supplenza/continuità fino al 30 giugno

Da max3341 Mar Giu 17, 2014 12:17 pm

ho lavorato su una supplenza di sostegno, la titolare ha fatto rientro solo durante la sospensione delle lezioni ma di fatto mai in classe...volevo sapere se mi spettava o meno il contratto fino al termine delle lezioni (30 giugno)

Da max3341 Mar Giu 17, 2014 3:35 pm

Ripeto: la titolare non è mai rientrata in classe, solo rientro fittizio in periodo di non lezioni, mi spettava il contratto fino a termine lezioni? Potreste cortesemente rispondere ...grazie

Da **fradacla** Mar Giu 17, 2014 4:16 pm

max3341 ha scritto:ho lavorato su una supplenza di sostegno, la titolare ha fatto rientro solo durante la sospensione delle lezioni ma di fatto mai in classe...volevo sapere se mi spettava o meno il contratto fino al termine delle lezioni (30 giugno)

Il 30 giugno non è il termine delle lezioni, che corrisponde invece all'ultimo giorno di scuola.
Non c'è alcun motivo, in un caso come il tuo, di prorogare il contratto fino al 30 giugno.

Da max3341 Mer Giu 18, 2014 6:51 am

L'art. 37 ????

Da **fradacla** Mer Giu 18, 2014 8:28 am

Se ce ne sono le condizioni, il titolare rientra a disposizione e tu fai gli scrutini, eventualmente gli esami. Il supplente viene mantenuto in servizio finché sussistono le esigenze, non fino al 30 giugno di default.

1. Al fine di garantire la continuità didattica, il personale docente che sia stato assente, con diritto alla conservazione del posto, per un periodo non inferiore a centocinquanta giorni continuativi nell'anno scolastico, ivi compresi i periodi di sospensione dell'attività didattica, e rientri in servizio dopo il 30 aprile, è impiegato nella scuola sede di servizio in supplenze o nello svolgimento di interventi didattici ed educativi integrativi e di altri compiti connessi con il funzionamento della scuola medesima. Per le medesime ragioni di continuità didattica il supplente del titolare che rientra dopo il 30 aprile è mantenuto in servizio per gli scrutini e le valutazioni finali. Il predetto periodo di centocinquanta giorni è ridotto a novanta nel caso di docenti delle classi terminali.

Ribadisco che confondi il termine delle lezioni (che può essere 7, 8, 11 giugno) con il termine delle attività didattiche (30 giugno).

Da max3341 Mer Giu 18, 2014 10:58 am

Il punto non è il 30 giugno . Credevo che dopo i 150gg di assenza della titolare mi avrebbero fatto unico contratto fino alla fine delle lezioni anziché essere chiamato di giorni in giorni ....

Da max3341 Mer Giu 18, 2014 11:06 am

Nelle classi terminali intendi anche infanzia e primaria?

Da **fradacla** Mer Giu 18, 2014 11:13 am

Quando parla di classi terminali intende terza media e quinto anno delle superiori.

Sei tu che nel titolo (e nel testo) hai parlato del 30 giugno, non io :-))

Da max3341 Mer Giu 18, 2014 11:19 am

X quanto riguarda la continuità quindi non mi spettava ?..anche se la tit. Non è mai rientrata in classe

Da **fradacla** Mer Giu 18, 2014 11:31 am

Si può sapere di che scuola stai parlando?

Da max3341 Ven Giu 20, 2014 7:40 am

Parlo di sostegno infanzia..cmq Credo di aver trovato risposta, purtroppo le segreterie continuano ad ignorare le leggi
http://chiediloalalla.orizzontescuola.it/2014/05/08/rientro-a-disposizione-dopo-il-30-aprile-e-sospensione-delle-lezioni/

Da max3341 Ven Giu 20, 2014 8:29 am

Secondo il su citato articolo quindi Al supplente, dopo i 150gg di assenze continuative del titolare, gli sarebbe spettato unico contratto fino al termine delle lezioni????

Da **fradacla** Ven Giu 20, 2014 9:04 am

Sì, in base al citato articolo il supplente chiude l'anno al posto del titolare, che resta a disposizione.

Con informazioni esplicite fin dall'inizio ci si sarebbe arrivati prima :-)
Non avevi detto che si trattava di infanzia, l'unico settore in cui termine delle lezioni e termine attività didattiche coincidono.

Da max3341 Ven Giu 20, 2014 9:40 am

ok grazie ...nel mio caso la segreteria non mi ha dato continuità facendomi una serie di contratti anche per pochi gg... i primi di giugno licenziato perchè l'alunno che seguivo si è ricoverato per pochi giorni..

Da max3341 Ven Giu 20, 2014 9:42 am

mi correggo...non licenziato, a scadenza del breve contratto non sono più stato richiamato

Da max3341 Mer Giu 25, 2014 8:55 am

fadacla, non ci capisco + nulla...sono andato in segreteria dove mi è stato detto che i 150gg di assenza previsti sono stati interrotti dal rientro dell'insegnante durante la sospensione delle lezioni e di conseguenza la titolale rimane al suo posto sino alla fine dell'anno .... E Cosi che stanno le cose ?????

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