primo luglio, domanda disoccupazione

Sapete se la domanda di disoccupazione dall'anno corrente può essere attivata on line o mediante ar o,in alternativa, in un qualunque ufficio INPS d'Italia? Perchè ad inizio luglio non sarò nel luogo di residenza ed ho sempre attivato la domanda all'INPS di competenza del luogo di residenza.

Non l'ho mai fatta, ma cercando info ho capito che si deve fare tutto on line.
A proposito, ho una domanda. Dato che non avevo il pin, ho fatto richiesta all'inps e mi hanno dato solo la prima parte del pin, dicendo che la seconda parte l'avrebbero spedita per posta. Ma non ho ricevuto nulla, dopo diversi gioni dalla richiesta. È normale? Quanto tempo passa?

Una domanda, quante settimane bisogna aver lavorato per ottenerla?

La domanda di disoccupazione mi pare che ormai si faccia solo on line (l'ultima volta che l'ho fatta, nel luglio 2011 era tutto on line).
Per la seconda parte del pin, mi pare che dovetti aspettare circa una settimana/10 gg.

X S.S2, scusa ma non mi ricordo più quante settimane era necessario lavorare x poterla ottenere. Credo, però, che sul sito dell' INPS tu possa trovare quest'informazione.

Grazie mille 79dona.

Grazie.

verdeacqua ha scritto:Non l'ho mai fatta, ma cercando info ho capito che si deve fare tutto on line.
A proposito, ho una domanda.  Dato che non avevo il pin, ho fatto richiesta all'inps e mi hanno dato solo la prima parte del pin, dicendo che la seconda parte l'avrebbero spedita per posta. Ma non ho ricevuto nulla, dopo diversi gioni dalla richiesta.  È normale?  Quanto tempo passa?

E'  vero si fa on line ma ricordati che prima devi andare al CPI (centro per l'impiego,ex ufficio di collocamento)  iscriverti e,il giorno successivo alla scadenza del contratto, dichiarare il tuo stato di disoccupazione,perchè nel compilare la domanda ti verrà chiesto se hai già fatto tutto ciò e se no quando lo farai.

Per il pin è vero che ci vuole qualche giorno ma se vedi che non arriva chiama il numero verde 803 164 e comunica che non è arrivato

Ah...    scusa per i requisiti leggi qui:

REQUISITI
essere in stato di disoccupazione involontaria, ai sensi del D.Lgs. 181/2000, art. 1, comma 2, lettera c);
far valere almeno 2 anni di anzianità assicurativa
far valere almeno 1 anno di contribuzione contro la disoccupazione (contributo DS e ASpI) nel biennio precedente l'inizio del periodo di disoccupazione (per contribuzione utile al diritto si deve intendere anche quella dovuta ma non versata);

DURATA DELLA PRESTAZIONE

Durante il periodo transitorio della riforma (1° gennaio 2013 - 31 dicembre 2015) per le prestazioni relative agli eventi intercorsi nell'anno 2013 la durata massima è pari a:
otto mesi per i soggetti con età anagrafica inferiore a cinquanta anni
dodici mesi per i soggetti con età anagrafica pari o superiore a cinquanta anni
Per le prestazioni relative agli eventi intercorsi negli anni 2014 e 2015 la durata verrà incrementata gradualmente in base all'età dell'utente richiedente la prestazione fino a stabilizzarsi dal 1° gennaio 2016.
L'indennità spetta dall'ottavo giorno successivo alla data di cessazione dell'ultimo rapporto di lavoro, se presentata nei primi sette giorni, ovvero dal giorno successivo a quello in cui sia stata presentata la domanda, se successivo al settimo.
Decorre altresì dalla data di rilascio della dichiarazione di immediata disponibilità allo svolgimento di attività lavorativa al Centro per l'Impiego (di cui l'art. 2 della Legge n. 181/2000) qualora sia resa successivamente alla prestazione della domanda.

SOSPENSIONE DELLA PRESTAZIONE

In caso di nuova occupazione con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, l'indennità di disoccupazione ASpI è sospesa d'ufficio fino ad un massimo di sei mesi. Al termine di detto periodo di sospensione, l'indennità riprende a decorrere dal momento in cui era rimasta sospesa.
Qualora la nuova occupazione rivesta carattere intermittente a chiamata senza indennità di disponibilità o sia svolta nel settore agricolo in qualità di Operaio a Tempo Determinato, l'interessato dovrà comunicare utilizzando il modello ASpI-Com le singole giornate di effettivo lavoro alla fine di ogni mese.

