Congedo parentale al 100% nei primi 12 anni

Promemoria primo messaggio :

Sono un insegnante di scuola primaria, ho un bambino di 9 e, ad oggi, non ho mai usufruito del congedo parentale.
Premetto che ho letto sia le norme, sia gli articoli riguardanti le novità sul congedo parentale.
Mi è sembrato di capire che, fino ai 12 anni del bambino, la retribuzione è pari al 100% per i primi 30 gg.

Quando sono andato nella segreteria della mia scuola per avere chiarimenti, devo confessare, nessuno ha saputo darmi delle informazioni precise sull'argomento. L' applicata di segreteria, però, ha fatto una simulazione con il suo sistema ed è venuto fuori che posso chiedere il congedo parentale con retribuzione pari al 30%.

Pertanto chiedo:
Ho mal interpretato la norma? Il sistema che hanno in segreteria è corretto o sbagliato?
Da chi posso avere informazioni precise al riguardo (INPS, RTS della mia provincia, AT della mia provincia, USR)?

Ringrazio in anticipo a chi risponderà.

stssa cosa di Laura capita a me...figlio di 5 anni, nessun congedo chiesto MAI, ho bisogno di 5 gg e la segreteria e la ragioneria territoriale (per altro molto scortesemente)mi dicono che la retribuzione al 100% non mi spetta ma solo quella al 30% fino ai 6 anni?!

Io uso questa dicitura e poi preparo decreto.

https://2img.net/h/s32.postimg.cc/ahsefunet/assenza11.png

Monia1980 ha scritto:stssa cosa di Laura capita a me...figlio di 5 anni, nessun congedo chiesto MAI, ho bisogno di 5 gg e la segreteria e la ragioneria territoriale (per altro molto scortesemente)mi dicono che la retribuzione al 100% non mi spetta ma solo quella al 30% fino ai 6 anni?!

?

Ti sarai spiegata male..lol.

Ho saputo che quanto percepito mi sarà decurtato dai prossimi stipendi. La ragioneria si attiene alle indicazioni qui sotto riportate:

http://www.tecnicadellascuola.it/item/20283-retribuzione-del-congedo-parentale-cosa-cambia-con-il-d-lvo-80-2015.html

°°Laura°° ha scritto:Io vorrei sapere come comportarmi se la ragioneria territoriale della mia provincia non mi retribuisce i giorni di congedo (primi 30 gg. figli di 7 e 10 anni). Fino ad ora ho ricevuto i miei stipendi ma mi hanno già comunicato che secondo loro non ho diritto ad alcuna indennità. Se mi dovessero decurtare quanto retribuito dalle prossime buste paga?

Ecco, mi sto trovando nella stessa, identica situazione.
E mi hanno già detto che mi tratterranno le giornate (ingiustamente retribuite, secondo loro) di congedo parentale dal prossimo stipendio.
E mi hanno anche suggerito, nel caso in cui non fossi d'accordo, di fare ricorso al TAR.
Ma scusate, non c'è una normativa PRECISA e inopinabile?

ProfAle ha scritto:

°°Laura°° ha scritto:Io vorrei sapere come comportarmi se la ragioneria territoriale della mia provincia non mi retribuisce i giorni di congedo (primi 30 gg. figli di 7 e 10 anni). Fino ad ora ho ricevuto i miei stipendi ma mi hanno già comunicato che secondo loro non ho diritto ad alcuna indennità. Se mi dovessero decurtare quanto retribuito dalle prossime buste paga?

Ecco, mi sto trovando nella stessa, identica situazione.
E mi hanno già detto che mi tratterranno le giornate (ingiustamente retribuite, secondo loro) di congedo parentale dal prossimo stipendio.
E mi hanno anche suggerito, nel caso in cui non fossi d'accordo, di fare ricorso al TAR.
Ma scusate, non c'è una normativa PRECISA e inopinabile?

A me il sindacato ha consigliato di fare ricorso. Mi affiderò a loro....

i sindacati ne sanno meno di noi, ho chiesto spiegazioni decine di volte e nessuno sa niente..uno schifo!
Cmq ho preso 5 gg di congedo sul figlio di 5 anni e sono stati pagati al 100%, mi hanno pero'detto dalla segreteria di usare i rimanenti entro il compimento dei 6 anni , se no li perdo....vero, non vero...boooh