Domanda di ferie e part time

Buongiorno, devo compilare la domanda di ferie e sono in part time (14 ore su 4 giorni), facendo la proporzione 4/6 e considerando come partenza i (32 + 4) giorni ottengo nel mio caso 21+3. La domanda è questa: per calcolare il periodo devo considerare a questo punto solo 4 giorni per ogni settimana, corretto? Quindi in sostanza si torna ad un periodo di ferie uguale a quello che avrei ottenuto considerando a prescindere 32+4. È corretto il mio ragionamento? Grazie in anticipo a chi potrà rispondermi.

https://www.orizzontescuola.it/guida/ferie-docenti-di-ruolo-quanti-giorni-e-in-quale-periodo-quando-si-interrompono-per-esigenze-di-servizio-obbligo-reperibilita/

Questa è una domanda che ogni anno torna: io sono in part time con 9h su 3 giorni, avrei diritto a 16 GG, ma ci sono due scuole di pensiero
- c'è chi dice che sei in servizio su 3 (o nel tuo caso 4) giorni a settimana, quindi hai meno giorni di ferie ma lo stesso numero di settimane (tipo spalmare 16 GG con 3 GG di servizio a settimana fa 5 settimane, esattamente come un full time che ha 32gg su 6gg a settimana)

- c'è chi dice "no, in realtà anche i part time sono in servizio 6gg a settimana, solo le attività mattutine sono su un numero di giorni inferiore, infatti se hai una riunione pomeridiana in un giorno in cui non sei a scuola la mattina comunque ci devi andare" (cosa tra l'altro tristemente e tristamente confermata dalla Cassazione), allora i giorni di ferie li devi spalmare su 6gg a settimana e hai meno ferie degli altri (cosa. Che mi pare assurda perché se si è in servizio 6gg a settimana, anche durante l'anno scolastico, allora si maturerebbero comunque 32gg)

Il ministerocomunque non ha mai chiarito bene in che modo chiedere le ferie per i part time e ti devi badare sul buon cuore delle segreterie

Grazie per le vostre risposte. Vi farei una ulteriore domanda: i giorni di festività soppresse (4) in realtà non vanno riproporzionati, e quindi restano 4 anche per il part time verticale, corretto? Mi sembra che Lalla lo scrisse in una risposta qualche anno fa, però su alcuni siti ho letto che vanno riproporzionati come i giorni di ferie. Qualcuno sa aiutarmi?

Non dovrebbero, le festività soppresse (come i 3gg di permessi retribuiti durante l'anno) non sono oggetto di riproporzionamento

Grazie mille!