progetti regione Sicilia

Rimoto ha scritto:

Ba.za ha scritto:Qualcuno sa dire con precisione quale sarà la somma al netto che ci verrà corrisposta?
Quando vi è stata corrisposta la prima rata relativa all'anno scorso?

La somma al netto dovrebbe essere 5.200, da abbassare dopo le notizie che hanno pagato altri contributi (ma sarà vero?).


Io ho svolto la prima annualità ma mi sono rifiutato di svolgerne una seconda. Ho percepito solo 2.800 e mi hanno mandato un foglio dove sostengono di avermene dati 5.600. Io non attendo il resto, tanto so già che arriverrà forse tra due anni, forse mai.

La prima rata mi è stata corrisposta a dicembre, un mese dopo la fine del progetto. Andavo tutti i giorni, sabato incluso. Un'esperienza bruttissima, anche perché a scuola non sapevano bene come occuparmi per 300 ore continuative. A volte facevo cose sensate, a volte cose stupide.


****************


Per chi vuole lasciare il progetto. SI PUò FARE. Anche se nel contratto c'è scritto quello che c'è scritto, TUTTI, e sottolineo TUTTI, i colleghi che lavoravano con me appena hanno avuto la supplenza se ne sono scappati a gambe levate. E hanno fatto bene. Non fatevi infinocchiare, vi dicono che non si può lasciare solo perché poi non trovano rimpiazzi. Ormai lo sanno tutti cosa sono questi "progetti" regionali...

ivavaci ha scritto:Salve a tutti,
sono stata da poco incaricata a svolgere un progetto POR (rientra nel salvaprecari) che sarebbe dovuto iniziare a maggio per concludersi a novembre, in tutto 300 ore. Si tratta di un corso di recupero che dovrei svolgere (a detta del responsabile) durante le ore curriculari. Ciò che non mi è chiaro è se la scuola può pretendere che io stia a loro disposizione per circa 25/29 ore settimanali (ovvero tutti i giorni dalle 8.30 alle 13.30 e due rientri settimanali, escluso il sabato) o io ho facoltà di gestire le ore in modo a me congeniale. Dal primo incontro con il tutor sembra che io debba essere trattata come un docente normale, ma sul contratto, di tipo occasionale a progetto, c'è scritto solo che verrò pagata per le ore effettuate, e non trovo riferimenti nè alla questione dei punti nè al fatto che il mio lavoro è subordinato alle direttive della scuola. Vorrei un chiarimento su come comportarmi.
Grazie.

manaus ha scritto:Oggi abbiamo avuto conferma dai funzionari del nostro AT che possiamo dare dimissioni dal progetto anche per supplenza breve.

manaus ha scritto:Ragusa

Posidonia ha scritto:io appartengo ad un altro AT siciliano e ho partecipato lo scorso anno ad un progetto salvaprecari che non ho potuto assolutamente lasciare x le supplenze, neanche quando è entrato in vigore il salvaprecari! dove sta la verità?

Posidonia ha scritto:io appartengo ad un altro AT siciliano e ho partecipato lo scorso anno ad un progetto salvaprecari che non ho potuto assolutamente lasciare x le supplenze, neanche quando è entrato in vigore il salvaprecari! dove sta la verità?

Lia.80 ha scritto:Salve a tutti, io quest'anno presenterò il salvaprecari in sicilia... potete consigliarmi voi se conviene accettare i progetti regionali della sicilia?

Salve, questi progetti sono un vero disastro:
1) Non hanno garantito i 12 punti a chi non rientrava nel SP;
2) Sia la prima che la seconda annualità sono partite a maggio-giugno, ripercuotendosi inevitabilmente nell'a.s. successivo con grande ricaduta di disorganizzazione e disagio sia tra i docenti che tra gli studenti;
3) E' stata pagata solo una parte della prima annualità e dopo 3 mesi dal suo termine. Non si conoscono bene le percentuali sulle trattenute che vanno ad incidere sulla somma al lordo trascritta nei contratti. Pertanto ad oggi lavoriamo "gratis".
4) Non ci sono regole precise riguardo le supplenze da GI o da SP stesso: ogni AT concede o nega, a seconda dei casi, di accettare supplenze brevi. Su quelle lunghe sembra ci sia un unico punto di vista.
Questo è il bel quadretto dei POR Sicilia!

