dubbi maternità

Buongiorno,
sono una docente a tempo determinato, scuola II grado, il cui contratto è terminato il 30/06.
Pochi giorni dopo ho richiesto la Naspi on line, la domanda è stata accolta e fin quì tutto ok.
Il 19 agosto entro nell'8 mese di gravidanza x cui un operatore INPS mi consiglia tramite naspi.com di interrompere la disoccupazione e richiedere la maternità sempre con procedura on line.
Eseguo l'operazione ma dopo alcuni giorni la domanda di maternità viene respinta così mi reco all'INPS dove un altro operatore stavolta mi dice...che la domanda di maternità va fatta direttamente alla scuola, è a loro che tocca pagarmi.
La scuola ovviamente mi dice che non sa nulla.
Qualcuno potrebbe cortesemente dirmi come muovermi perchè non so davvero a chi potrei rivolgermi.
Grazie

Per favore se qualcuno avesse notizie in merito...addirittura il patronato ora mi ha detto che non ho diritto a nulla perché sono a tempo determinato

Secondo me il patronato sbaglia. Direi che l'indennità fuori nomina compete alla scuola e sarai retribuita all'80% fino al compimento del terzo mese del bambino. Se, nel frattempo avrai un'altra nomina, sarai retribuita al 100%

Sono stata anche a scuola, in segreteria mi hanno detto: "non ci è mai capitato", ergo non sanno dove mettere le mani, vogliono farmi dal sidi un contratto a parte ma non sono convinta che sia la procedura giusta.

Direi che la scuola debba farti un contratto fuori nomina N18 per indennità di maternità

Salve,
finalmente dopo aver convinto la segreteria che la richiesta di maternità fuori nomina è di loro competenza, pensavo di aver risolto. E invece no.
Questa mattina ricevo una loro mail dove spiegano che la richiesta andava fatta entro 60 giorni dalla scadenza del contratto e per cui sul SIDI appare la seguente dicitura::
"Per il personale selezionato non esistono servizi utili per l'acquisizione dell'indennità di maternità"
Quindi il problema non sarebbe la data di inizio della maternità obbligatoria (la quale rientra perfettamente entro i 60 giorni dalla scadenza del contratto), ma la data in cui io ho presentato l'istanza (dopo i 60 giorni trascorsi dalla scadenza del contratto).

Mi chiedo la segreteria ha adottato la giusta procedura e quindi addio indennità oppure hanno sbagliato/omesso qualcosa? Esistono riferimenti normativa sulla data di richiesta dell'istanza? Grazie

Ti ho risposto in questo thread . https://www.orizzontescuolaforum.net/t158145-indennita-maternita-fuori-nomina




sintesi di quello che devi dire alla tua segreteria (usare la nuova modalità cooperativa), probabilmente confondono il canale corretto in cui fare l'indennità:
http://www.miur.gov.it/documents/20182/0/FAQ+15+marzo++2018+aggiornamento_6.pdf/dac2f354-5b79-49ec-9d67-aafbbb65d2c6

sia presente almeno un servizio del tipo N01, N19, N26, N15 che termini durante
l’astensione obbligatoria o entro 60gg dall’inizio del periodo di astensione. In caso
non siano presenti servizi il sistema interrompe l’elaborazione ed emette il
messaggio “Non esistono RDL compresi nel periodo di astensione indicato o nei
60 gg dalla data di inizio dell’astensione ”.



faq n.ro 65-66.

Leggendo quei due punti *dovrebbero* capire come fare...o almeno lo voglio sperare. Insisti e fammi sapere se risolvi.

I controlli eventualmente bloccanti sono (non c'è riferimento ad una fantomatica data di presentazione entro determinati giorni):

Nell’acquisire un N18 il Sistema verifica che:

L’intervallo tra la data inizio e la data fine del trattamento sia compreso
nell’intervallo dell’astensione obbligatoria.


l’intervallo tra la data inizio e la data fine dell’indennità non sia maggiore di 12
mesi.


Sia presente almeno un servizio del tipo N01, N19, N26, N15 che termini durante
l’astensione obbligatoria o entro 60gg dall’inizio del periodo di astensione. In caso
non siano presenti servizi il sistema interrompe l’elaborazione ed emette il
messaggio “Non esistono RDL compresi nel periodo di astensione indicato o nei
60 gg dalla data di inizio dell’astensione ”.


il periodo inserito non si sovrapponga ad altro servizio N18. In caso vengano
rilevate incongruenze il sistema interrompe l’elaborazione ed emette il messaggio
“ESISTE ALTRA COMUNICAZIONE DI INDENNITA’ ATTIVA PER IL NOMINATIVO
IN ESAME.


il periodo inserito non si sovrapponga ad alcun servizio diverso da N18. In caso
vengano rilevate incongruenze il sistema interrompe l’elaborazione ed emette il
messaggio “ESISTONO RAPPORTI DI LAVORO ATTIVI PER IL NOMINATIVO IN ESAME

Grazie mordekayn,
purtroppo proprio questa mattina la scuola mi ha definitivamente liquidata con un secco "NO NON E' POSSIBILE" e se chiedo di poter parlare la segretaria mi risponde "sono impegnata".
A questo punto chiedo come poter agire, se chiedere all'INPS di far riprendere la NASPI e mi accontento, oppure di rivolgermi a...non so, avvocato, provveditorato, il PAPA...accetto consigli.
So solo che dovrei trascorrere gli ultimi 15 giorni da gestante a riposo e invece li passo tra INPS e segreteria incompetente.
Grazie

giusto per puntualizzare, ho visto che su istanze on line risulta che avevo un contratto N11

N11 è una supplenza temporanea fino al termine delle attività didattiche e, non essendo trascorsi più di 60 gg. dalla fine del contratto a quando sei entrata nell'obbligatoria, ti spetta l'indennità di maternità     
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