Orario di lavoro degli insegnanti

Ciao ragazzi, spero qualcuno possa aiutarmi. Sapete se da qualche parte esiste un riferimento normativo in cui ci sia scritto che l'orario di lavoro degli insegnanti (18h per quelli della scuola secondaria ... ) è equiparato ad un qualunque dipendente di pubblica amministrazione (35/36h settimanali) utile solo ai fini di un'eventuale graduatoria per poter iscrivere mia figlia alla scuola dell'infanzia? Vi prego aiutatemi se esiste un riferimento di questo tipo. Ho iscritto mia figlia a scuola e mi hanno riconosciuto solo 2 punti su un max di 8 punti perchè considerano 18h settimanali come un lavoro part time. Rischio che non prendano mia figlia alla materna e devo presentare ricorso al più presto. Se avete qualche notizia in più in merito vi ringrazio tanto.
Jo.

Il contratto prevede 18 ore settimanali di attività frontale, 40+40 annue di attività collegiali funzionali alla didattica più un numero indeterminato di ore da dedicare alle attività individuali funzionali (preparazione delle lezioni, correzione dei compiti..........).
Stampa gli articoli 28 e 29 del Contratto: sono l'unica fonte a cui attingere per dimostrare che non lavori part time, ma non aiutano molto perché il lavoro individuale non è quantificato.

Grazie mille.

Dovrebbe bastare una autocertificazione nella quale dichiari di lavorare full time e l'istituto presso il quale presti servizio: a loro l'onere di dimostrare che tu lavori part time, contattando il DS e chiedendo conferma della tua autocertificazione.

A quello che ho capito, nella domanda viene richiesto di specificare l'orario di lavoro settimanale.

fradacla ha scritto:A quello che ho capito, nella domanda viene richiesto di specificare l'orario di lavoro settimanale.

Esatto, quindi devo inserire 18h, tralasciando tutto il resto. Il punto è che nella graduatoria mi hanno assegnato solo 2 punti mentre chi lavora con un contratto a 40h ne ha avuti ben 8. A me sembrava di aver letto da qualche parte che l'orario degli insegnanti (full time) era equiparato ad un 35h settimanali (quindi avrei avuto 5 punti). Ma non trovo nessuna normativa al riguardo, forse è solo un orario convenzionale e ciascun comune decide di fare quello che vuole.

Non vorrei dirti una cosa inesatta, ma se parliamo di ore scritte nere su bianco, purtroppo, sono 18 h (e le ore 40 + 40 annuali), poi si specifica un imprecisato lavoro individuale, che non viene quantificato da nessuna parte.

Profjo ha scritto:

fradacla ha scritto:A quello che ho capito, nella domanda viene richiesto di specificare l'orario di lavoro settimanale.

Esatto, quindi devo inserire 18h, tralasciando tutto il resto. Il punto è che nella graduatoria mi hanno assegnato solo 2 punti mentre chi lavora con un contratto a 40h ne ha avuti ben 8. A me sembrava di aver letto da qualche parte che l'orario degli insegnanti (full time) era equiparato ad un 35h settimanali (quindi avrei avuto 5 punti). Ma non trovo nessuna normativa al riguardo, forse è solo un orario convenzionale e ciascun comune decide di fare quello che vuole.

Considerando che le 40+40 sono spalmate su 10 mesi, quindi mediamente 8 ore al mese, puoi aggiungere 2 ore settimanali alle 18 senza che nessuno possa contestarlo. Non so quanto cambi ai fini del punteggio, ma...

fradacla ha scritto:Il contratto prevede 18 ore settimanali di attività frontale, 40+40 annue di attività collegiali funzionali alla didattica più un numero indeterminato di ore da dedicare alle attività individuali funzionali (preparazione delle lezioni, correzione dei compiti..........).
Stampa gli articoli 28 e 29 del Contratto: sono l'unica fonte a cui attingere per dimostrare che non lavori part time, ma non aiutano molto perché il lavoro individuale non è quantificato.

Alla fine ho fatto ricorso allegando, come mi hai consigliato, l'articolo 28 e 29 del Contratto ma non è servito a nulla. Il punteggio è rimasto invariato, per cui non è stato accettato.
Il nostro lavoro è paragonabile ad un lavoro in azienda privata che rientra nella fascia 15/22 h settimanali. Sono così delusa che porterei tutti i miei pacchi di verifiche da correggere (per tutto il fine settimana e oltre) a chi ha preso in esame il ricorso.
Scusate lo sfogo!
Jo.

Ho iscritto mia figlia al nido e alla scuola dell'infanzia pubbliche e, anche da precaria, mi è sempre stato riconosciuto il massimo del punteggio, come un qualunque lavoro full-time. In genere la distinzione non considera le ore, ma semplicemente la tipologia di contratto, non capisco perchè da te si regolino in questo modo e non so se possa essere legittimo. Hai la mia solidarietà, andrei infondo alla questione chiedendo spiegazioni all'ufficio competente. Possibile che non ci siano indicazioni nazionali? Non sarai l'unico insegnante docente!

lucetta10 ha scritto:Ho iscritto mia figlia al nido e alla scuola dell'infanzia pubbliche e, anche da precaria, mi è sempre stato riconosciuto il massimo del punteggio, come un qualunque lavoro full-time. In genere la distinzione non considera le ore, ma semplicemente la tipologia di contratto, non capisco perchè da te si regolino in questo modo e non so se possa essere legittimo. Hai la mia solidarietà, andrei infondo alla questione chiedendo spiegazioni all'ufficio competente. Possibile che non ci siano indicazioni nazionali? Non sarai l'unico insegnante docente!

Infatti non sono l'unica docente e mi hanno detto che hanno fatto con tutti così. Hanno attribuito a tutti lo stesso punteggio. Purtroppo non c'è nulla di scritto, ho fatto diverse ricerche ma non ho trovato nulla. Ogni comune si regola come vuole in proposito.