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Sciopero 13 novembre e comunicazione adesione.

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Messaggio Da charman Ven Nov 06, 2015 1:17 pm

Ho visto oggi una circolare del DS relativa allo sciopero del 13/11. Si dice che:

1) per ragioni organizzative, il docente che vuole aderire allo sciopero è invitato, ai sensi del comma 3 art. 2 della legge 146/90 del CCNL, a darne comunicazione 3 giorni prima dello sciopero stesso.
2) l'astensione dallo sciopero, dopo la comunicazione della volontà di aderire, può non essere accettata dal DS.

3) Se nello stesso giorno fossero programmati gli incontri scuola-famiglia, chi aderisce allo sciopero deve comunque essere presente a tali incontri? O, invece, lo sciopero è per tutta la giornata
e quindi non deve essere presente a tali incontri?

Mentre sul secondo punto posso essere d'accordo, il primo punto mi lascia perplesso perché non sapevo che lo sciopero dovesse essere comunicato...ne sapete qualcosa di questa legge?

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Messaggio Da simone.zedda Ven Nov 06, 2015 1:54 pm

In pratica, tu puoi ma solo se vuoi farlo, dichiarare alla scuola che farai sciopero, se però decidi di comunicare la tua adesione allo scioero poi non puoi più cambiare idea.

Resta inteso che puoi anche non comunicare nulla ed il giorno dello sciopero non presentarti a scuola.

In sintesi non sei obbligato a comunicare la tua adesione, però se di tua volontà decidi di comunicarla non puoi più cambiare idea.

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Messaggio Da Ospite Ven Nov 06, 2015 2:12 pm

charman ha scritto:Ho visto oggi una circolare del DS relativa allo sciopero del 13/11. Si dice che:

1) per ragioni organizzative, il docente che vuole aderire allo sciopero è invitato, ai sensi del comma 3 art. 2 della legge 146/90 del CCNL, a darne comunicazione 3 giorni prima dello sciopero stesso.
"è invitato" non significa "è obbligato"
Quel preside è un marpione: infatti ha la facoltà di chiedere in anticipo la dichiarazione di adesione ma si si è guardato bene dal fare presente che tale dichiarazione non è un obbligo. In modo furbesco ha scritto "è invitato" ben sapendo che molti lo interpretano come un obbligo.

2) l'astensione dallo sciopero, dopo la comunicazione della volontà di aderire, può non essere accettata dal DS.
Dubito che sia lecito, anche se non sono informato in merito a questa specificità. Proprio perché la richiesta di dichiarazione anticipata non è vincolante, mi sembra alquanto discutibile che possa essere negato un ripensamento. A questo punto sarebbe controproducente per chiunque dichiarare in anticipo l'adesione e quindi non si capisce l'utilità di una norma che dispone che il DS chieda comunque la dichiarazione. In merito alle ragioni, queste non sono sostenibili: se un docente dichiara di aderire e nel frattempo viene organizzato un piano B, il DS non può rifiutare il ripensamento. Se non vuole cambiare il piano B, il docente presta comunque servizio a disposizione.


3) Se nello stesso giorno fossero programmati gli incontri scuola-famiglia, chi aderisce allo sciopero deve comunque essere presente a tali incontri? O, invece, lo sciopero è per tutta la giornata
e quindi non deve essere presente a tali incontri?
Se l'astensione è per tutta la giornata, vale per qualsiasi attività. I DS previdenti evitano di fissare collegi, consigli, colloqui e balle varie in occasione degli scioperi. Se qualche idiota non lo fa e poi pretende la presenza si attacca al tram.

