astensione anticipata lavoro a rischio

Ciao a tutti,
Sono insegnante di sostegno presso una scuola secondaria di primo grado e sono in astensione anticipata per lavoro a rischio.
Avendo il contratto al 30 di Giugno e la data presunta del parto ai primi di novembre, al termine del contratto mi spetta un’indennità di maternità o questa spetta solo a chi è in astensione anticipata per maternità a rischio con certificato del ginecologo che ne attesti l’interdizione oltre il 30 di Giugno?

no, ti spetta comunque

Ciao Giulia,
volevo chiederti dei chiarimenti.
Sono un insegnante supplente di scuola dell'infanzia.
Ho effettuato una supplenza di un giorno presso una scuola pubblica il giorno 29 Febbraio 2012.
Premetto che a quella data ero quasi al sesto mese di gravidanza. Ora un'amica mi diceva che potevo richiedere l'interdizione anticipata già dal giorno dopo il servizio, mi confermi questo?
Ora sono ancora in tempo a richiedere tale interdizione? Il 9 aprile sarò al settimo mese e potrò chiedere comunque in base a quel' unico giorno lavorato l'astensione obbligatoria? Ed in che modo verrò pagata sia nell'uno che nell'altro caso?
Un sindacalista mi aveva detto che per quanto riguarda quella anticipata mi avrebbero pagata solo quel giorno e non tutto il periodo fino al settimo mese. E'vero?
Grazie

io sapevo che con lavoro a rischio non si ha diritto alla maternità fuori contratto dato che decade la causa ossia l'ambiente di lavoro

Sticci ha scritto:io sapevo che con lavoro a rischio non si ha diritto alla maternità fuori contratto dato che decade la causa ossia l'ambiente di lavoro

vero, ma se non continua anche dopo è costretta a prendere servizio se la chiama qualche altra scuola , e non deve se la scuola è un ambiente a rischio, comunque si può sempre chiedere all'ispettorato e nel frattempo vedere fin dove arriva l'interdizione scritta sul certificato dell'ispettorato, se cioè arriva fino all'obbligatoria

iany1976 ha scritto:Ciao Giulia,
volevo chiederti dei chiarimenti.
Sono un insegnante supplente di scuola dell'infanzia.
Ho effettuato una supplenza di un giorno presso una scuola pubblica il giorno 29 Febbraio 2012.
Premetto che a quella data ero quasi al sesto mese di gravidanza. Ora un'amica mi diceva che potevo richiedere l'interdizione anticipata già dal giorno dopo il servizio, mi confermi questo?
Ora sono ancora in tempo a richiedere tale interdizione? Il 9 aprile sarò al settimo mese e potrò chiedere comunque in base a quel' unico giorno lavorato l'astensione obbligatoria? Ed in che modo verrò pagata sia nell'uno che nell'altro caso?
Un sindacalista mi aveva detto che per quanto riguarda quella anticipata mi avrebbero pagata solo quel giorno e non tutto il periodo fino al settimo mese. E'vero?
Grazie

se il ginecologo attesta sì, anche dal giorno dopo; non sono passati 60 gg puoi ancora chiederla, ma visto che sei quasi in obbligatoria, il tuo ginecologo cosa dirà? Anche perché la tua obbligatoria ti permette l'indennità proprio in virtù dei 60 gg che non sono trascorsi dal 29 febbraio, quindi non so se ne vale la pena chiedere interdizione; non è vero quello che ha detto il sindacalista

quindi con un certificato gravidanza a rischio del 1 marzo potrei comunque richiederla oggi a distanza di 20 gg. ?Cioè potrei oggi stesso recarmi all'Ispettorato e richiederla con un certificato vecchio di 20 gg?
E mi pagherebbero dal 1 marzo?Perchè mi dici che non mi conviene ed aspettare l'obbligatoria? L'una escluda l'altra?

puoi richiederla entro i 60 gg dalla fine dell'ultimo contratto; se vai subito all'ispettorato con certificato del ginecologo magari ce la fai, l'interdizione parte dal giorno indicato sul certificato del ginecologo ASL; non escludono l'uno l'altra , anzi finita una attacca l'altra: la mia perplessità è sui gg, il 9 aprile è vicino, e ci vuole un po' a sbrigare tutta la pratica; ricordati che tutta la certificazione va portata nella scuola dove per ultima hai prestato servizio

quindi se porto un certificato del mio ginecologo privato del 1 marzo che ho ma non ho mai consegnato per la disinformazione del sindacalista , mi pagano dal 1 marzo?

