confusione su quando e quale domanda di disoccupazione devo fare

Sono un' insegnante supplente che da alcuni anni svolge supplenze brevi nella scuola.
Ogni anno avevo diritto alla disoccupazione con i requisiti ridotti in quanto svolgevo oltre i 78gg. richiesti.
Quest anno a gennaio ho ripetuto la solita procedura anche se ho notato che veniva cambiato il nome (Mini Aspl ) e che ci sarebbero state alcune modifiche in futuro. Sono proprio queste novità che non mi sono molto chiare , chiedo quindi a voi un aiuto.
Ho lavorato da gennaio al 15 giugno , che tipo di disoccupazione mi spetta? Aspil o MiniAspil ?
Valgono ancora i 78gg in un anno ?
La domanda va fatta appena terminato il contratto? Non si fa più a gennaio dell'anno successivo a quello di riferimento?
E' vero che bisogna dichiarare lo stato di disoccupazione al centro per l'impiego? Prima non era così.

Insomma vorrei capire quali sono le modifiche , grazie a chi vorrà illuminarmi.

La disoccupazione a requisiti ridotti, quest'anno denominata mini-aspi 2012, non esiste più, quindi niente più disoccupazione da gennaio a marzo, niente più 78 giorni ed obbligo invece per tutti (se chiedono la disoccupazione) di dichiarare lo stato di disoccupazione al centro per l'impiego per presentare domanda alla scadenza del contratto.
Premesso questo, le informazioni che fornisci non sono sufficienti per stabilire se hai diritto all'aspi o alla mini-aspi. Se hai lavorato ininterrottamente da gennaio al 15 giugno, hai certamente diritto alla mini-aspi, perchè sono sufficienti 13 settimane lavorate negli ultimi dodici mesi. Potresti però avere diritto anche all'aspi, se hai lavorato almeno 52 settimane dal 16 giugno 2011 al 15 giugno 2013. Ti consiglio di recarti quanto prima al centro per l'impiego e di presentare domanda di aspi o di mini-aspi (on line, se hai il PIN dispositivo, o tramite patronato) perchè hai già perso una discreta cifra.

grazie , spero di risolvere tutto domani!
in pratica ho perso un mese di contributo? noooooooooooooo! ??????? ma non si può recuperare?
Si , ho lavorato ininterrottamente da gennaio a giugno!
per 52 settimane intendi 364gg?

No, intendo proprio 52 settimane, cioè i giorni possono essere anche meno perchè si può avere una settimana contributiva anche lavorando solo qualche giorno di quella settimana. Se hai il dubbio, ti consiglio di chiedere l'aspi, spuntando nella compilazione del modello la voce in cui ti domanda se vuoi richiedere la mini-aspi nel caso tu non abbia i requisiti per l'aspi.
Non hai perso un mese, perchè il pagamento sarebbe partito lo stesso dal 23 giugno (ottavo giorno dopo la scadenza del contratto). Hai perso una quindicina di giorni. Non si possono recuperare.

Io ho lavorato dal 15 gennaio al 30 giugno (9 ore) e ho fatto fare tutto al patronato, mi hanno compilato on-line la miniASPI, spero non abbiano fatto errori!!

Se è la tua prima supplenza, non potevano fare diversamente.

Ma se la supplenza parte da settembre fino al 30 giugno...è da considerare mini-aspi, vero?
Ho lavorato solo per 6 ore settimanali.

Se non hai lavorato come dipendente (anche non come insegnante) tra il luglio 2011 e il settembre 2012 (o non hai un contributo anteriore al 1 luglio 2011), sì.