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Messaggio Da charman Ven Nov 06, 2015 2:39 pm

Giancarlo Dessì ha scritto:
charman ha scritto:Ho visto oggi una circolare del DS relativa allo sciopero del 13/11. Si dice che:

1) per ragioni organizzative, il docente che vuole aderire allo sciopero è invitato, ai sensi del comma 3 art. 2 della legge 146/90 del CCNL, a darne comunicazione 3 giorni prima dello sciopero stesso.
"è invitato" non significa "è obbligato"
Quel preside è un marpione: infatti ha la facoltà di chiedere in anticipo la dichiarazione di adesione ma si si è guardato bene dal fare presente che tale dichiarazione non è un obbligo. In modo furbesco ha scritto "è invitato" ben sapendo che molti lo interpretano come un obbligo.

2) l'astensione dallo sciopero, dopo la comunicazione della volontà di aderire, può non essere accettata dal DS.
Dubito che sia lecito, anche se non sono informato in merito a questa specificità. Proprio perché la richiesta di dichiarazione anticipata non è vincolante, mi sembra alquanto discutibile che possa essere negato un ripensamento. A questo punto sarebbe controproducente per chiunque dichiarare in anticipo l'adesione e quindi non si capisce l'utilità di una norma che dispone che il DS chieda comunque la dichiarazione. In merito alle ragioni, queste non sono sostenibili: se un docente dichiara di aderire e nel frattempo viene organizzato un piano B, il DS non può rifiutare il ripensamento. Se non vuole cambiare il piano B, il docente presta comunque servizio a disposizione.


3) Se nello stesso giorno fossero programmati gli incontri scuola-famiglia, chi aderisce allo sciopero deve comunque essere presente a tali incontri? O, invece, lo sciopero è per tutta la giornata
e quindi non deve essere presente a tali incontri?
Se l'astensione è per tutta la giornata, vale per qualsiasi attività. I DS previdenti evitano di fissare collegi, consigli, colloqui e balle varie in occasione degli scioperi. Se qualche idiota non lo fa e poi pretende la presenza si attacca al tram.

Grazie!
1) Dove verifico se l'astensione è per tutta la giornata?

2) Per il discorso di avvertire per l'adesione allo sciopero si cita il comma 3 art. 2 della legge 146/90 del CCNL...

3) Allo sciopero si può aderire anche se si è con un contratto fino ad avente diritto?

4) a quanto ammonta la decurtazione economica se si hanno meno di 18 ore?


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Messaggio Da Ospite Ven Nov 06, 2015 3:37 pm

charman ha scritto:1) Dove verifico se l'astensione è per tutta la giornata?
La proclamazione dello sciopero indica anche le modalità in cui si svolgerà lo sciopero (per l'intera giornata, per 4 ore, per la prima ora ecc.). E deve essere riportata nella circolare di notifica.

2) Per il discorso di avvertire per l'adesione allo sciopero si cita il comma 3 art. 2 della legge 146/90 del CCNL...
Non so se è scritto esattamente così nella circolare, perché la citazione è priva di senso. In realtà, la circolare fa riferimento all'art. 2 comma 3 dell'allegato al CCNL 1998-2001 in attuazione della legge 146/90, Lo riporto qua sotto per intero:

l'art. 2 comma 3... ha scritto:
In occasione di ogni sciopero, i capi d'istituto inviteranno in forma scritta il personale a rendere comunicazione volontaria circa l'adesione allo sciopero entro il decimo giorno dalla comunicazione della proclamazione dello sciopero oppure entro il quinto, qualora lo sciopero sia proclamato per più comparti.
Decorso tale termine, sulla base dei dati conoscitivi disponibili i capi d'istituto valuteranno l'entità della riduzione del servizio scolastico e, almeno cinque giorni prima dell'effettuazione dello sciopero, comunicheranno le modalità di funzionamento o la sospensione del servizio alle famiglie nonché al provveditore agli studi. Dalla comunicazione al provveditore dovrà altresì risultare se il capo d'istituto aderirà allo sciopero per consentire al medesimo provveditore di designare l'eventuale sostituto.
L'astensione individuale dallo sciopero che eventualmente segua la comunicazione dell'astensione dal lavoro, equivale ad un'offerta tardiva di prestazione di lavoro legittimamente rifiutabile dal capo d'istituto o dal provveditore agli studi.
Come puoi vedere dai grassetti, è facoltà del DS chiedere la dichiarazione di adesione, come è facoltà dell'insegnante fare orecchie da mercante.

