTROPPO vedrai che li avrà quando chiederà ricostruzione di carriera (e la scuola non saprà che pesci pigliare in assenza di indicazioni, limitatamente al periodo dal 01 09 2018 al 31 08 2020), che potrà già chiedere quest'anno perchè ha già superato periodo di prova col precedente ruolo con riserva.

Grazie ancora! E' andato tutto come dicevi!