ore eccedenti pagate fino a 30/06 o 31/08?

docente a tempo indeterminato, ho accettato 4 ore residue della mia disciplina portando il monteore settimanale a 22.

In segreteria mi hanno detto che mi saranno pagate fino al 30/06, mentre da letture on line mi era sembrato di capire che, essendo io in ruolo e le ore in organico di diritto, avrei avuto diritto al pagamento sino al 31/08.

chi ha ragione? potreste cortesemente indicare riferimenti normativi precisi o linkare la pagina dove trovarli?

grazie in anticipo.

sono pagate fino alla scadenza del tuo contratto..... ossia, nel nostro caso, fino al 31 agosto, anche se il contratto non ci scade

Anche io quest'anno ho svolto ore eccedenti rispetto alle 18, però la segreteria nel momento stesso in cui le ho accettate mi ha informata che sarebbero state monetizzate fino al 30 giugno. Il mio contratto era al 31 agosto. E' sbagliato davvero?

credo dipenda dal fatto se quelle ore facciano parte dell'organico di diritto o dell'organico di fatto.

Provo a postare qua la mia domanda che nel forum maternità non ha avuto successo.
Mi spettano delle ore aggiuntive (se le richiedo e se non ci sono docenti che ne hanno precedenza) anche se sono in congedo di maternità obbligatoria? O il dirigente può negarmele?

alasca2010 ha scritto:credo dipenda dal fatto se quelle ore facciano parte dell'organico di diritto o dell'organico di fatto.

Quindi, se ho ben capito, quando le ore fanno parte dell'organico di diritto (quel comunicato dall'USP) il pagamento spetta sino al 31 agosto (in caso di docente a tempo indeterminato), altrimenti sino al 30 giugno.
Osservo che comunque con gli esami per il superamento del debito si rimane in servizio sino a settembre, se a settembre si svolgono gli esami integrativi.
Ma da quando decorre il pagamento degli emolumenti ed a quanto ammonta per una sola ora aggiuntiva.

Buongiorno
Sono una docente di ruolo a cui sono state proposte 2 ore aggiuntive alle 18 (scuola media).
Mi hanno informato che il pagamento sarà fino all'8 giugno essendo una prima classe e non avendo esami. Premetto che non ho mai sentito una cosa del genere, essendo le 2 ore aggiuntive ore di diritto, non accorpate a nessuna cattedra e vacanti
C'è una normativa a cui fare riferimento? Grazie per la collaborazione

eli.edo ha scritto:Buongiorno
Sono una docente di ruolo a cui sono state proposte 2 ore aggiuntive alle 18 (scuola media).
Mi hanno informato che il pagamento sarà fino all'8 giugno essendo una prima classe e non avendo esami. Premetto che non ho mai sentito una cosa del genere, essendo le 2 ore aggiuntive ore di diritto, non accorpate a nessuna cattedra e vacanti
C'è una normativa a cui fare riferimento? Grazie per la collaborazione

Occorrono lumi a riguardo, ma per averli occorrerebbe la risposta di qualcuno che sia esperto come Fradacia.

Procopio ha scritto:

eli.edo ha scritto:Buongiorno
Sono una docente di ruolo a cui sono state proposte 2 ore aggiuntive alle 18 (scuola media).
Mi hanno informato che il pagamento sarà fino all'8 giugno essendo una prima classe e non avendo esami. Premetto che non ho mai sentito una cosa del genere, essendo le 2 ore aggiuntive ore di diritto, non accorpate a nessuna cattedra e vacanti
C'è una normativa a cui fare riferimento? Grazie per la collaborazione

Occorrono lumi a riguardo, ma per averli occorrerebbe la risposta di qualcuno che sia esperto come Fradacia.

bè sono ore che sarebbero state date a dei supplenti quindi, come dire, hanno un vincolo, una limitazione, non possono estenderle a un periodo 3006 o 3108 ma al periodo, appunto, che avrebbero attribuito al supplente.

Grazie a tutti per le risposte!

trumma ha scritto:

Procopio ha scritto:

eli.edo ha scritto:Buongiorno
Sono una docente di ruolo a cui sono state proposte 2 ore aggiuntive alle 18 (scuola media).
Mi hanno informato che il pagamento sarà fino all'8 giugno essendo una prima classe e non avendo esami. Premetto che non ho mai sentito una cosa del genere, essendo le 2 ore aggiuntive ore di diritto, non accorpate a nessuna cattedra e vacanti
C'è una normativa a cui fare riferimento? Grazie per la collaborazione

Occorrono lumi a riguardo, ma per averli occorrerebbe la risposta di qualcuno che sia esperto come Fradacia.

bè sono ore che sarebbero state date a dei supplenti quindi, come dire, hanno un vincolo, una limitazione,  non possono estenderle a un periodo 3006 o 3108 ma al periodo, appunto, che avrebbero attribuito al supplente.