Piuttosto, mi sbagliavo su un altro aspetto. A quanto pare la normativa consente al DS di rifiutare il ripensamento in ritardo. Disposizione stupida, perché di fatto rende più conveniente al mancata segnalazione dell'astensione: basta non dichiarare nulla e decidere all'ultimo momento o non.

3) Allo sciopero si può aderire anche se si è con un contratto fino ad avente diritto?
Certamente, il diritto di sciopero è riconosciuto dalla Costituzione a tutti i cittadini.

4) a quanto ammonta la decurtazione economica se si hanno meno di 18 ore?
non lo so

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Messaggio Da fedros Ven Nov 06, 2015 4:00 pm

nella mia scuola invece, la referente ha messo l'avviso che il 13/ 11 ci sarà lo sciopero ma solo per le attività non obbligatorie ,tipo uscite didattiche, così almeno mi ha spiegato , poiché così è scritto nella circolare dove tra l'altro è presente solo una sigla sindacale il Cobas.
Non lo trovo corretto, cosa si piò fare?


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Messaggio Da lallaorizzonte Ven Nov 06, 2015 5:39 pm

fedros ha scritto:nella mia scuola invece, la referente ha messo l'avviso che il 13/ 11 ci sarà lo sciopero ma solo per le attività non obbligatorie ,tipo uscite didattiche,  così  almeno mi ha spiegato , poiché  così è scritto nella circolare dove tra l'altro è presente solo una sigla sindacale il Cobas.
Non lo trovo corretto, cosa si piò fare?


stampare dal sito Miur la proclamazione dello sciopero da parte degli altri sindacati e portarla a scuola

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Messaggio Da lallaorizzonte Ven Nov 06, 2015 5:40 pm

charman ha scritto:

4) a quanto ammonta la decurtazione economica se si hanno meno di 18 ore?


http://www.orizzontescuola.it/news/quanto-costa-sciopero-docenti-ed-ata-trattenuta-media-busta-paga-ogni-ordine-scuola

fai la proporzione

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Messaggio Da charman Ven Nov 06, 2015 6:44 pm

Giancarlo Dessì ha scritto:
charman ha scritto:1) Dove verifico se l'astensione è per tutta la giornata?
La proclamazione dello sciopero indica anche le modalità in cui si svolgerà lo sciopero (per l'intera giornata, per 4 ore, per la prima ora ecc.). E deve essere riportata nella circolare di notifica.

2) Per il discorso di avvertire per l'adesione allo sciopero si cita il comma 3 art. 2 della legge 146/90 del CCNL...
Non so se è scritto esattamente così nella circolare, perché la citazione è priva di senso. In realtà, la circolare fa riferimento all'art. 2 comma 3 dell'allegato al CCNL 1998-2001 in attuazione della legge 146/90, Lo riporto qua sotto per intero:

l'art. 2 comma 3... ha scritto:
In occasione di ogni sciopero, i capi d'istituto inviteranno in forma scritta il personale a rendere comunicazione volontaria circa l'adesione allo sciopero entro il decimo giorno dalla comunicazione della proclamazione dello sciopero oppure entro il quinto, qualora lo sciopero sia proclamato per più comparti.
Decorso tale termine, sulla base dei dati conoscitivi disponibili i capi d'istituto valuteranno l'entità della riduzione del servizio scolastico e, almeno cinque giorni prima dell'effettuazione dello sciopero, comunicheranno le modalità di funzionamento o la sospensione del servizio alle famiglie nonché al provveditore agli studi. Dalla comunicazione al provveditore dovrà altresì risultare se il capo d'istituto aderirà allo sciopero per consentire al medesimo provveditore di designare l'eventuale sostituto.
L'astensione individuale dallo sciopero che eventualmente segua la comunicazione dell'astensione dal lavoro, equivale ad un'offerta tardiva di prestazione di lavoro legittimamente rifiutabile dal capo d'istituto o dal provveditore agli studi.
Come puoi vedere dai grassetti, è facoltà del DS chiedere la dichiarazione di adesione, come è facoltà dell'insegnante fare orecchie da mercante.

