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Messaggio Da jimi1970 Mer Mar 06, 2013 1:38 pm

ciao a tutti...normalmente non ho dubbi sulle supplenze...ma prima di rivolgermi al sindacato o all'UST (visto che la questione riguarda il sottoscritto) desidero avere il vostro parere.

espongo il problema:

Il 28 febbraio mi finiva la supplenza di 36 ore in una scuola (che chiamerò "scuola X) per la quale supplenza avrei potuto avere una proroga fino a tutto marzo), ma decido di non accettare la proroga e di accettare una supplenza di 30 ore presso un'altra scuola (che chiamerò "scuola Y").
Mentre ero ancora in servizio nella scuola X, il 28/02/13 alle ore 13.30, la stessa scuola (che si stava già attivando per coprire il posto che avrei lasciato libero dall'indomani) manda l'email di disponibilità supplenza - a me compreso - a partire dal 05/03/13.
Io, il pomeriggio del 28/02/13, rispondo all'email dicendo che non accettavo la supplenza di 36 ore ma che ero disponibile per 6 ore. Non ho avuto più notizie.
Oggi, per caso, ho chiamato e ho scoperto che avevano nominato un collega CHE E' DOPO DI ME IN GRADUATORIA dandogli 30 ore (lui aveva già un part time di 6 ore).
Quindi, non solo non hanno rispettato il mio diritto al completamento orario ma mi hanno anche scavalvato giustificandosi col fatto che io non avevo accettato la proroga su 36 ore.

E' vero che io non ho accettato la proroga di 36 ore...ma avrei accettato le 6 ore (comunicandolo in forma scritta).


Vi chiedo se il d.s.g.a. ha agito correttamente.

jimi1970

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