Ho ragione io o la segreteria?
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Ho ragione io o la segreteria?
Ciao a tutti.
Tra un paio di settimane entrerò in maternità obbligatoria (dpp 17/05/16). Ho due supplenze su due spezzoni da 9 ore ciascuno, una con scadenza 30.06 e l'altra con scadenza domani 29.02. La segreteria di questa ultima scuola mi ha detto che dall' 1 marzo mi farà partire l'indennità all'80%. Io ho risposto che comunque ho un contratto in essere fino al 30.06 e quindi non mi spetterebbe, ma la segretaria mi ha detto che mi spetta comunque...
Secondo quanto leggo qui http://chiediloalalla.orizzontescuola.it/2015/04/08/supplenza-e-maternita-la-scuola-non-puo-corrispondere-unindennita-fuori-nomina-se-la-docente-ha-un-altro-contratto-in-corso/ avrei ragione io, perché non possono corrispondermi contemporaneamente uno stipendio al 100% e un'indennità all' 80%.
Mi chiedevo: corro il rischio di vedermi accreditati soldi di cui non ho diritto per poi restituirli con tanto di grattacapi e gatte da pelare per un errore non mio ma della scuola? Oppure, come spero, nel momento in cui la segreteria prepara la richiesta di indennità all' 80%, il sistema Sidi riconosce da sé l'incongruenza, bloccando questa pratica e tutto è risolto?
Mi consigliate di inviare il link del riferimento normativo alla segreteria? (non vorrei risultare saccente...).
Grazie!
Tra un paio di settimane entrerò in maternità obbligatoria (dpp 17/05/16). Ho due supplenze su due spezzoni da 9 ore ciascuno, una con scadenza 30.06 e l'altra con scadenza domani 29.02. La segreteria di questa ultima scuola mi ha detto che dall' 1 marzo mi farà partire l'indennità all'80%. Io ho risposto che comunque ho un contratto in essere fino al 30.06 e quindi non mi spetterebbe, ma la segretaria mi ha detto che mi spetta comunque...
Secondo quanto leggo qui http://chiediloalalla.orizzontescuola.it/2015/04/08/supplenza-e-maternita-la-scuola-non-puo-corrispondere-unindennita-fuori-nomina-se-la-docente-ha-un-altro-contratto-in-corso/ avrei ragione io, perché non possono corrispondermi contemporaneamente uno stipendio al 100% e un'indennità all' 80%.
Mi chiedevo: corro il rischio di vedermi accreditati soldi di cui non ho diritto per poi restituirli con tanto di grattacapi e gatte da pelare per un errore non mio ma della scuola? Oppure, come spero, nel momento in cui la segreteria prepara la richiesta di indennità all' 80%, il sistema Sidi riconosce da sé l'incongruenza, bloccando questa pratica e tutto è risolto?
Mi consigliate di inviare il link del riferimento normativo alla segreteria? (non vorrei risultare saccente...).
Grazie!
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