Lia.80 ha scritto:

Salve, questi progetti sono un vero disastro:
1) Non hanno garantito i 12 punti a chi non rientrava nel SP;
2) Sia la prima che la seconda annualità sono partite a maggio-giugno, ripercuotendosi inevitabilmente nell'a.s. successivo con grande ricaduta di disorganizzazione e disagio sia tra i docenti che tra gli studenti;
3) E' stata pagata solo una parte della prima annualità e dopo 3 mesi dal suo termine. Non si conoscono bene le percentuali sulle trattenute che vanno ad incidere sulla somma al lordo trascritta nei contratti. Pertanto ad oggi lavoriamo "gratis".
4) Non ci sono regole precise riguardo le supplenze da GI o da SP stesso: ogni AT concede o nega, a seconda dei casi, di accettare supplenze brevi. Su quelle lunghe sembra ci sia un unico punto di vista.
Questo è il bel quadretto dei POR Sicilia!

grazie zarina...

Lia.80 ha scritto:
Salve, questi progetti sono un vero disastro:
1) Non hanno garantito i 12 punti a chi non rientrava nel SP;
2) Sia la prima che la seconda annualità sono partite a maggio-giugno, ripercuotendosi inevitabilmente nell'a.s. successivo con grande ricaduta di disorganizzazione e disagio sia tra i docenti che tra gli studenti;
3) E' stata pagata solo una parte della prima annualità e dopo 3 mesi dal suo termine. Non si conoscono bene le percentuali sulle trattenute che vanno ad incidere sulla somma al lordo trascritta nei contratti. Pertanto ad oggi lavoriamo "gratis".
4) Non ci sono regole precise riguardo le supplenze da GI o da SP stesso: ogni AT concede o nega, a seconda dei casi, di accettare supplenze brevi. Su quelle lunghe sembra ci sia un unico punto di vista.
Questo è il bel quadretto dei POR Sicilia!


grazie zarina...



Se rientri nel sp
non accettare, io pur avendo il punteggio garantito ho accettato
con il risultato di aver lavorato gratis (6 ore al giorno per 6 giorni la settimana, luglio ed agosto).

Lia.80 ha scritto:

Lia.80 ha scritto:
Salve, questi progetti sono un vero disastro:
1) Non hanno garantito i 12 punti a chi non rientrava nel SP;
2) Sia la prima che la seconda annualità sono partite a maggio-giugno, ripercuotendosi inevitabilmente nell'a.s. successivo con grande ricaduta di disorganizzazione e disagio sia tra i docenti che tra gli studenti;
3) E' stata pagata solo una parte della prima annualità e dopo 3 mesi dal suo termine. Non si conoscono bene le percentuali sulle trattenute che vanno ad incidere sulla somma al lordo trascritta nei contratti. Pertanto ad oggi lavoriamo "gratis".
4) Non ci sono regole precise riguardo le supplenze da GI o da SP stesso: ogni AT concede o nega, a seconda dei casi, di accettare supplenze brevi. Su quelle lunghe sembra ci sia un unico punto di vista.
Questo è il bel quadretto dei POR Sicilia!


grazie zarina...



Se rientri nel sp
non accettare, io pur avendo il punteggio garantito ho accettato
con il risultato di aver lavorato gratis (6 ore al giorno per 6 giorni la settimana, luglio ed agosto).

Grazie dei suggerimenti, ma se dovessi indicare sulla domanda accetto i progetti regionali sarei poi costretta ad accettare se inoccupata oppure potrei rifiutare?

GABRY76 ha scritto:oggi ho avuto risposta pressochè certa e spero definitiva, da un sindacalista molto conosciuto in provincia di palermo in ambito scolastico, secondo il quale il progetto può essere lasciato senza conseguenze anche per supplenza breve....non ne consegue neanche la paventata perdita del punteggio garantita dal salvaprecari perchè il progetto, come ho sempre pensato io, è relativo all'anno scolastico passato, e quel punteggio è già stato assegnato....l'unica incompatibilità, ma questo si sapeva, e nell'accettare la supplenza continuando il progetto....l'uno necessita l'esclusione dell'altro e viceversa

daniela73me ha scritto:

GABRY76 ha scritto:oggi ho avuto risposta pressochè certa e spero definitiva, da un sindacalista molto conosciuto in provincia di palermo in ambito scolastico, secondo il quale il progetto può essere lasciato senza conseguenze anche per supplenza breve....non ne consegue neanche la paventata perdita del punteggio garantita dal salvaprecari perchè il progetto, come ho sempre pensato io, è relativo all'anno scolastico passato, e quel punteggio è già stato assegnato....l'unica incompatibilità, ma questo si sapeva, e nell'accettare la supplenza continuando il progetto....l'uno necessita l'esclusione dell'altro e viceversa

io invece, al contrario, oggi ho ricevuto una convocazione per suppl breve ( astensione obbligatoria) ma la Ds della scuola capofila del mio por afferma che il progetto si può lasciare solo per incarico fino al termine delle attività didattiche. Se qualcuno ha notizie diverse o riferimenti normativi, per favore può rispondere?
Sono veramente disgustata, non siamo pagati, non vengono rispettati i nostri diritti sindacali e in più ci vietano anche di lavorare...