il ginecologo deve essere dell'ASL, il certificato deve portare timbro ASL, con quello si va all'ispettorato, che ti dà un altro certificato in doppia copia, uno per te e uno per la scuola; lo porti a scuola e la scuola counica al Tesoro l'interdizione, che ti viene pagata dal giorno di partenza dell'interdizione che decide il ginecologo dello Stato; anche per l'obbligatoria hai diritto al pagamento dell'indennità: in quel caso quando comincia , cioè il 9 aprile, porti il cerficato di data presunta del parto compili una domanda che ti dà la segreteria e vieni pagata da quela giorno all'80% dello stipendio, come in interdizione, fino a nuova nomina, che devi accettare per avere , oltre ai soldi al 100% perché sotto contratto, anche i punti, che senza contratto non accumuli. Spero di essere stata chiara

ok ho solo omesso che il mio ginecologo è dell' asl quindi posso presentare l'istanza all'ispettorato con quel certificato vecchio di 20 gg o farne rifare un altro? Scusami se ti chiedo questo ma sto provando a contattare l'ispettorato per informazioni ma al telefono non mi rispondono.
Grazie anticipatamente

parla prima con il tuo ginecologo per il certificato

la data dell'inizio interdizione è quella indicata nel certificato che io presento vero?

è indicata dal ginecologo nel certificato che devi presentare all'ispettorato

iany1976 ha scritto:ok ho solo omesso che il mio ginecologo è dell' asl quindi posso presentare l'istanza all'ispettorato con quel certificato vecchio di 20 gg o farne rifare un altro? Scusami se ti chiedo questo ma sto provando a contattare l'ispettorato per informazioni ma al telefono non mi rispondono.
Grazie anticipatamente

sicura che l'asl di faccia un certifcato vecchio di 20 e passa giorni?

Ho fatto la pratica all'Ispettorato che mi ha rilasciato un provvedimento di interdizione anticipata fino alla data di inizio di quella obbligatoria . Ed ora? A chi devo portare il provvedimento ? All'INPS? Attendo delucidazioni grazie

a scuola, dove hai il contratto

il contratto è scaduto il 29 febbraio

va bene lo stesso, la pratica va sbrigata dalla scuola dell'ultimo contratto

sicura ? all'ispettorato mi hanno detto che non essendoci un contratto dovevo recarmi all'inps , io ero convinta come te che dovevo recarmi a scuola ma loro hanno insistito inps. Tu sei sicura al 100%? io ho avuto un contratto di un solo giorno che non mi è stato rinnovato il 29 febbraio.
Poi per ignoranza della materia non ho fatto subito la visita all ASL ma solo in data 22 marzo col contratto scaduto da oltre 20 gg, infatti l'interdizione parte dal 22 marzo. In pratica ho perso 21 giorni. Mi fai sapere? Grazie

l'inps non c'entra con la scuola; la scuola dell'ultimo contratto deve sbrigare la pratica all'INPS, non preoccuparti, porta tutto a scuola; solo chi lavora nelle paritarie deve andare all'INPS

giulia boffa ha scritto:il ginecologo deve essere dell'ASL, il certificato deve portare timbro ASL, con quello si va all'ispettorato, che ti dà un altro certificato in doppia copia, uno per te e uno per la scuola; lo porti a scuola e la scuola counica al Tesoro l'interdizione, che ti viene pagata dal giorno di partenza dell'interdizione che decide il ginecologo dello Stato; anche per l'obbligatoria hai diritto al pagamento dell'indennità: in quel caso quando comincia , cioè il 9 aprile, porti il cerficato di data presunta del parto compili una domanda che ti dà la segreteria e vieni pagata da quela giorno all'80% dello stipendio, come in interdizione, fino a nuova nomina, che devi accettare per avere , oltre ai soldi al 100% perché sotto contratto, anche i punti, che senza contratto non accumuli. Spero di essere stata chiara

Ciao a tutti,
volevo chiedere informazioni a Giulia,
Ho lavorato per due mesi (settembre novembre2011) con contratto a tempo determinato ed a fine gennaio 2012 ho presentato il certificato di maternità a rischio(emesso da ginecologo ASL) all'ispettorato del Lavoro, il quale ha disposto l'interdizione dal Lavoro comunicando questo a me, alla scuola ed all' INPS. Oggi chiamando al dipartimento del Tesoro provinciale mi hanno detto che la scuola non gli ha inoltrato la mia domanda di interdizione.
Quale sarebbe la domanda da compilare che avrebbe dovuto darmi la segreteria??
Sono preoccupata perchè a due mesi dall'inoltro della mia domanda nessuno sà dirmi niente.
Grazie anticipatamente per l'attenzione.
Ciao.

la scuola deve comunicare al tesoro la tua interdizione; parla con il ds

giulia boffa ha scritto:la scuola deve comunicare al tesoro la tua interdizione; parla con il ds

Ti ringrazio per l'attenzione che dedichi:sei molto disponibile.
Avevo intuito che la scuola (la segretaria) è negligente.
Chiamandola in passato mi ha detto che ha completato la mia pratica, ma evidentemente non in modo corretto.
Sai che modulo si dovrebbe presentare al Tesoro per chiudere l'istanza??
Grazie mille.

è un lavoro di segreteria; parla con il ds o con il dirigente amministrativo