per favore mi aiutate a capire bene:salvaprecari e supplenza con proroghe!

mi spiegate se ho capito male.La supplenza che ho dovrebbe durare tutto l'anno.
la supplenza si interrompe solo se la titolare rientra in classe anche un solo giorno. se non rientra allora la supplenza spetta sempre e comunque alla persona che l'ha presa per prima e non si richiama in alcun caso dal salvaprecari.
mi dite se mi sta sfuggendo qualcosa...Grazie è importante.

a prescindere dal fatto economico che so che non mi pagano in quei giorni?

sto rinunciando ad altre supplenze buone nel frattempo, anche uno spezzone su sostegno fino avente diritto. vorrei saper quali sono i rischi effettivi.

ciko ha scritto:sto rinunciando ad altre supplenze buone nel frattempo, anche uno spezzone su sostegno fino avente diritto. vorrei saper quali sono i rischi effettivi.

rispondete grazie

grazie

ciao la risposta la trovi anche nelle guide pubblicate da Lalla, eccone una parte:
La proroga di una supplenza breve, conferita da Graduatoria di istituto spetta allo stesso docente, o bisogna scorrere nuovamente le graduatorie?

1) La proroga del contratto spetta al supplente al rinnovo dell’assenza del titolare;
2) La proroga spetta anche se tra un’assenza e l’altra c’è il giorno libero o un giorno festivo;
3) La proroga non spetta se il titolare tra un’assenza e l’altra rientra in classe (anche per un solo giorno). In questo caso, infatti, si interrompe la continuità didattica e si deve riscorrere la graduatoria d’istituto.

Riferimento normativo: Art. 7 comma 4 del Regolamento delle supplenze: la proroga spetta al supplente già in servizio :
“Per ragioni di continuità didattica, ove al primo periodo di assenza del titolare ne consegua un altro, o più altri, senza soluzione di continuità o interrotto solo da giorno festivo o da giorno libero dall’insegnamento, ovvero da entrambi, la supplenza temporanea viene prorogata nei riguardi del medesimo supplente già in servizio, a decorrere dal giorno successivo a quello di scadenza del precedente contratto”.

Solo il rientro effettivo in classe del titolare può far decadere la supplenza.
spero di esserti stata di aiuto ;-)

speriamo non cambi niente con il salvaprecari.

ciko sono nella tua stessa situazione credo.....
volevo sapere se noi su maternità rientriamo nel salvaprecari....

loisel ha scritto:ciko sono nella tua stessa situazione credo.....
volevo sapere se noi su maternità rientriamo nel salvaprecari....

io sono purtroppo in un post maternità che è peggio!però certo che si rientra nel salvaprecari.
a quel punto spero che possiamo rifiutare quando ci chiamano dalla lista sp visto che magari siamo ancora sulla supplenza in questione, e quindi occupate ancora, e magari possiamo usufruirne dopo quando forse la titolare rientrerà.

A me è iniziata a settembre e la tizia è in astensione obbligat x ora però.... dopo potrebbe pure rientrare, abita in zona... Quindi noi dobbiamo cmq fare domanda x il SP?

ciko ha scritto:mi spiegate se ho capito male.La supplenza che ho dovrebbe durare tutto l'anno.
la supplenza si interrompe solo se la titolare rientra in classe anche un solo giorno. se non rientra allora la supplenza spetta sempre e comunque alla persona che l'ha presa per prima e non si richiama in alcun caso dal salvaprecari.
mi dite se mi sta sfuggendo qualcosa...Grazie è importante.

http://www.orizzontescuola.it/node/11826

La supplenza è tua, se non rientra la titolare, perché da nuove GI 1 sono conferite a titolo definitivo

loisel ha scritto:A me è iniziata a settembre e la tizia è in astensione obbligat x ora però.... dopo potrebbe pure rientrare, abita in zona... Quindi noi dobbiamo cmq fare domanda x il SP?

Certo. Chi ha le 18 ore ma su supplenza breve può fare domanda. Non può chi ha le 18 ore almeno fino al 30/6.

ma noi possiamo rifiutare le chiamate fin quando siamo in servizio in queste supplenze?

se la titolare stacca la supplenza per un giorno o qualche giorno prima delle vacanze cosa succede al supplente?Grazie

si riscorre la vgraduat. x quel che ne so...

loisel ha scritto:ciko sono nella tua stessa situazione credo.....
volevo sapere se noi su maternità rientriamo nel salvaprecari....

Tu che sei su maternità potresti sapere quaesta info.. Se una docente è in interdizione, potrebbe rientrare in classe prima dell'obbligatoria?

se l'interdizione non viene confermata dal ginecologo, deve rientrare

giulia boffa ha scritto:se l'interdizione non viene confermata dal ginecologo, deve rientrare

Ma l'interdizione termina a novembre, perchè a novembre va in obbligatoria. Io ho il contratto sino al 10 novembre. Potrebbe rientrare anche per un solo giorno?