180 giorni continuativi

Da minny Sab Feb 03, 2018 1:52 pm

Promemoria primo messaggio :

Nella tabella titoli del concorso per abilitati c’è scritto che bisogna aver svolto 180 giorni continuativi perché l’anno scolastico possa essere considerato valido....
Negli ultimi anni ho avuto sempre contratti da settembre al 30 giugno. Mi è capitato, però, un anno di dover prendere un giorno malattia bambino non retribuito e un altro anno ho dovuto prendere due giorni per partecipare ad un concorso. È possibile che possano essere considerati non validi questi due anni? Mi sembra assurdo... mi aiutate a capire meglio?

Da ingridk Sab Feb 10, 2018 6:21 pm

arrubiu ha scritto:Certo.
180 giorni O servizio ininterrotto dal 1 febbraio agli scrutini.
Il numero 166 devi proprio dimenticartelo, non serve se non all'aggiornamento del punteggio delle graduatorie di istituto e delle GAE.

Nella tabella valutazione titoli non è specificato che i 180 gg debbano essere continuativi. Come ce ne possiamo accertare?

Da Proflex Sab Feb 10, 2018 9:57 pm

arrubiu ha scritto:Certo.
180 giorni O servizio ininterrotto dal 1 febbraio agli scrutini.
Il numero 166 devi proprio dimenticartelo, non serve se non all'aggiornamento del punteggio delle graduatorie di istituto e delle GAE.

Grazie, finalmente chiarezza

Da VITAK Lun Feb 12, 2018 10:47 am

Scusate ragazzi, secondo voi il servizio dal I febbraio agli scrutini vale anche se si è svolto su scuole differenti? Es. Supplenza breve che si interrompe il 4 febbraio perché si accetta una supplenza fino al 30 giugno
Vale come anno intero secondo voi?

Da Vidoc Lun Feb 12, 2018 11:42 am

VITAK ha scritto:Scusate ragazzi, secondo voi il servizio dal I febbraio agli scrutini vale anche se si è svolto su scuole differenti? Es. Supplenza breve che si interrompe il 4 febbraio perché si accetta una supplenza fino al 30 giugno
Vale come anno intero secondo voi?

senza un giorno di distacco tra i due servizi, dovrebbe valere

Da **Dec** Lun Feb 12, 2018 1:06 pm

VITAK ha scritto:Una domanda: secondo voi chi ha prestato servizio dal I febbraio fino al 30 giugno come organico potenziato, può considerare il servizio come servizio "fino al termine delle operazioni di scrutinio finale", pur non avendo materialmente partecipato agli scrutini?
Grazie

Su questo non avrei alcun dubbio.

Da **Dec** Lun Feb 12, 2018 1:07 pm

pasqui74 ha scritto:Non riesco a ricordare se due anni fa ho preso un permesso non retribuito o uno per motivi familiari. Come posso avere la certezza?

Controlla i cedolini. Se hai chiesto dei giorni di permesso non retribuito, deve risultare la trattenuta.

Da **Dec** Lun Feb 12, 2018 1:09 pm

sarahanna ha scritto:Nel computo dei 180 giorni si includono anche i giorni di malattia propri e dei figli o contano quelli effettivamente svolti? E se in un anno scolastico non ho proprio messo piede in classe per maternità e maternità facoltativa, vale come anno di servizio?
Grazie

Sì, maternità, malattia, congedo parentale e malattia del bambino valgono, a mio parere, senza alcun dubbio.

Da **Dec** Lun Feb 12, 2018 1:11 pm

ingridk ha scritto:
arrubiu ha scritto:Certo.
180 giorni O servizio ininterrotto dal 1 febbraio agli scrutini.
Il numero 166 devi proprio dimenticartelo, non serve se non all'aggiornamento del punteggio delle graduatorie di istituto e delle GAE.

Nella tabella valutazione titoli non è specificato che i 180 gg debbano essere continuativi. Come ce ne possiamo accertare?

Come no?
È valutato come anno scolastico il servizio prestato a tempo determinato, per un periodo continuativo non inferiore a 180 giorni per ciascun anno scolastico, ai sensi dell’articolo 438, comma 1, del decreto legislativo 16 aprile 1994, 297 nonché dell’articolo 11, comma 14, della legge 3 maggio 1999, n. 124.

