3151 euro di stipendio

Promemoria primo messaggio :

Visto che tutti gli errori del ministero li paga il docente, vorrei capire perchè mi hanno accreditato questa cifra spropositata: nel dettaglio:

Stipendio 1.760,88
Altri assegni 164,00
Arretrati a credito 994,86
Tredicesima 1.410,34

Competenze accessorie
Assegni accessori 189,00

E' tutto regolare o c'è stato un errore?
Grazie a tutti

gigulina ha scritto:Anche il mio stipendio di questo mese supera i 3000 euro per un corso di recupero svolto lo scorso anno...Una domanda ingenua: sul mio cedolino c'è scritto
IIS CONGLOBATA KA07 538,30.
Cosa significa questa voce?

Indennità Integrativa Speciale
E' una voce che ora è conglobata nello stipendio, per un importo annuo di 6459,60 euro (alle superiori); anni fa era una voce distinta e aumentava costantemente per adeguare il potere d'acquisto degli stipendi. Ad un certo punto fu congelata nella misura vigente e inglobata nello stipendio. Quindi, in occasione dei rinnovi contrattuali, la voce IIS resta ferma, mentre aumenta la voce Stipendio.
Se guardi le tabelle stipendiali vigenti, per la prima fascia dice 20973,22 (stipendio annuo lordo) che, diviso 12 mesi, fa 1747,77.
In realtà, nella seconda pagina del cedolino, questi 1747,77 sono distinti in Stipendio (1209,47) e IIS conglobata (538,30).

ciliegia ha scritto:si parla di lordi? no perche' io vado quasi a 3400 euro ma poi con + di 1000 euro di trattenute...

Nel mio caso sono netti, lordi sono 4.586 euri...

;PPP
Complimenti a tutti i lavoratori della scuola, stipendio davvero allettante ;P. Per fortuna ogni tanto qualche sopresina si fa vedere. Buoni acquisti dellolio ;P.
DAVIDE

Davide ha scritto:;PPP
Complimenti a tutti i lavoratori della scuola, stipendio davvero allettante ;P. Per fortuna ogni tanto qualche sopresina si fa vedere. Buoni acquisti dellolio ;P.
DAVIDE

Fai conto che le ferie non godute sono per tutti i giorni estivi in cui siamo disoccupati...e che la 13esima per lo stesso motivo è più bassa di quella del lavoratore a TI...

Gugu le ferie non fruite ci sono solo per i precari a TD?

Davide ha scritto:Gugu le ferie non fruite ci sono solo per i precari a TD?

Sì...gli altri prendono le ferie mentre sono pagati.

Davide ha scritto:Gugu le ferie non fruite ci sono solo per i precari a TD?

Se hai un contratto dal 1 settembre al 31 agosto, vieni pagato per 12 mesi; per 30 giorni su 365 non sei tenuto a lavorare, ma sei pagato ugualmente.
Se hai un contratto dal 1 settembre al 30 giugno (il massimo del privilegio!) sei pagato per 10 mesi, durante i quali maturi il diritto a 25 giorni di ferie. Siccome a luglio e agosto non percepisci stipendio, le ferie maturate vanno monetizzate.

FraDaCla, dato che - per rispondere a gigulina - hai ricordato la distinzione tra stipendio e IIS.

Ricordo che per tutti noi insegnanti di materia, l'IIS è fissa, diversa leggermente solo tra insegnanti della scuola primaria e insegnanti della scuola secondaria. Cioè non varia a seconda della progressione di carriera (scatti di anzianità).

Invece, come sempre, la cosa non vale per gli insegnanti di religione (IDR). Dal dicembre 2009, gli aumenti biennali, che venivano calcolati nella misura del 2,5% del solo stipendio-base, dal gennaio 2010 vengono calcolati sullo stipendio-base comprensivo della Indennità Integrativa Speciale. Una variazione considerevole, dal momento che l'Indennità Integrativa Speciale rappresenta circa un quarto dell'intera retribuzione di un insegnante.

Inoltre nel 2009 per gli IDR è stato permesso il recupero di tali scatti aggiuntivi biennali del 2,5% per ogni biennio a partire dal 2003.