BUONE NOTIZIE!

http://m.flcgil.it/scuola/ata/personale-ata-in-via-di-sblocco-le-immissioni-in-ruolo-prorogate-le-supplenze-oltre-il-30-giugno-pagate-finalmente-le-posizioni-economiche.flc

Quali buone notizie?

Prorogare lo si è sempre potuto fare previa assunzione di responsabilità del DS, le immissioni in ruolo su turn over ci sono sempre state (non si parla di alcun piano straordinario di assunzione, nè tantomeno di potenziamento del personale ata), perdiamo altre 2020 unità (di cui 1300 AA) e si preannunciano ulteriori tagli negli anni venturi a seguito di digitalizzazione.

Se queste sono buone notizie..tremo al solo pensiero di venire a conoscenza delle brutte notizie..

Buone Notizie!
Il governo, complici i sindacati, ci hanno ripreso per i fondelli.
Sono riusciti(poverini)a sbloccare i ruoli dello scorso anno bloccati senza motivo, e sono pure riusciti.......UDITE UDITE a prorogare il contratto, di norma al 31 agosto per OD,NIENTEDIPOCOMENOCHE FINO AL 31 LUGLIO.
LODE ai sindacati.

mordekayn ha scritto:Quali buone notizie?

Prorogare lo si è sempre potuto fare previa assunzione di responsabilità del DS, le immissioni in ruolo su turn over ci sono sempre state (non si parla di alcun piano straordinario di assunzione, nè tantomeno di potenziamento del personale ata), perdiamo altre 2020 unità (di cui 1300 AA) e si preannunciano ulteriori tagli negli anni venturi a seguito di digitalizzazione.

Se queste sono buone notizie..tremo al solo pensiero di venire a conoscenza delle brutte notizie..

scusa mordekayn, cosa intendi con il perdiamo altri 2020 unità??? se ho capito bene sono stati confermati i tagli dell'anno scorso sull'organico di diritto (ma poi dati sull'organico di fatto con la falsa promessa che l'anno successivo sarebbero stati annullati)...non dovrebbero essere ulteriori tagli!!! sperando sempre che i posti tagliati l'anno scorso vengano attribuiti nell'organico di fatto come avvenuto quest'anno!!!

a proposito di organici, nella vostra provincia (io sono di Bologna), sono usciti gli organici degli insegnanti??? lo chiedevo perché in base a quelli ogni anno monitoravo il numero degli alunni...ma quest'anno qui a bologna non è uscito ancora niente...

Organici scuola 2015/2016: personale ATA, il Governo non mantiene gli impegni e manda a regime il taglio di 2.020 posti


Non si tratta di nuovi tagli ma, purtroppo, della conferma di quelli già operati dalla legge di stabilità 2015 e in vigore per il corrente anno scolastico. Infatti, lo schema di decreto ministeriale che reca il regolamento concernente la revisione dei criteri e dei parametri sulla definizione delle dotazioni organiche per il personale amministrativo, tecnico e ausiliario per l’a.s. 2015/2016, dopo l’acquisizione del parere obbligatorio della Conferenza Unificata, passa ora l’iter alla VII Commissione della Camera per la sua approvazione.

La stessa Conferenza Unificata a ottobre si era espressa negativamente a causa della insufficiente chiarezza circa i criteri di riparto, soprattutto in riferimento alla distribuzione territoriale delle riduzioni.
Anche l’Associazione Nazionale Comuni Italiani (ANCI) e l’Unione delle Province d’Italia (UPI) hanno espresso parere negativo, evidenziando la preoccupazione circa l’insufficienza di collaboratori Scolastici rispetto al numero di alunni disabili, per le conseguenti ricadute sugli enti locali. Lo stesso dicasi del Consiglio di Stato che ha sottolineato come lo schema di decreto sia giunto alla sua definizione ad anno scolastico in corso, ritenendo fondate le rilevazioni della Conferenza Unificata e invitando il Ministero ad apportare i necessari correttivi.

Secondo il parere della VII Commissione della Camera dovranno essere garantite le seguenti condizioni:

sia effettuato un monitoraggio sulla progressiva introduzione e sul reale funzionamento delle tecnologie digitali nelle segreterie scolastiche
sia riavviato il turn over e siano assicurate le sostituzioni sui posti resi vacanti per l’assunzione dei DSGA
siano assicurate le sostituzioni dei Collaboratori Scolastici, non interessati ai processi di digitalizzazione, anche per le assenze inferiori ai sette giorni.

Al contrario, era emersa chiara la volontà del Governo a perseguire sempre la medesima strategia nei riguardi del personale ATA, praticando soli tagli con l’esigenza di risparmiare e non stabilizzando nonostante vi siano a tutt’oggi oltre 10.000 posti liberi da assegnare per il turn over.