QUANTO SPETTA

L'indennità mensile è rapportata alla retribuzione imponibile ai fini previdenziali degli ultimi due anni, ed è pari al:
75% della retribuzione mensile nei casi in cui tale retribuzione sia pari o inferiore ad un importo stabilito (pari per l'anno 2014 a 1.192,98 euro) e annualmente rivalutato sulla base della variazione annuale dell'indice ISTAT;
Nei casi in cui la retribuzione mensile sia superiore al predetto importo l'indennità pari al 75% dell'importo incrementato di una somma pari al 25% del differenziale tra la retribuzione mensile e il predetto importo.
L'importo così determinato non è soggetto a rivalutazione annua.
In ogni caso, l'indennità non può superare un massimale mensile stabilito dalla legge.
All'indennità mensile si applica una riduzione del 15% dopo i primi 6 mesi di fruizione e un ulteriore riduzione del 15% dopo il 12° mese di fruizione.

DOMANDA

La domanda va presentata ad INPS, esclusivamente in via telematica, entro due mesi e otto giorni dalla data di cessazione del rapporto di lavoro.

Sempre io....

....dimenticavo di dirvi che se non rientrate nell'Aspi potete richiedere la mini-Aspi:

L'indennità di disoccupazione mini-ASpI spetta a tutti i lavoratori dipendenti che, dal 1° gennaio 2013, abbiano perduto involontariamente la propria occupazione di natura subordinata, ivi compresi, apprendisti, personale artistico subordinato, soci lavoratori di cooperativa, dipendenti a tempo determinato della Pubblica Amministrazione con inclusione dei lavoratori precari della scuola, lavoratori che hanno cessato il lavoro per dimissioni avvenute durante il periodo tutelato di maternità (da 300 giorni prima della data presunta del parto fino al compimento del primo anno di vita del figlio) o nei casi stabiliti dalla legge per giusta causa e risoluzione consensuale del rapporto di lavoro.

REQUISITI
essere in stato di disoccupazione involontaria, ai sensi del D.Lgs. 181/2000, art. 1, comma 2, lettera c);
far valere almeno 13 settimane di contribuzione da attività lavorativa negli ultimi dodici mesi precedenti l'inizio del periodo di disoccupazione, per la quale siano stati versati o siano dovuti i contributi per la assicurazione obbligatoria;
N.B. non è richiesto il requisito dell'anzianità assicurativa.

DURATA DELLA PRESTAZIONE

L'indennità è corrisposta mensilmente per un numero di settimane pari alla metà delle settimane di contribuzione nell'ultimo anno precedente la data di cessazione del rapporto di lavoro, detratti i periodi di indennità eventualmente fruiti nel periodo.
L'indennità spetta dall'ottavo giorno successivo alla data di cessazione dell'ultimo rapporto di lavoro, se presentata nei primi sette giorni, ovvero dal giorno successivo a quello in cui sia stata presentata la domanda, se successivo al settimo.
Decorre altresì dalla data di rilascio della dichiarazione di immediata disponibilità allo svolgimento di attività lavorativa al Centro per l'Impiego (di cui l'art. 2 della Legge n. 181/2000) qualora sia resa successivamente alla prestazione della domanda.

SOSPENSIONE DELLA PRESTAZIONE

In caso di nuova occupazione con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, l'indennità di disoccupazione mini-ASpI è sospesa d'ufficio fino ad un massimo di 5 giorni. Al termine di detto periodo di sospensione, l'indennità riprende a decorrere dal momento in cui era rimasta sospesa.

QUANTO SPETTA

L'indennità mensile è rapportata alla retribuzione imponibile ai fini previdenziali degli ultimi due anni, ed è pari al:
75% della retribuzione mensile nei casi in cui tale retribuzione sia pari o inferiore ad un importo stabilito (pari per l'anno 2014 a 1.192,98 euro) e annualmente rivalutato sulla base della variazione annuale dell'indice ISTAT;
Nei casi in cui la retribuzione mensile sia superiore al predetto importo l'indennità pari al 75% dell'importo incrementato di una somma pari al 25% del differenziale tra la retribuzione mensile e il predetto importo.
L'importo così determinato non è soggetto a rivalutazione annua.
In ogni caso, l'indennità non può superare un massimale mensile stabilito dalla legge.