Da sarahanna Lun Feb 12, 2018 1:26 pm

Grazie Dec!

Da ingridk Lun Feb 12, 2018 5:39 pm

Dec ha scritto:
ingridk ha scritto:
arrubiu ha scritto:Certo.
180 giorni O servizio ininterrotto dal 1 febbraio agli scrutini.
Il numero 166 devi proprio dimenticartelo, non serve se non all'aggiornamento del punteggio delle graduatorie di istituto e delle GAE.

Nella tabella valutazione titoli non è specificato che i 180 gg debbano essere continuativi. Come ce ne possiamo accertare?

Come no?
È valutato come anno scolastico il servizio prestato a tempo determinato, per un periodo continuativo non inferiore a 180 giorni per ciascun anno scolastico, ai sensi dell’articolo 438, comma 1, del decreto legislativo 16 aprile 1994, 297 nonché dell’articolo 11, comma 14, della legge 3 maggio 1999, n. 124.

Grazie Dec! Mi era sfuggito

Da pasqui74 Lun Feb 12, 2018 5:43 pm

Un giorno di sciopero interrompe il servizio?

Da minny Lun Feb 12, 2018 6:51 pm

[quote="Dec"][quote="ingridk"][quote="arrubiu"]Certo.
180 giorni [b]O[/b] servizio ininterrotto dal 1 febbraio agli scrutini.
Il numero 166 devi proprio dimenticartelo, non serve se non all'aggiornamento del punteggio delle graduatorie di istituto e delle GAE.[/quote]

Nella tabella valutazione titoli non è specificato che i 180 gg debbano essere continuativi. Come ce ne possiamo accertare?[/quote]

Come no?
È valutato come anno scolastico il servizio prestato a tempo determinato, [b]per un periodo continuativo non inferiore a 180 giorni [/b]per ciascun anno scolastico, ai sensi dell’articolo 438, comma 1, del decreto legislativo 16 aprile 1994, 297 nonché dell’articolo 11, comma 14, della legge 3 maggio 1999, n. 124.[/quote]

Scusate... nella normativa citata ( decreto legislativo 1994.... etc) non c’è scritto da nessuna parte che i 180 giorni devono essere continuativi.... ho letto male??

Da **Dec** Mar Feb 13, 2018 12:37 pm

pasqui74 ha scritto:Un giorno di sciopero interrompe il servizio?

No. Ad interrompere il servizio sono solo aspettative e permessi non retribuiti.

Da **Dec** Mar Feb 13, 2018 12:38 pm

minny ha scritto:
Dec ha scritto:
ingridk ha scritto:
arrubiu ha scritto:Certo.
180 giorni O servizio ininterrotto dal 1 febbraio agli scrutini.
Il numero 166 devi proprio dimenticartelo, non serve se non all'aggiornamento del punteggio delle graduatorie di istituto e delle GAE.

Nella tabella valutazione titoli non è specificato che i 180 gg debbano essere continuativi. Come ce ne possiamo accertare?

Come no?
È valutato come anno scolastico il servizio prestato a tempo determinato, per un periodo continuativo non inferiore a 180 giorni per ciascun anno scolastico, ai sensi dell’articolo 438, comma 1, del decreto legislativo 16 aprile 1994, 297 nonché dell’articolo 11, comma 14, della legge 3 maggio 1999, n. 124.

Scusate... nella normativa citata ( decreto legislativo 1994.... etc) non c’è scritto da nessuna parte che i 180 giorni devono essere continuativi.... ho letto male??

Non hai letto male, ma bisognerebbe chiedere al ministero che senso ha scrivere una cosa e poi fare riferimento ad un decreto in cui si dice una cosa diversa. Mi auguro che chiariscano.

Da VITAK Mar Feb 13, 2018 4:08 pm

Dec ha scritto:
pasqui74 ha scritto:Non riesco a ricordare se due anni fa ho preso un permesso non retribuito o uno per motivi familiari. Come posso avere la certezza?

Controlla i cedolini. Se hai chiesto dei giorni di permesso non retribuito, deve risultare la trattenuta.