Lo stesso Sottosegretario Davide Faraone si era impegnato a far rientrare i tagli con la finanziaria 2016, ma non ha mantenuto la parola!

gigi90 ha scritto:

mordekayn ha scritto:Quali buone notizie?

Prorogare lo si è sempre potuto fare previa assunzione di responsabilità del DS, le immissioni in ruolo su turn over ci sono sempre state (non si parla di alcun piano straordinario di assunzione, nè tantomeno di potenziamento del personale ata), perdiamo altre 2020 unità (di cui 1300 AA) e si preannunciano ulteriori tagli negli anni venturi a seguito di digitalizzazione.

Se queste sono buone notizie..tremo al solo pensiero di venire a conoscenza delle brutte notizie..

scusa mordekayn, cosa intendi con il perdiamo altri 2020 unità??? se ho capito bene sono stati confermati i tagli dell'anno scorso sull'organico di diritto (ma poi dati sull'organico di fatto con la falsa promessa che l'anno successivo sarebbero stati annullati)...non dovrebbero essere ulteriori tagli!!! sperando sempre che i posti tagliati l'anno scorso vengano attribuiti nell'organico di fatto come avvenuto quest'anno!!!

a proposito di organici, nella vostra provincia (io sono di Bologna), sono usciti gli organici degli insegnanti??? lo chiedevo perché in base a quelli ogni anno monitoravo il numero degli alunni...ma quest'anno qui a bologna non è uscito ancora niente...

Forse non sono stato abbastanza chiaro....quindi ripeto quanto detto prima.

I 2020 posti su OD sono diventati (per impegno di Faraone) su OF per problematiche di copertura finanziaria (ovviamente i problemi afferenti la copertura finanziaria ci sono solo su ATA e docenti inidonei), ma  lo spostamento è durato solo 365 giorni, visto che dal 2016/2017 questi posti semplicemente spariscono (a danno più che altro degli istituti superiori che hanno organici più grassi dei comprensivi).

Poi boh..se queste sono buone notizie..chi si accontenta gode ^_^
Manca solo che ci sparano nelle palle e poi han fatto tutto.
Intanto a noi manco l'elemosina ci danno (1000 euro all'animatore digitale, 500 per la formazione personale docente e salario aggiuntivo di merito), ma ca va san dire...abbiamo l'obbligo di formarci (ex lege 107) a nostre spese.

LE immissioni vengono fatte su turn over, quindi non c'è nessuna buona notizia..una buona notizia sarebbe un piano di immissione straordinario ata..cosa che non viene fatta, perchè gli ata devono essere progressivamente ridotti di numero (gli AA in particolare, come specificato esplicitamente nel pdf introduttivo della buona scuola che invito tutti a leggere per avere circalargo una panoramica di quello che questo governo ha intenzione di fare contro la nostra categoria).
Ricordo che dall'anno prossimo avremo circa 140k docenti immessi (circa 100k quest'anno e circa 50k l'a.s. venturo ) in ruolo e già da quest'anno oltre 50000 posti in organico in più...se siete in segreteria area personale immagino avete visto il macello di lavoro che c'è stato quest'anno (e l'aumento strutturale di lavoro che ci sarà nei successivi a seguito di aumento pianta organica docenti).
Non che sia una notizia negativa l'aumento dei docenti..ma se continui a tagliare gli organici (1300 unità in meno con 44000 aa sono molti, considerando i tagli precedenti) di chi poi deve fare le pratiche, la situazione si complica notevolmente.
Ovviamente la digitalizzazione non riduce i carichi di lavoro..ma cambia la natura del nostro lavoro.
Tra un mese o poco più ci sarà l'obbligo del protocollo informatico "pubblico" con conservazione dei documenti (programma tipo gecodoc)..chi li farà questi lavori?
Non certo una persona dedicata solo a quello, in ragione del fatto che con gli organici tagliati all'osso non puoi mettere una persona a fare solo quella roba lì..
E questo è solo un esempio..

E non è affatto sicuro che riescono a coprire il turn over,quello dello scorso anno ovviamente,6230 posti ,già autorizzati dal MEF.Come fanno i sindacati ad esultare con la enorme presa per i fondelli avuta.Boh........

EVidentemente non gliene fotte niente. Sicuramente degli assistenti amministrativi ai sindacati confederali non è mai importato nulla, visto che non abbiamo MAI ottenuto un beneamato fico secco.
A partire dalla qualifica "B" e un IV livello esecutivo che in altri comparti statali indica un lavoro alla stregua di un usciere o di portantino di documenti.