DOMANDA

La domanda va presentata ad INPS, esclusivamente in via telematica, entro due mesi e otto giorni dalla data di cessazione del rapporto di lavoro.

Grazie, io chiederò la mini aspi. Ma non sapevo di andare al centro per l'impiego. Ci devo andare in quei 7 gg. dopo la scadenza del contratto, giusto?

Non è più necessario. Si fa tutto on line con lo stesso modello di domanda.

Ah, grazie! Un pensiero in meno!

Dec ha scritto:Non è più necessario. Si fa tutto on line con lo stesso modello di domanda.

Scusa Dec ma cosa si fa con il modello di domanda la dichiarazione di stato di disoccupazione?

Ma quella non va fatta al centro per l'impiego? La procedura è cambiata quest'anno?

E' cambiata da qualche mese; comunque sì, dopo l'estate scorsa (non ricordo il mese preciso, ma mi sembra in autunno). Se provi a guardare il modello on line per l'aspi (senza compilarlo), vedrai che hanno aggiunto una pagina per fare la dichiarazione di pronta disponibilità all'impiego.

Nella mia scuola gira una circolare dove si precisava proprio quello che precisa Dec. Tutto online da quest'anno.

Meglio così una fila in meno da fare!!!

Buongiorno , cortesemente, il 30/06 scade il mio contratto volevo sapere se è ancora necessario recarmi al centro per l' impiego della mia cittadina il 1' luglio, successivamente alla sede Inps o se è cambiato qualcosa e posso presentare TUTTO on line.
Grazie.

Dec ha scritto:E' cambiata da qualche mese; comunque sì, dopo l'estate scorsa (non ricordo il mese preciso, ma mi sembra in autunno). Se provi a guardare il modello on line per l'aspi (senza compilarlo), vedrai che hanno aggiunto una pagina per fare la dichiarazione di pronta disponibilità all'impiego.

a me sembra uguale a quello dell'anno scorso

cliomisia ha scritto:Buongiorno , cortesemente, il 30/06 scade il  mio contratto volevo sapere se è ancora necessario recarmi al centro per l' impiego della mia cittadina il 1' luglio, successivamente alla sede Inps  o se è cambiato qualcosa  e posso presentare TUTTO on line.
Grazie.

Tutto on line.

Dec ha scritto:

cliomisia ha scritto:Buongiorno , cortesemente, il 30/06 scade il  mio contratto volevo sapere se è ancora necessario recarmi al centro per l' impiego della mia cittadina il 1' luglio, successivamente alla sede Inps  o se è cambiato qualcosa  e posso presentare TUTTO on line.
Grazie.

Tutto on line.

Leggevo che è stato aggiunta pagina con la dichiarazione di disponibilità immediata al lavoro, non ci ho ancora guardato perciò domandavo.
Stiamo sereni allora?
Se la domanda la presentassi la mattina presto del 1' luglio secondo te non sarebbero problemi?
Lo scorso anno dopo essermi recata al centro impiego,di corsa sono tornata a casa sono riuscita a inoltrare la domanda dopo diversi tentativi poiché il sito era bloccato per i troppi accessi.

Non so se ci saranno troppi accessi (è probabile), però da un punto di vista normativo puoi provare.

Dec ha scritto:

cliomisia ha scritto:Buongiorno , cortesemente, il 30/06 scade il  mio contratto volevo sapere se è ancora necessario recarmi al centro per l' impiego della mia cittadina il 1' luglio, successivamente alla sede Inps  o se è cambiato qualcosa  e posso presentare TUTTO on line.
Grazie.

Tutto on line.

ma online non nel sito dell'inps!?

Sì. Tutto con lo stesso modello con cui si richiede l'aspi.

Dec ha scritto:Sì. Tutto con lo stesso modello con cui si richiede l'aspi.

sembra come l'anno scorso...c'è da indicare la comunicazione della disponibilità all'impiego al centro impiego

Non so cosa dirti. Io non ho provato ad accedere perchè sto ancora lavorando e non vorrei crearmi problemi. Mi attengo a quello che era stato annunciato in pompa magna dall'inps qualche mese fa. Vediamo cosa dicono gli altri che stanno presentando domanda in questi giorni.