Piuttosto, mi sbagliavo su un altro aspetto. A quanto pare la normativa consente al DS di rifiutare il ripensamento in ritardo. Disposizione stupida, perché di fatto rende più conveniente al mancata segnalazione dell'astensione: basta non dichiarare nulla e decidere all'ultimo momento o non.

3) Allo sciopero si può aderire anche se si è con un contratto fino ad avente diritto?
Certamente, il diritto di sciopero è riconosciuto dalla Costituzione a tutti i cittadini.

4) a quanto ammonta la decurtazione economica se si hanno meno di 18 ore?
non lo so

...si rende noto che le Organizzazioni Sindacali USI SURF CUB, SISA, ANIEF, COBAS, UNICOBAS hanno proclamato lo sciopero dell’intera giornata...
pertanto, mi sembra di capire, che ad eventuali impegni pomeridiani non bisognerà partecipare, sempre se si aderisce allo sciopero...

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Messaggio Da Vitto_t Sab Nov 07, 2015 2:27 pm

Qualche domanda sullo scopero: la comunicazione volontaria può essere fatta in qualsiasi momento, anche il giorno prima? (Nella circolare della mia scuola non c'è nessun numero di giorni di preavviso indicato).

Nella circolare della mia scuola è scritto "Si precisa, inoltre, che questa presidenza nel caso in cui non fosse messa in condizione di
avere dati precisi e sicuri per potere quantificare con certezza l’eventuale riduzione del
servizio scolastico, si vedrà costretta sempre ai sensi dell’art. 2 comma 3 , “a disporre la
presenza a scuola all’orario d’inizio delle lezioni, di tutto il personale docente non
scioperante……”
"

Da quello che ho letto qui http://www.orizzontescuola.it/news/vademecum-cosa-fare-caso-sciopero questa richiesta della presenza alle 8 non è legittima, ma nel caso dovesse arrivare, e io non scioperassi, mi dovrei presentare a scuola alle 8 e poi che cosa potrebbero farmi fare di diverso dal mio orario, considerato che l'articolo di OS dice che non è comunque possibile sostituire i docenti scoperanti e nemmeno fare più ore di quelle previste dal proprio orario della giornata?

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Messaggio Da Dec Dom Nov 08, 2015 1:31 am

Possono cambiarti l'orario per far uscire prima le classi. In sostanza se tu quel giorno devi fare terza, quarta e quinta ora (per esempio), potresti fare prima, seconda e terza e poi saresti libero di andartene.

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Messaggio Da lallaorizzonte Dom Nov 08, 2015 8:00 am

charman ha scritto:

...si rende noto che le Organizzazioni Sindacali USI SURF CUB, SISA, ANIEF, COBAS, UNICOBAS hanno proclamato lo sciopero dell’intera giornata...
pertanto, mi sembra di capire, che ad eventuali impegni pomeridiani non bisognerà partecipare, sempre se si aderisce allo sciopero...

esatto

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Messaggio Da Vitto_t Dom Nov 08, 2015 10:48 am

Mettiamo per ipotesi che il dirigente non voglia considerare come orario di servizio quello trascorso tra le 8 e l'arrivo dell'ordine di servizio, o che addirittura voglia far sostituire colleghi assenti, come ci si deve comportare?

