Supplenze brevi Asilo Nido e maternità

Buonasera a tutti, scrivo per chiedere delle informazioni circa la mia situazione.
Ho superato le selezioni di un concorso pubblico per assunzione di educatori di asili nidi comunali a tempo indeterminato, dalla graduatoria formatasi attingono però anche per coprire eventuali supplenze brevi. A tal proposito volevo sapere che diritti ha una mamma come me di un bambino di appena 3 mesi nel poter accettare eventuali supplenze senza però svolgere servizio, e senza comunque essere cancellato dalla graduatoria.
Inoltre, volevo sapere se è prevista una sorta di maternità anche per contratti giornalieri visto che di questi si tratterà.
Grazie a chi potrà aiutarmi a schiarirmi le idee!

La martenità obbligatoria va da due mesi prima del parto a tre mesi dopo, quindi penso che nel tuo caso non valga più. Il congedo parentale puoi chiederlo, ma solo dopo aver preso servizio con un minimo di preavviso, quindi per le supplenze giornaliere non può servirti. Non conosco la situazione del tuo concorso, ma mi auguro che tu possa almeno rifiutare le supplenze brevi o brevissime senza essere depennata dalla graduatoria per il tempo indeterminato (e magari anche per le supplenze più lunghe).

Grazie mille della risposta! Hai confermato ciò che mi è stato risposto dall'ufficio del personale assunzioni...posso usufruire del congedo solamente per supplenze pari o superiori ai 10 giorni.
Fortunatamente, fino ai sette mesi del bambino posso giustificarmi tramite mail e rimanere in graduatoria!
Grazie ancora per la chiarezza e la risposta data!