Dec, potresti dirmi la voce precisa del cedolino da cui risulta la trattenuta per permesso non retribuito?

Da **Dec** Mar Feb 13, 2018 4:24 pm

Il codice non me lo ricordo, ma c'è proprio scritto permesso non retribuito personale docente e vedi la trattenuta che corrisponde ad un giorno di lavoro.

Da VITAK Mar Feb 13, 2018 6:57 pm

Ok, grazie Dec.

Da pasqui74 Mar Feb 13, 2018 7:18 pm

Grazie

Da angyrm Mar Feb 13, 2018 8:01 pm

Chi ha assunto incarico a settembre ed e'in procinto di raggiungere i 180 giorni avra'due punti?

Da **Dec** Mer Feb 14, 2018 12:53 am

Penso di sì.

Da lys Mar Feb 20, 2018 2:06 am

Buonasera, gli ultimi due interventi ("...in procinto di raggiungere i 180 giorni" e "Penso di sì.") mi interessano molto. A settembre 2017, la segreteria della mia scuola ha provveduto alle assunzioni con un certo ritardo. Al 22 marzo 2018 (data di scadenza per le iscrizioni al concorso), io e altri insegnanti avremo maturato soli 178 giorni. Senza poter dichiarare quest'anno di servizio, io mi troverei a perdere ben 5 punti. Come ci comportiamo? (Anche senza tirare in causa il "destino cinico e baro", credete che sia opportuno/possibile specificare il tutto in qualche nota?) Qualunque consiglio sarà ben accetto. Grazie.

Da **Dec** Mar Feb 20, 2018 6:27 am

Non capisco a cosa servirebbe. E' chiaro che qualunque fosse stata la data di uscita del bando ci sarebbe stato qualcuno che si sarebbe trovato con poco meno di 180 giorni. Qual è la soluzione? Considerare validi anche gli anni con 178 giorni di servizio? E allora perché non quelli con 175 o 170 e così via? Un limite ci dev'essere ed è questo. I ritardi delle segreterie sono la norma, per varie ragioni di cui è inutile stare a parlare qui. Diciamo che sei stato sfortunato, ma poi non è nemmeno detto che sia così. Solo dopo la pubblicazione della graduatoria e le convocazioni per il terzo anno Fit potrai dire se questi 5 punti in meno sono stati per te un danno o addirittura un vantaggio perché a volte è meglio entrare un anno dopo e poter scegliere un ambito vicino a casa piuttosto che essere l'ultimo di un certo anno e finire chissà dove.

Da VITAK Mar Feb 20, 2018 10:45 am

VITAK ha scritto: "Il comma 1 dell'articolo 489 del testo unico
è da intendere nel senso che il servizio di
insegnamento non di ruolo prestato a
decorrere dall'anno scolastico 1974-1975 è
considerato come anno scolastico intero se ha av
uto la durata di alm
eno 180 giorni oppure
se il servizio sia stato pres
tato ininterrottamente dal 1
o
febbraio fino al termine delle
operazioni di scrutinio finale."

È valutato come anno scolastico il servizio prestato a tempo
determinato, per un periodo continuativo non inferiore a 180 giorni
per ciascun anno scolastico, ai sensi dell’articolo 438, comma 1,
del decreto legislativo 16 aprile 1994, 297 nonché dell’articolo 11,
comma 14, della legge 3 maggio 1999, n. 124.

Dovrebbe valere anche il servizio dal I febbraio agli scrutini. Una domanda: secondo voi chi ha prestato servizio dal I febbraio fino al 30 giugno come organico potenziato, può considerare il servizio come servizio "fino al termine delle operazioni di scrutinio finale", pur non avendo materialmente partecipato agli scrutini?
Grazie

Da DammiUnaManu Mer Feb 21, 2018 3:16 pm

Il bando parla di "Punti 2 per i primi due anni di servizio" di cui 1 anno=180 giorni. Ma se ho solamente 1 anno intero di servizio e il secondo (nel quale non raggiungo i 180 giorni) è ancora in corso non avrò nessun punteggio? Il minimo per avere dei punti sono 2 anni di servizio??

Da **Dec** Sab Feb 24, 2018 1:39 pm

Ma no, i 2 punti per l'anno intero ti spettano.

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