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Messaggio Da lallaorizzonte Dom Nov 08, 2015 5:27 pm

Vitto_t ha scritto:Mettiamo per ipotesi che il dirigente non voglia considerare come orario di servizio quello trascorso tra le 8 e l'arrivo dell'ordine di servizio, o che addirittura voglia far sostituire colleghi assenti, come ci si deve comportare?

si fanno intervenire le RSU

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Messaggio Da fedros Dom Nov 08, 2015 5:40 pm

lallaorizzonte ha scritto:
fedros ha scritto:nella mia scuola invece, la referente ha messo l'avviso che il 13/ 11 ci sarà lo sciopero ma solo per le attività non obbligatorie ,tipo uscite didattiche,  così  almeno mi ha spiegato , poiché  così è scritto nella circolare dove tra l'altro è presente solo una sigla sindacale il Cobas.
Non lo trovo corretto, cosa si piò fare?


stampare dal sito Miur la proclamazione dello sciopero da parte degli altri sindacati e portarla a scuola
Grazie lalla , ma non trovo sul sito Miur, dove devo cercare?

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Messaggio Da lallaorizzonte Dom Nov 08, 2015 5:59 pm

fedros ha scritto:
lallaorizzonte ha scritto:
fedros ha scritto:nella mia scuola invece, la referente ha messo l'avviso che il 13/ 11 ci sarà lo sciopero ma solo per le attività non obbligatorie ,tipo uscite didattiche,  così  almeno mi ha spiegato , poiché  così è scritto nella circolare dove tra l'altro è presente solo una sigla sindacale il Cobas.
Non lo trovo corretto, cosa si piò fare?


stampare dal sito Miur la proclamazione dello sciopero da parte degli altri sindacati e portarla a scuola
Grazie lalla , ma non trovo sul sito Miur, dove devo cercare?

vai in home page su www.istruzione.it

clicca su Tutte le notizie e poi in archivio cerchi le notizie di ottobre. Ci sono le varie proclamazioni

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Messaggio Da charman Lun Nov 09, 2015 11:00 am

Scusatemi , sulla mia circolare c'è scritto che lo sciopero interessa il servizio pubblico essenziale di cui all’art.1 comma 6 della legge 12 giugno 1990, n.146 e successive modifiche ed integrazioni.

Cosa si intende per servizio pubblico essenziale? Mica per caso ad eventuali incontri scuola-famiglia pomeridiani è necessario comunque partecipare pur avendo aderito allo sciopero?

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Messaggio Da charman Mar Nov 10, 2015 11:01 am

Nessuno?

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Messaggio Da lallaorizzonte Mar Nov 10, 2015 2:28 pm

charman ha scritto:Scusatemi , sulla mia circolare c'è scritto che lo sciopero interessa il servizio pubblico essenziale di cui all’art.1 comma 6 della legge 12 giugno 1990, n.146 e successive modifiche ed integrazioni.

Cosa si intende per servizio pubblico essenziale? Mica per caso ad eventuali incontri scuola-famiglia pomeridiani è necessario comunque partecipare pur avendo aderito allo sciopero?

non c'è scritto che devi rendere servizio pubblico essenziale. c''è scritto che interessa chi svolge servizio pubblico essenziale

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Messaggio Da charman Mar Nov 10, 2015 3:11 pm

Che si intende per essenziale?

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Messaggio Da mordekayn Mar Nov 10, 2015 7:38 pm

http://www.altalex.com/documents/codici-altalex/2014/04/01/sciopero-nei-servizi-pubblici-essenziali

Spiega in dettaglio che vuol dire.

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Messaggio Da charman Mar Nov 10, 2015 9:38 pm

MI sembra di capire pertanto che anche eventuali attività pomeridiane saranno oggetto di sciopero...

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Messaggio Da charman Gio Nov 12, 2015 9:35 pm

Domande: si aderisce allo sciopero, si saltano gli incontri scuola famiglia programmati per il pomeriggio:

1) Vanno recuperate tali ore?
2) Valgono ugualmente nel computo delle 40+40?

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