ora di recupero inserita come ora in classe, per supplenza temporanea.

Buongiorno

Per cominciare vorrei chiedere se è possibile aprire una sezione "normativa" in quanto mi sembra che la normativa sulle supplenze sia talmente farraginosa che ogni anno costringe noi precari a farci tre mesi di sangue marcio e litigare con le scuole prima che la situazione si assesti.

Dunque il problema è questo: mia moglie ha ricevuto una convocazione per 3 ore, che le sarebbe utile per completare, da una scuola. La convocazione riportava la dicitura "fino al 30/06" ma poi è stato specificato che in realtà la supplenza è, come tutte, fino all'avente diritto in attesa delle nuove GI.

Tuttavia l'orario di questa supplenza (blindato, a questo punto dell'anno) era su 4 ore scolastiche, di 50/55 minuti (totale 210 minuti, cioè 3 ore e mezza). A richiesta di spiegazioni, è stato detto che il tempo da recuperare a causa delle ore abbreviate è stato inserito come orario in classe, facendo fare alla classe in questione un modulo aggiuntivo di un'ora, solo per il primo quadrimestre. I conti, se il contratto fosse fino al 30/06, tornerebbero.

Specifico che l'orario preesistente di mia moglie risulta incompatibile solo per quest'ora aggiuntiva (che verrebbe tolta alla fine del primo quadrimestre) che la scuola si rifiuta di spostare.

Ma la mia domanda a questo punto è: se il contratto è invece fino ad avente diritto, è lecito far "recuperare" con mezz'ora di lavoro in più, ad un docente assunto temporaneamente, una riduzione di orario futura, della quale potrebbe ipoteticamente non godere mai?

Prego gli esperti di darmi almeno un parere... è una cosa abbastanza urgente

Non so se è legale, ma posso dirti che capita anche nella mia scuola. Io faccio un'ora in più e starò fino alla fine dell'anno, ma altri colleghi con nomina fino all'avente diritto sono trattati allo stesso modo

Io penso che stia avvenendo qualcosa di strano con le supplenze e la normativa sui moduli aggiuntivi, e che bisognerebbe parlare della cosa e definirla per bene prima che il problema esploda.

Un'altra scuola, circa un mese fa, aveva mandato una convocazione per tre ore normali, pagate dal tesoro, più 1 ora "a progetto", pagata una miseria da fondo d'istituto, e non si potevano accettare le tre ore rifiutando l'ora a progetto, perchè erano nella stessa classe della stessa materia! Questo è lecito???

massimiliano.malgieri ha scritto: se il contratto è invece fino ad avente diritto, è lecito far "recuperare" con mezz'ora di lavoro in più, ad un docente assunto temporaneamente, una riduzione di orario futura, della quale potrebbe ipoteticamente non godere mai?

bella domanda..... non è che le ore fatte in più con qs sistema vengano poi retribuite in questo caso particolare?

non è regolare: se c'è un esperto di contratti che vorrà intervenire, dovrebbe confermare che l'orario di 18 ore di insegnamento è settimanale, e le ore non possono essere trasportate da una settimana all'altra: non si può chiedere ad un docente di fare una settimana no ed un'altra 36 ore, per esempio.

ma io non sono un esperto di contratti.