Eppure, secondo forza, che è un moderatore, dovrebbero essere pagate sino alla scadenza del contratto che, come lui stesso dice nella sua risposta, per i docenti di ruolo è appunto il 31.08 e non già il 30.06.
Tempo addietro, ero già docente a tempo indeterminato nella scuola media secondaria, ricevetti un incarico per un'ora aggiuntiva e percepii lo stipendio "aggiuntivo" dal 01.09 al 31.08.
P.S.: qualcuno è in grado di dirmi quanto viene pagata un'ora aggiuntiva (mi sembra 1/18 dello stipendio)?

Procopio ha scritto:

trumma ha scritto:

Procopio ha scritto:

eli.edo ha scritto:Buongiorno
Sono una docente di ruolo a cui sono state proposte 2 ore aggiuntive alle 18 (scuola media).
Mi hanno informato che il pagamento sarà fino all'8 giugno essendo una prima classe e non avendo esami. Premetto che non ho mai sentito una cosa del genere, essendo le 2 ore aggiuntive ore di diritto, non accorpate a nessuna cattedra e vacanti
C'è una normativa a cui fare riferimento? Grazie per la collaborazione

Occorrono lumi a riguardo, ma per averli occorrerebbe la risposta di qualcuno che sia esperto come Fradacia.

bè sono ore che sarebbero state date a dei supplenti quindi, come dire, hanno un vincolo, una limitazione,  non possono estenderle a un periodo 3006 o 3108 ma al periodo, appunto, che avrebbero attribuito al supplente.

Eppure, secondo forza, che è un moderatore, dovrebbero essere pagate sino alla scadenza del contratto che, come lui stesso dice nella sua risposta, per i docenti di ruolo è appunto il 31.08 e non già il 30.06.
Tempo addietro, ero già docente a tempo indeterminato nella scuola media secondaria, ricevetti un incarico per un'ora aggiuntiva e percepii lo stipendio "aggiuntivo" dal 01.09 al 31.08.
P.S.: qualcuno è in grado di dirmi quanto viene pagata un'ora aggiuntiva (mi sembra 1/18 dello stipendio)?

Circa 67 euro se superiore. Solo che così si rischia di restituire parte degli 80 euro perche' si alza il reddito.

trumma ha scritto:

Circa 67 euro se superiore. Solo che così si rischia di restituire parte degli 80 euro perche' si alza il reddito.

Beh, io sono nel superiore.
Ma 67 euro lordi o netti?

Procopio ha scritto:

trumma ha scritto:

Circa 67 euro se superiore. Solo che così si rischia di restituire parte degli 80 euro perche' si alza il reddito.

Beh, io sono nel superiore.
Ma 67 euro lordi o netti?

Lordi, ho preso come riferimento la voce KA08 Stipendio tabellare per la singola ora, ritengo che sia solo questo valore del cedolino che influenza il valore orario ma che poi viene reso netto dalle ritenute soggettive di ognuno. E' chiaro che se lo stipendio tabellare e' più' alto del mio per via degli scatti il valore orario cambia.

trumma ha scritto:

Procopio ha scritto:

trumma ha scritto:

Circa 67 euro se superiore. Solo che così si rischia di restituire parte degli 80 euro perche' si alza il reddito.

Beh, io sono nel superiore.
Ma 67 euro lordi o netti?

Lordi, ho preso come riferimento la voce KA08 Stipendio tabellare per la singola ora, ritengo che sia solo questo valore del cedolino che influenza il valore orario ma che poi viene reso netto dalle ritenute soggettive di ognuno. E' chiaro che se lo stipendio tabellare e' più' alto del mio per via degli scatti il valore orario cambia.

Grazie per la risposta.
E la voce IIS conglobata KA08?

Procopio ha scritto:

trumma ha scritto:

Procopio ha scritto:

trumma ha scritto:

Circa 67 euro se superiore. Solo che così si rischia di restituire parte degli 80 euro perche' si alza il reddito.

Beh, io sono nel superiore.
Ma 67 euro lordi o netti?

