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Messaggio Da crotone Sab Dic 20, 2014 4:16 pm

Ho lavorato 12 giorni su una malattia. La collega dovrebbe rientrare il 7 gennaio. Ovviamente non avrei diritto al pagamento delle vacanze. Ma nemmeno se lei torna in malattia dall'8 per esempio?
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Messaggio Da flo Sab Dic 20, 2014 5:49 pm

Se al rientro dalle vacanze natalizie la titolare riprende congedo per malattia ti spetta la conferma del contratto che decorrerà dal giorno di rientro dalle vacanze.
Non ti spetterebbe, però, il pagamento delle vacanze non essendoci i requisiti normativi (art 40 CCNL) "... qualora il docente titolare si assenti in un’unica soluzione a decorrere da una data anteriore di almeno sette giorni all’inizio di un periodo predeterminato di sospensione delle lezioni e fino a una data non inferiore a sette giorni successivi a quello di ripresa delle lezioni, il rapporto di lavoro a tempo determinato è costituito per l’intera durata dell’assenza."

Puoi al riguardo consultare la guida che trovi al link
http://www.orizzontescuola.it/guide/supplenze-e-vacanze-natale-guida-gratuita
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Messaggio Da crotone Mar Dic 23, 2014 4:28 pm

Grazie Floriana ;-)
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