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Messaggio Da sweetdream Lun Nov 24, 2014 3:33 pm

Promemoria primo messaggio :

Buon pomeriggio,
una domanda semplice semplice: il giorno 01/12 ci sarà uno sciopero Cisl-Gilda-Snals per l'intera giornata.

Un collega mi ha detto che si va comunque a scuola, perché lo sciopero è solo per due ore.

Pensavo facesse confusione con l'assemblea sindacale, ma lui ha ribattuto con sicurezza che non si fa sciopero tutta la giornata, ma solo per due ore.

Mi spiegate come funziona? :-)
Grazie a chi mi aiuterà!

sweetdream

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Messaggio Da disorientata71 Lun Dic 08, 2014 6:09 pm

Appunto... Non si sa, giustamente, se qualcuno farà sciopero, perché rimandare da subito le riunioni? quindi mi chiedevo se solo a me sembrasse strano. Poi, per quanto concerne l' effettiva partecipazione, mi sembrava altrettanto strano che si dovesse aggiornare la riunione nel caso in cui, ad esempio, una sola persona dovesse mancare...
Grazie Giovanna!

disorientata71

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Messaggio Da Ospite Lun Dic 08, 2014 6:25 pm

giovanna onnis ha scritto:Aggiornamento preventivo??? Mi fa sorridere.....strano è dir poco

Non ci sarebbe nulla di strano. Se il DS sospetta che ci possa essere un'adesione elevata può spostare la data della convocazione adducendo una qualsiasi motivazione, E' una sua facoltà.
E' probabile, invece, che non se ne faccia nulla perché l'adesione allo sciopero difficilmente avrà effetto sul numero di presenti alle riunioni.

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Messaggio Da silviaboh Mar Dic 09, 2014 3:45 pm

giovanna onnis ha scritto:Non si possono IN NESSUN CASO sostituire i docenti in sciopero, neanche su base volontaria!!!

Grazie ad entrambe per la risposta. Mi dite dove lo trovo scritto? C.C.N.?

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Messaggio Da giovanna onnis Mar Dic 09, 2014 6:21 pm

http://www.orizzontescuola.it/news/vademecum-cosa-fare-caso-sciopero
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Messaggio Da IsabelFlorance Mer Dic 10, 2014 9:44 pm


Fate attenzione e controllate sempre il giorno prima se non la stessa mattina del giorno di sciopero.
A volte vengono revocati all'ultimo minuto...
Per le domande ricorrenti:
NON è necessario essere iscritti ad un sindacato per aderire ad uno sciopero.
NON occorre avvisare che si aderirà (neanche per chi fa del sostegno).
NON bisogna firmare prima alcun elenco
NON può essere richiesto recupero.
NON si può essere chiamati nel proprio giorno libero per sostituire colleghi che aderiscono allo sciopero.
Se lo sciopero cade nel proprio giorno libero, per evitare trattenute indebite, puntualizzarlo (il giorno dopo) alla Segreteria insegnanti.
il vero scrificio è la ritenuta sullo stipendio...[/quote]


Scusate l'intrusione. In sala professori un collega oggi sosteneva che , annualmente, un docente, di ruolo o meno, possa aderire al massimo a 3 giornate di sciopero, pena il rischio di licenziamento. Vi risulta? Io sapevo che l'unico 'deterrente' fosse costituito dalla trattenuta sullo stipendio.

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Messaggio Da giovanna onnis Mer Dic 10, 2014 10:31 pm

Certo che di fesserie ne vengono dette tante!!
Per il comparto scuola sono previsti limiti temporali per gli scioperi e precisamente:

Non possono essere effettuati scioperi a tempo indeterminato.
Non più di 40 ore (equivalenti ad 8 giorni per anno scolastico) nelle scuole materne ed elementari, non più di 60 (equivalenti a 12 giorni) negli altri ordini e gradi d’istruzioni, si comprendono in tali limiti gli scioperi brevi e quelli giornalieri.
Non più di due giorni consecutivi e tra un’azione di lotta e la successiva deve intercorrere un
intervallo di tempo non inferiore a dieci giorni.


Fonte

Niente vieta ad un docente di aderire a tutti gli scioperi che vengono indetti
giovanna onnis
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Messaggio Da IsabelFlorance Gio Dic 11, 2014 8:33 am

giovanna onnis ha scritto:Certo che di fesserie ne vengono dette tante!!
Per il comparto scuola sono previsti limiti temporali per gli scioperi e precisamente:

Non possono essere effettuati scioperi a tempo indeterminato.
Non più di 40 ore (equivalenti ad 8 giorni per anno scolastico) nelle scuole materne ed elementari, non più di 60 (equivalenti a 12 giorni) negli altri ordini e gradi d’istruzioni, si comprendono in tali limiti gli scioperi brevi e quelli giornalieri.
Non più di due giorni consecutivi e tra un’azione di lotta e la successiva deve intercorrere un
intervallo di tempo non inferiore a dieci giorni.


Fonte

Niente vieta ad un docente di aderire a tutti gli scioperi che vengono indetti

Grazie mille Giovanna:) preziosissima come sempre! Pertanto se un docente ha aderito allo sciopero del 1/12 può aderire anche a quello de 12/12 , essendo passati 11 giorni, giusto?

IsabelFlorance

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Messaggio Da silviaboh Gio Dic 11, 2014 9:44 am

giovanna onnis ha scritto:http://www.orizzontescuola.it/news/vademecum-cosa-fare-caso-sciopero

Questo lo conosco. Cercavo qualcosa di specifico x il mio caso, se c'è, altrimenti nulla e grazie lo stesso.

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Messaggio Da MARTINA2009 Gio Dic 11, 2014 10:36 am

IsabelFlorance ha scritto:
giovanna onnis ha scritto:Certo che di fesserie ne vengono dette tante!!
Per il comparto scuola sono previsti limiti temporali per gli scioperi e precisamente:

Non possono essere effettuati scioperi a tempo indeterminato.
Non più di 40 ore (equivalenti ad 8 giorni per anno scolastico) nelle scuole materne ed elementari, non più di 60 (equivalenti a 12 giorni) negli altri ordini e gradi d’istruzioni, si comprendono in tali limiti gli scioperi brevi e quelli giornalieri.
Non più di due giorni consecutivi e tra un’azione di lotta e la successiva deve intercorrere un
intervallo di tempo non inferiore a dieci giorni.


Fonte

Niente vieta ad un docente di aderire a tutti gli scioperi che vengono indetti

Grazie mille Giovanna:) preziosissima come sempre! Pertanto se un docente ha aderito allo sciopero del 1/12  può aderire anche a quello de 12/12 , essendo passati 11 giorni, giusto?
Certo, se non hai problemi di busta paga che diventa leggera leggera ...

MARTINA2009

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