Incarico al 30/06: richiesta ferie

Con un incarico al 30/06 posso chiedere un giorno di ferie? In segreteria dicono di no in quanto dovremmo essere in ferie nei giorni in cui non c'è didattica. Mi aiutate?

Se te l'ha detto un assistente amministrativo, è il caso che s'informi un po' meglio.
Se te l'ha detto il DSGA, il caso è grave.

Chiunque te l'abbia detto, chiedi in base a quale norma lo afferma.

I sei giorni disponibili durante le attività didattiche non sono stati aboliti; restano fruibili a determinate condizioni.

Grazie. Un'ultima domanda: può il DS chiedere i motivi delle ferie o una sorta di giustificazione/prova di quello che si fa? Bisogna trovare un collega per sostituirci in quei giorni? Bisogna poi restituire le ore al collega?

il ds può non concedere ferie

non vanno motivate

chi ti sostituisce si aspetta che gli ritorni il favore, quando occorrerà

giulia boffa ha scritto:il ds può non concedere ferie

non vanno motivate

chi ti sostituisce si aspetta che gli ritorni il favore, quando occorrerà

Il Ds può negare le ferie per motivi di servizio. Non può negare i 6 giorni di permesso non retribuito.

i 6 gg di permesso non retribuito non sono ferie e non occorre sostituzione

giulia boffa ha scritto:il ds può non concedere ferie

non vanno motivate

chi ti sostituisce si aspetta che gli ritorni il favore, quando occorrerà

Grazie per l'aiuto. Se ho capito bene, il DS può non concedermi le ferie ma non può chiedermi a cosa mi servono i giorni e nemmeno una prova (per esempio, biglietto del treno). Mi sembra assurdo.
Chiedevo della sostituzione perchè il dirigente ha detto che vanno necessariamente restituite e volevo capire. E' chiaro che al collega che mi fa questo grande piacere le restituirò tutte e anche di più.

Buongiorno una domanda, quest' anno lavoro con contratto al 30/6 sul sostegno, in classe siamo due docenti per due casi gravi e li condividiamo con 11 ore ciascuno sui entrambi completando a specchio il nostro orario. La classe è numerosa e molto difficile( è anche un tempo pieno).
Un caso riguarda un bambino con turbe del comportamento gravissime l' altro è un caso grave ma il bambino è molto tranquillo.
Il mio collega usufruisce delle 150 ore per il diritto allo studio per cui tutti i martedì non c'è .
Dato che come leggevo i 6 giorni di ferie teoricamente ci spettano volevo domandare se mi sia possibile usufruire di un giorno di ferie ad esempio a febbraio, uno a marzo e così via ed utilizzali tutti.
Se posso chiederli o se nel caso specifico ( vista la situazione particolarmente difficile e delicata) mi possono esser negati.
Come posso agire per poterne usufruire senza recare troppi fastidi ma comunque potendo usufruire di giorni che mi spettano?
Ad altre colleghe di sostegno sono stati concessi senza problemi.
Potete darmi qualche indicazione?
Grazie.

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