Lordi, ho preso come riferimento la voce KA08 Stipendio tabellare per la singola ora, ritengo che sia solo questo valore del cedolino che influenza il valore orario ma che poi viene reso netto dalle ritenute soggettive di ognuno. E' chiaro che se lo stipendio tabellare e' più' alto del mio per via degli scatti il valore orario cambia.

Grazie per la risposta.
E la voce IIS conglobata KA08?

Si proprio quello.

Scusate se intervengo di nuovo sulle ore eccedenti. Io sono di ruolo su cattedra esterna (14+4). Nella scuola dove ho 4 ore mi sono state offerte 2 ore eccedenti. Io mi ricordavo una normativa dove potevano accettare ore eccedenti solo coloro che avevano cattedra interna (sia di ruolo che tempo determinato)...sapete qualcosa di piu al riguardo?
Grazie

Mi dimenticavo di dire che non c'è nessun docente della mia materia che potrebbe coprire le ore (trattasi di scuola piccola nata da poco e con poche classi)

eli.edo ha scritto:Scusate se intervengo di nuovo sulle ore eccedenti. Io sono di ruolo su cattedra esterna (14+4). Nella scuola dove ho 4 ore mi sono state offerte 2 ore eccedenti. Io mi ricordavo una normativa dove potevano accettare ore eccedenti solo coloro che avevano cattedra interna (sia di ruolo che tempo determinato)...sapete qualcosa di piu al riguardo?
Grazie

è cmq una cattedra la tua, puoi prenderle fino a 24 h

Ok grazie Forza

Salve. Insegno nella scuola secondaria di I grado. Mi hanno proposto 4 ore eccedenti per la disciplina con le quali arriverei a 22 ore settimanali. Usufruisco del bonus di 80 euro e vorrei capire se accettando solo 2 ore lo perderei. Poichè per non perderlo bisogna rimanere sotto i 1500 euro, devo sommare la paga delle ore eccedenti allo stipendio comprendente il bonus o non devo tenere conto di questo per sapere se arrivo a 1500 euro? A quanto ammonta la paga di una singola ora? grazie infinite a chi risponderà.

Veruska82 ha scritto:Salve. Insegno nella scuola secondaria di I grado. Mi hanno proposto 4 ore eccedenti per la disciplina con le quali arriverei a 22 ore settimanali. Usufruisco del bonus di 80 euro e vorrei capire se accettando solo 2 ore lo perderei. Poichè per non perderlo bisogna rimanere sotto i 1500 euro, devo sommare la paga delle ore eccedenti allo stipendio comprendente il bonus o non devo tenere conto di questo per sapere se arrivo a 1500 euro? A quanto ammonta la paga di una singola ora? grazie infinite a chi risponderà.

Salve, come be sai il bonus e' legato al reddito complessivo che si avrà' quest' anno tant'è e' che a fine anno faranno un conguaglio in quanto il parametro attuale di riferimento per il bonus e' quello dell' anno scorso o in mancanza presunto, per cui le ore in più incideranno per 4 mesi, naturalmente il problema si pone il prox anno. Alla fine non me ne preoccuperei in quanto stimando 60 euro l' ora 4 ore in più' darebbero 240 euro in più' al mese, per il prox anno fino a Giugno 1440 euro, in 6 mesi il bonus incide per 480 euro, quindi se alla fine convengono le ore in più' che il bonus. Ops scusa parli di 2 ore, in tal caso per sei mesi avrai 720 euro, bonus 480. Comunque sarebbe bene sapere esattamente il valore dell'ora.

trumma ha scritto:Comunque sarebbe bene sapere esattamente il valore dell'ora.

https://www.orizzontescuolaforum.net/t81066p45-bonus-80-euro
risposta a eli.edo

Grazie Trumma. credo che il valore dell'ora dipenda dallo stipendio. il mio ammonta a 1438 euro comprensivo di bonus. quanto potrebbe essere retribuita un'ora eccedente? I 60 euro all'ora di cui parli sono al lordo, giusto? al netto quanto sarebbero?

Veruska82 ha scritto:Grazie Trumma. credo che il valore dell'ora dipenda dallo stipendio. il mio ammonta a 1438 euro comprensivo di bonus. quanto potrebbe essere retribuita un'ora eccedente? I 60 euro all'ora di cui parli sono al lordo, giusto? al netto quanto sarebbero?

Ritengo che il valore orario derivi solo dalla voce stipendio tabellare KA08 del cedolino, le altre voci sono indipendenti dall' orario e altre, le detrazioni, invece si perché' collegate al reddito.